15小時(shí)前
工作職責(zé):
1.根據(jù)門店需求進(jìn)行sop培訓(xùn)及soc鑒定;
2.制定各個(gè)門店工作方向規(guī)劃;
3.監(jiān)督并指導(dǎo)公司各個(gè)門店?duì)I運(yùn)標(biāo)準(zhǔn).訓(xùn)練執(zhí)行,確保其有效的執(zhí)行;
4.分析關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo),發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)并制定和執(zhí)行改善方案;
5.規(guī)劃營(yíng)運(yùn)各級(jí)人員的發(fā)展;
6.日常人員的管理和培訓(xùn),制定長(zhǎng)短期訓(xùn)練方案,以支持營(yíng)運(yùn)。
崗位要求:
1.25-38歲,大專或以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2.3年以上餐飲企業(yè)營(yíng)運(yùn)工作經(jīng)驗(yàn)背景;
3.具有連鎖餐飲企業(yè)督導(dǎo)訓(xùn)練相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.具有良好的組織.協(xié)調(diào).團(tuán)隊(duì)建設(shè).管理能力。
崗位職責(zé): 1、承接運(yùn)營(yíng)目標(biāo),完成轄區(qū)月、季、年度規(guī)劃; 2、輔導(dǎo)轄區(qū)督導(dǎo)完成管轄區(qū)關(guān)鍵目標(biāo)呈現(xiàn); 3、稽核輔導(dǎo)轄區(qū)餐廳QSC呈現(xiàn),培養(yǎng)部署,輔導(dǎo)轄區(qū)餐廳對(duì)片區(qū)管理的提升,確保轄區(qū)人員到位,保證公司政策落地執(zhí)行 …… 崗位要求: 1、有西式連鎖快餐5年以上連鎖餐飲運(yùn)營(yíng)管理崗位: 2、獨(dú)立管理40家店連鎖或管理年銷售5000萬以上規(guī)模門店人員,同時(shí)擁有麥肯體系優(yōu)先考慮; 3、有豐富的門店運(yùn)營(yíng)和執(zhí)行力,有良好的溝通和輔導(dǎo)能力
崗位職責(zé): 1、承接運(yùn)營(yíng)目標(biāo),完成轄區(qū)月、季、年度規(guī)劃; 2、輔導(dǎo)轄區(qū)督導(dǎo)完成管轄區(qū)關(guān)鍵目標(biāo)呈現(xiàn); 3、稽核輔導(dǎo)轄區(qū)餐廳QSC呈現(xiàn),培養(yǎng)部署,輔導(dǎo)轄區(qū)餐廳對(duì)片區(qū)管理的提升,確保轄區(qū)人員到位,保證公司政策落地執(zhí)行 …… 6、負(fù)責(zé)地區(qū)30-40家門店。 …… 崗位要求: 1、有西式連鎖快餐5年以上連鎖餐飲運(yùn)營(yíng)管理崗位: 2、獨(dú)立管理40家店連鎖或管理年銷售5000萬以上規(guī)模門店人員優(yōu)先考慮: 3、有豐富的門店運(yùn)營(yíng)和執(zhí)行力,有良好的溝通和輔導(dǎo)能力;
1、在營(yíng)運(yùn)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)與授權(quán)下,直接監(jiān)督營(yíng)運(yùn)部門店的各項(xiàng)工作。 2、定期組織營(yíng)運(yùn)工作培訓(xùn),針對(duì)督導(dǎo)工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)糾正和改進(jìn)。 …… 3、根據(jù)已制定的月、年度營(yíng)運(yùn)目標(biāo)及考核指標(biāo),監(jiān)督各門店完成公司的業(yè)績(jī)指標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)檢查門店紀(jì)律、補(bǔ)貨、設(shè)備管理、陳列、促銷、安防、5S、盤點(diǎn)等方面工作。 …… 8、負(fù)責(zé)稽查門店收貨、補(bǔ)貨、調(diào)貨、變價(jià)、報(bào)損、店長(zhǎng)日常事務(wù)等流程規(guī)范執(zhí)行情況。 9、負(fù)責(zé)定期提供各種報(bào)表給總監(jiān),并提出改善建議。 10、負(fù)責(zé)完成上級(jí)交待的其它工作。
門店員工的安排與管理,組織帶領(lǐng)店面員工完成經(jīng)營(yíng)指標(biāo);制定營(yíng)運(yùn)工作計(jì)劃崗位責(zé)任; 3. 負(fù)責(zé)整個(gè)店面的日常管理,維護(hù)門店的清潔衛(wèi)生,與安全管理; 4. …… 以身作則履行好自己的崗位責(zé)任制,組織檢查督導(dǎo)門店的日常工作的開展,控管門店各項(xiàng)成本以提高利潤(rùn),確保營(yíng)運(yùn)工作的順暢和穩(wěn)定,執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)制度,每月制定店面經(jīng)營(yíng)成本預(yù)算; 5. …… 兩年或以上咖啡連鎖/烘焙連鎖企業(yè)門店管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉日常辦公軟件 3. 有一定的抗壓能力,有親和力 4. 熟悉連鎖店工作流程,有能力協(xié)助品牌新店開業(yè)前期籌劃工作 5.
