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貴港員工培訓(xùn)招聘

共找到 102條 貴港 員工培訓(xùn) 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)招聘平臺(tái)推廣人員,包括篩選簡(jiǎn)歷、初步面試溝通,協(xié)助上級(jí)完成招聘流程,確保為公司吸引優(yōu)秀的平臺(tái)推廣人才。
2、組織并實(shí)施平臺(tái)推廣人員的培訓(xùn)工作,制定培訓(xùn)計(jì)劃、準(zhǔn)備培訓(xùn)資料,保障新員工能快速適應(yīng)崗位要求,提升員工業(yè)務(wù)能力和專業(yè)知識(shí)。
3、高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù),包括但不限于協(xié)助其他部門工作、整理文件資料、會(huì)議安排等,保證公司日常運(yùn)營(yíng)的順暢。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,性格開(kāi)朗,有較強(qiáng)的親和力。
3、熟悉招聘流程和培訓(xùn)技巧,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、熟練使用辦公軟件,如 Word、Excel、PPT 等,能夠高效處理各種文檔和數(shù)據(jù)。
薪資待遇:試用期第一個(gè)月2000元,正式錄用2500元+獎(jiǎng)金提成,綜合薪資2000-3000元。
工作時(shí)間:上午8:30-12:00,下午14:30-18:00,固定周日休息。
2024-11-10
梁相年
薪資=底薪+餐補(bǔ)+全勤+技能獎(jiǎng)金+提成+工齡
茶飲師2700元起
薪資=底薪+餐補(bǔ)+全勤+技能獎(jiǎng)金+提成+工齡
福利待遇:一帶一輔導(dǎo),帶薪培訓(xùn),員工折扣、門店利潤(rùn)獎(jiǎng)金,門店團(tuán)建等
工作內(nèi)容
1.門店產(chǎn)品材料準(zhǔn)備、制作,收銀及日常工作
2.維護(hù)門店內(nèi)衛(wèi)生整理及陳列規(guī)整
3.熟悉并掌握各崗位技能
4.嚴(yán)格執(zhí)行各類操作標(biāo)準(zhǔn)及遵守門店規(guī)章制度
崗位要求
1.中專/高中及以上學(xué)歷,年齡18歲以上,男女不限
2.熱愛(ài)茶飲行業(yè),有服務(wù)行業(yè)或相關(guān)茶飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3.適應(yīng)高效、快速的工作環(huán)境,能配合輪班,認(rèn)同從基層做起的個(gè)人發(fā)展理念
4.認(rèn)真踏實(shí),具備一定的抗壓能力,良好的顧客服務(wù)意識(shí),積極主動(dòng),熱情有活力,責(zé)任心強(qiáng)
晉升空間:茶飲師-資深茶飲師-店助-店長(zhǎng)
有意可進(jìn)店面試或致電
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門店地址:大成中路商貿(mào)城正門對(duì)面CHAGEE霸王茶姬
2024-11-10
丁美之
【崗位職責(zé)】
作為珠寶銷售專員,您將負(fù)責(zé)展示并推廣公司的精美飾品,通過(guò)有效的溝通技巧吸引潛在客戶,并達(dá)成銷售目標(biāo)。您的主要任務(wù)是維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,同時(shí)積極開(kāi)發(fā)新市場(chǎng),挖掘客戶需求。如有必要,您可能會(huì)參與渠道開(kāi)拓或舉辦促銷活動(dòng)。
【任職要求】
1. 至少大專學(xué)歷,具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)及產(chǎn)品知識(shí);
2. 擅長(zhǎng)人際交往與談判,擁有至少一年以上的珠寶零售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 具備出色的銷售技巧,熟悉各類銷售渠道(如面銷、門店銷售)以及可能涉及的網(wǎng)絡(luò)銷售策略;
4.能拍攝產(chǎn)品圖片和推薦視頻。
【福利待遇】
我們提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的底薪加提成制度,確保業(yè)績(jī)優(yōu)異者的收入回報(bào);公司提供完善的員工培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì);對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)成員,還有額外的年終獎(jiǎng)金。如果您熱愛(ài)珠寶行業(yè)并對(duì)銷售充滿熱情,歡迎您加入我們的大家庭!
2024-11-10
有肉類生鮮店從業(yè)者優(yōu)先考慮 具備經(jīng)驗(yàn):門店店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)、員工培訓(xùn)、陳列管理?、員工招聘?、銷售經(jīng)驗(yàn)??、連鎖門店經(jīng)驗(yàn)、?有1-3年門店店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn) 上班時(shí)間:排班制 早班:9:30-13:00晚班:16: …… 00-19:30 崗位職責(zé): 1.完成門店各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成(銷售、損耗、費(fèi)用管控等) 2.日常監(jiān)監(jiān)督與管理門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生 3.監(jiān)督跟進(jìn)員工培訓(xùn)教教育、門店排班, 4.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾
2024-11-10
有肉類生鮮店從業(yè)者優(yōu)先考慮 具備經(jīng)驗(yàn):門店店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)、員工培訓(xùn)、陳列管理?、員工招聘?、銷售經(jīng)驗(yàn)??、連鎖門店經(jīng)驗(yàn)、?有1-3年門店店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn) 上班時(shí)間:排班制 早班:9:30-13:00晚班:16: …… 00-19:30 崗位職責(zé): 1.完成門店各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成(銷售、損耗、費(fèi)用管控等) 2.日常監(jiān)監(jiān)督與管理門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生 3.監(jiān)督跟進(jìn)員工培訓(xùn)教教育、門店排班, 4.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾
