桂林職場問答
-
坐標桂林在公司怎么表達自己的不滿
15*******42 2022-01-30 3個回答 36人關注
全部回答 已有 3人回答
-
13*******96 2022-01-30審時度勢,讓各方都滿意
有時在某種場合中,當交際雙方因彼此不滿意對方的看法而爭執(zhí)不休時,很難說誰對誰錯,作為調(diào)解者應該理解爭執(zhí)雙方此時的心理和情緒,不要厚此薄彼,以免加深雙方的差異,并對雙方的優(yōu)勢和價值都予以肯定,在一定程度上來滿足他們的的自我實現(xiàn)心理,在這個基礎上,再拿出雙方都能接受的建設性意見,這樣就容易為雙方所接受。
有些人之所以在交際活動中陷入窘境,常常是因為他們在特定的場合做出了不合時宜或不合情理,于是就進一步造成整個局面的尷尬和難堪。在這種情形下,最行之有效的打圓場的方法,莫過于換一個角度或找一個借口,以合情合理的解釋來證明對方有悖常理的舉動在此情此景中是正當?shù)?,無可厚非的和合理的,這樣一來,對方的尷尬解除了,正常的人際關系也能得以繼續(xù)下去了。
當人們因固執(zhí)己見而爭執(zhí)不休時,局面難以緩和的原因往往是彼此的爭勝情緒和較勁心理。因此我們在打圓場時可以抓住這一點,求同存異,幫助爭執(zhí)雙方靈活地分析問題,使他們認識到彼此觀點的合理性,進而停止無謂的爭執(zhí)。 -
13*******74 2022-01-30即不作直言相告,而是從側(cè)面委婉地點撥對方,使其明白自己的不滿,打消失當?shù)哪铑^。這一技巧通常借助于問句的形式表達出來。如:A與B是一對好朋友,彼此都視對方為知己。有一次,本單位的青年C對A說:“A。我總覺得B這小子為人有點太認真了,簡直到了頑固的地步,你說是不是?”A一聽C的話頓生反感,心想:你這小子在背地里貶損我的好朋友缺德不缺德?但他又不好發(fā)作,于是假裝一本正經(jīng)地說:“C,我先問你,我在背后和你議論我的好朋友,他要是知道了會不會和我反目為仇?”C一聽這話,臉“刷”地一紅,不吭聲了。這里A就使用了委婉點撥的技巧。面對C的發(fā)問,他沒有直接回答“是”還是“不是”,而是話題一轉(zhuǎn),給對方出了個難題,而這個難題又正好能起到點撥對方的作用,既暗示了“B是我的好朋友,我是不會和你合伙議論他的”,又隱含了對C背后議論、貶損B的不滿。同時,由于這種點撥較委婉含蓄,所以也不致讓對方太難堪。
-
19*******34 2022-01-30當尷尬或僵局出現(xiàn)時,有些人由于情緒上的沖動,往往會在一些問題上互不相讓。在打圓場時,不妨岔開他們的話題,轉(zhuǎn)移他們的注意力。在交際場合中,如果某個較為嚴肅、敏感的問題弄得交談雙方都很對立,甚至阻礙交談正常順利進行時,我們可以暫時讓它回避一下,通過轉(zhuǎn)移話題
用一些輕松、愉快的話題來活躍氣氛,轉(zhuǎn)移雙方的注意力,或者通過幽默的話語將嚴肅的話題淡化,使原來僵持的場面重新活躍起來,從而緩和尷尬的局面。如朋友之間為了某個問題爭得面紅耳赤,僵持不下時,可以適時說一句“要把這個問題爭得明白,比國家足球隊贏球還難”;或者說一個笑話,讓雙方的情緒平緩下來,在輕松的氣氛中讓尷尬消逝殆盡,使交際活動得以順利進行。
相似問題
-
13*******86 2021-11-10
-
13*******97 2022-01-30
-
18*******37 2021-12-10
-
13*******03 2021-07-14
-
13*******65 2022-01-08
桂林相關熱門崗位
熱門問答
-
13個回答 22755人關注
-
23個回答 7032人關注
-
33個回答 8928人關注
-
43個回答 5893人關注
-
53個回答 14272人關注
-
桂林最新招聘信息
-
酒店客房服務員 2500-4000元
五險 提供住房 工作餐 年終獎 節(jié)日禮物
桂林-象山區(qū) 1人
-
英語老師 5000-15000元
五險 周末雙休 提供住房 工作餐 節(jié)日禮物 項目提成 培訓提升 接受畢業(yè)生
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 8人
-
農(nóng)夫山泉業(yè)務員 3000-8000元
五險加績效加其他獎勵
桂林-象山區(qū) 2人
-
平面設計 3000-4600元
崗位晉升 節(jié)日禮物 項目提成
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)欣悅 2人
-
面包店營業(yè)員收銀員 2800-4000元
五險 提供住房 工作餐 培訓提升 接受畢業(yè)生
桂林-秀峰區(qū) 11人
-
劇本殺主創(chuàng) 5000-15000元·16薪
五險 提供住房 期權(quán) 崗位晉升 工作餐 年終獎 項目提成 接受畢業(yè)生
桂林-秀峰區(qū) 1人
-
養(yǎng)豬飼養(yǎng)員 4500-6000元
提供住房 加班補貼 崗位晉升 工作餐 年終獎 節(jié)日禮物 項目提成 培訓提升 接受畢業(yè)生
桂林-靈川縣 10人
-
藝術老師 5000-15000元
五險 周末雙休 提供住房 工作餐 節(jié)日禮物 項目提成 培訓提升 接受畢業(yè)生
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 6人
-
米粉店服務員(包餐) 3000-3500元
崗位晉升 工作餐 培訓提升
桂林-靈川縣-光達云創(chuàng)谷 1人
-
銷售導購員 3000-10000元
崗位晉升 年終獎 節(jié)日禮物 項目提成 培訓提升 接受畢業(yè)生
桂林-秀峰區(qū)-青禾美邦 5人
-
銷售專員 2000-10000元
五險 崗位晉升 工作餐 項目提成 培訓提升 接受畢業(yè)生
桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 5人
-
保潔員(桂林市國家安全局) 2000元
周末雙休 工作餐 節(jié)日禮物
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人
-
動車餐服員 4000-8000元
五險 周末雙休 加班補貼 崗位晉升 工作餐 年終獎 節(jié)日禮物 項目提成 培訓提升 接受畢業(yè)生
桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 15人
-
商場導購員(亞洲國際) 3000-8000元
接受畢業(yè)生
桂林-靈川縣-亞洲國際建材家居大市場 10人
-
歌手/網(wǎng)紅/主播 5000-15000元
培訓提升
無固定辦公點 10人
-
電商銷售會計 4000-5500元
五險 公積金 周末雙休 提供住房 加班補貼 崗位晉升 培訓提升 免費體檢 提供住宿 餐飲補貼
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人
-
短視頻拍攝及制作 6000-9000元·13薪
五險 崗位晉升 工作餐 接受畢業(yè)生
桂林-七星區(qū) 1人
-
高級結(jié)構(gòu)設計工程師 / 機械結(jié)構(gòu)設計工程師 5000-10000元
五險 公積金 周末雙休 提供住房 崗位晉升 工作餐 年終獎 節(jié)日禮物 項目提成 培訓提升
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人
-
荔浦區(qū)域銷售代表 3000-10000元
五險 周末雙休 崗位晉升 節(jié)日禮物 項目提成
桂林-秀峰區(qū) 1人
-
抖音視頻制作 3000-6000元
五險 公積金 周末雙休 工作餐 年終獎 節(jié)日禮物
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人