2024-11-10
陳思
因新店拓展需要,誠(chéng)聘訓(xùn)練員10名 訓(xùn)練員職責(zé)要求: 1、 能主動(dòng)學(xué)習(xí)公司標(biāo)準(zhǔn) 2、 熟練掌握訓(xùn)練四步驟并獨(dú)立開(kāi)展員工訓(xùn)練工作 3、 訓(xùn)練過(guò)程中及日常工作中踐行訓(xùn)練員工作職責(zé) 4、 熱愛(ài)餐飲并有發(fā)展的意愿 …… 5、 良好的溝通能力 6、 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 7、 連鎖餐飲行業(yè)從業(yè)伙伴優(yōu)先 待遇: 月休4天,含食宿(工作餐),定期員工活動(dòng),定期計(jì)劃性培訓(xùn)課程
2024-11-10
陳思
負(fù)責(zé)制定本班組的各項(xiàng)規(guī)章制度及工作程序、標(biāo)準(zhǔn),并督導(dǎo)實(shí)施, 4、負(fù)責(zé)做好與客人的感情溝通,建立客戶檔案,拜訪老客戶,搞好 與其他班組的協(xié)調(diào)、合作. 5、協(xié)調(diào)前廳經(jīng)理做好人員的定編、定崗、定員、定薪、核準(zhǔn)員工的 …… 考勤等工作. 6、熱情待客態(tài)度謙和,妥善處理客人的客訴,不斷改善服務(wù)質(zhì)量. 7、負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行思想教育,經(jīng)常與員工溝通,了解員工思想動(dòng)態(tài), 8、加強(qiáng)班組財(cái)產(chǎn)管理,負(fù)責(zé)部門水、電、物料等費(fèi)用的控制 …… 9、制定部門培訓(xùn)計(jì)劃和要求,開(kāi)展員工培訓(xùn), 10、根據(jù)客情變化,協(xié)助店經(jīng)理及時(shí)做好人員、物資等方面的調(diào)整。
4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)員工培訓(xùn)、考核以及單據(jù)審核,確保倉(cāng)庫(kù)良好運(yùn)作。 要求: 1、35歲以下,物流專業(yè)優(yōu)先。 2、有3年以上倉(cāng)庫(kù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉倉(cāng)儲(chǔ)管理工作,有10000平方以上大型倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)。
2024-11-09
王業(yè)祥
培訓(xùn)、檢查、指導(dǎo)和糾正車縫員工做工要求,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決,減少返工。 3、熟悉產(chǎn)品工藝和生產(chǎn)流程、打工價(jià); 任職要求: 1. 有手袋箱包產(chǎn)線帶線2年以上經(jīng)驗(yàn)。 2.
2024-11-09
李程程
重點(diǎn)員工招培工作,每天有針對(duì)性規(guī)范培訓(xùn)。 3、開(kāi)拓銷售:主動(dòng)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)線上線下每天做好營(yíng)銷工作,開(kāi)拓建立會(huì)員責(zé)任制,實(shí)時(shí)跟蹤維護(hù)做好營(yíng)銷工作。
2024-11-09
郝衛(wèi)明
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)餐飲前廳的日常管理,確保服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度 - 監(jiān)督員工培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)整體服務(wù)水平 - 執(zhí)行衛(wèi)生管理規(guī)定,保障餐廳環(huán)境和食品安全 任職要求 - 具備餐飲前廳經(jīng)理或領(lǐng)班的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
2024-11-09
黃威禎
4、招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬員工,以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。 5、收集各種市場(chǎng)信息,并及時(shí)反饋給上級(jí)與其他有關(guān)部門。 6、參與制定和改進(jìn)銷售政策、規(guī)范、制度,使其不斷適應(yīng)市場(chǎng)的發(fā)展。
2024-11-09
黃一
1、負(fù)責(zé)管理店面日常工作:貨品、盤點(diǎn)、陳列、員工招聘、人員、培訓(xùn)帶教、現(xiàn)金等管理 2、負(fù)責(zé)激發(fā)導(dǎo)購(gòu)工作熱情,調(diào)節(jié)賣場(chǎng)購(gòu)物氣氛 3、負(fù)責(zé)處理門店突發(fā)事件并及時(shí)上級(jí) 4、負(fù)責(zé)完成個(gè)人目標(biāo)并協(xié)助導(dǎo)購(gòu)?fù)瓿擅吭落N售任務(wù)
(3)有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可,公司提供免費(fèi)的培訓(xùn),有經(jīng)驗(yàn)豐富的師傅帶。 …… (4)每年公司提供至少一次以上員工旅游以及豐富的團(tuán)建活動(dòng)(拓展、聚餐、員工生日會(huì)、年會(huì)等) 薪資待遇:基本底薪+高額提成+績(jī)效工資,收入上不封頂,只要你敢于挑戰(zhàn),一切皆有可能,下一個(gè)月入過(guò)萬(wàn)的經(jīng)紀(jì)人就是你
福利待遇: 1.快樂(lè)的工作氛圍,豐富多彩的員工活動(dòng)(簡(jiǎn)單、開(kāi)放、激情、分享、感恩、自由…快樂(lè)的工作,認(rèn)證生活); 2.成熟的人才培訓(xùn)體系 3.每年優(yōu)秀員工生日有禮物送、不定期有下午茶、午休娛樂(lè)、節(jié)日禮物

銷售專員

11000-15000元
貴港-覃塘區(qū) 1人
2024-11-09
陳春輝
如果您認(rèn)為自己是優(yōu)秀的,我們將為您提供: 1、教育培訓(xùn):松桉木業(yè)為員工,定期提供所需的專業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn); 2、職業(yè)發(fā)展:公司實(shí)行雙通道職業(yè)發(fā)展策略,建立了完善的管理和專業(yè)雙通道任職和晉升體系; …… 3、薪酬回報(bào):提供極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇及激勵(lì)機(jī)制,高于同行業(yè)平均水平; 4、不定期組織部門聚餐和文體活動(dòng),豐富員工生活,如羽毛球、乒乓球等; 5、發(fā)放傳統(tǒng)節(jié)假日禮品并定期組織生日會(huì)等。
4.具備較強(qiáng)的客戶溝通能力和較高的商務(wù)處理能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5.熱愛(ài)銷售工作; 6.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有挑戰(zhàn)精神; 福利待遇: 1.薪資構(gòu)成:底薪+提成 2.培訓(xùn) …… :總公司新入職員工進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn),有內(nèi)部培訓(xùn)體系 3.晉升:業(yè)績(jī)說(shuō)話,做得好有機(jī)會(huì)晉升主管; 4.氛圍:80、90后的團(tuán)隊(duì),大型移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)O2O一個(gè)朝氣蓬勃的團(tuán)隊(duì); 8工作地點(diǎn):可在廣西區(qū)各個(gè)地級(jí)市選擇工作地點(diǎn)
4.具備較強(qiáng)的客戶溝通能力和較高的商務(wù)處理能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5.熱愛(ài)銷售工作; 6.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有挑戰(zhàn)精神; 福利待遇: 1.薪資構(gòu)成:底薪+提成 3.培訓(xùn) …… :總公司新入職員工進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn),有內(nèi)部培訓(xùn)體系 4.晉升:業(yè)績(jī)說(shuō)話,做得好有機(jī)會(huì)晉升主管; 5.團(tuán)建:定期下午茶,每月拓展等戶外集體活動(dòng),月聚餐等; 6.氛圍:80、90后的團(tuán)隊(duì)

餐飲部長(zhǎng)

4000-5000元
貴港-港北區(qū)-貴港港北萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 餐飲
2024-11-09
蔣明紅
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)餐飲前廳的日常管理與運(yùn)營(yíng) - 監(jiān)督并提升服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度 - 組織并實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃,提高團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì) 任職要求 - 具備出色的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 - 對(duì)餐飲行業(yè)有深刻理解
2024-11-09
謝海梅
1.有過(guò)帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn); 2.工作積極,有上進(jìn)心; 3.有團(tuán)隊(duì)意識(shí),溝通能力親和力強(qiáng)抗壓; 4.管理店面日常,維護(hù)店面正常運(yùn)行; 5.制定銷售計(jì)劃;帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司業(yè)績(jī); 6.培訓(xùn)員工,制定人才培養(yǎng)計(jì)劃
約 102 個(gè)崗位
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