1、審核處方并提供信息合理用藥:負(fù)責(zé)處方的審核及調(diào)配,提供用藥咨詢與信息,指導(dǎo)合理用藥; 2、督導(dǎo)業(yè)務(wù)并確保規(guī)范:督導(dǎo)藥房日常業(yè)務(wù),并確保一切符合規(guī)范; 3、不定期進(jìn)行線下咨詢:不定期提供線下健康講座或門店專業(yè)咨詢
1、督促各門店的管理、促銷的輔助工作,提升門店的業(yè)績(jī)。 2、新開門店前期準(zhǔn)備工作,1-3個(gè)月將新店帶入正常的營(yíng)運(yùn)工作狀態(tài)。 3、負(fù)責(zé)門店的日常運(yùn)營(yíng)管理,對(duì)門店的人、物、財(cái)負(fù)責(zé)。 …… 4、搭建新開店鋪人員組織框架,對(duì)門店員工/店長(zhǎng)進(jìn)行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo),指導(dǎo)當(dāng)?shù)氐觊L(zhǎng)能迅速接手門店的各項(xiàng)管理工作,督促各門店的管理、促銷的輔助工作,提升門店的業(yè)績(jī)。 …… 5、對(duì)門店所處商圈、客群進(jìn)行定位分析并因店制宜,制定合適的促銷策略。 6、若公司有需要,針對(duì)老店長(zhǎng)離職或其他原因需要整改的店鋪,須駐場(chǎng)進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長(zhǎng)。 …… 7、有效的控制門店的成本,對(duì)企業(yè)有忠誠度,處理門店突發(fā)事件。 …… 8、服從上司的各項(xiàng)工作安排,適應(yīng)廣西范圍內(nèi)出差 【任職條件】 1、性別不限,中專及以上學(xué)歷; 2、女裝裝行業(yè)2年以督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn),同時(shí)管轄8家店以上者、單店爆破能力強(qiáng)者 3、擅長(zhǎng)終端員工培訓(xùn),懂得人才培養(yǎng)
職位要求:有銷售經(jīng)驗(yàn),做過餐飲店長(zhǎng)、餐飲管理員工作、業(yè)務(wù)管理工作,懂電腦辦公、會(huì)做PPT、會(huì)做表格,喜歡餐飲行業(yè),對(duì)督導(dǎo)、培訓(xùn)、管理這項(xiàng)工作熱愛的,能出差的、吃苦耐勞的、有上進(jìn)心的。 …… 崗位工作內(nèi)容:1、對(duì)門店服務(wù)督導(dǎo)管理 3、對(duì)門店開業(yè)督導(dǎo)管理 4、對(duì)門店督查管理,新店開店培訓(xùn) 薪資:5000-10000 聯(lián)系方式:黃女士*********** 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):餐飲
1、負(fù)責(zé)調(diào)理中心門店調(diào)理師的招聘與管理; 2、負(fù)責(zé)省區(qū)內(nèi)健康調(diào)理中心門店營(yíng)銷方案及各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)在門店的落地執(zhí)行與監(jiān)督; 3、負(fù)責(zé)調(diào)理中心店面調(diào)理師業(yè)務(wù)技能及營(yíng)銷服務(wù)意識(shí)提升; 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行調(diào)理中心的各項(xiàng)管理規(guī)章制度及調(diào)理師店務(wù)接待流程 …… (二)任職資格 1、45歲以下,針灸推拿學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、具備3年以上健康行業(yè)基層機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)崗經(jīng)驗(yàn)或連鎖品牌門店運(yùn)營(yíng)督導(dǎo)崗經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、有艾灸、小兒推拿店的店長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 …… ,熟悉艾灸、小兒推拿技術(shù)優(yōu)先,能獨(dú)立的完成理療師的培訓(xùn)和管理; 4、熟悉醫(yī)藥第三終端市場(chǎng)環(huán)境,連鎖門店運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì),運(yùn)營(yíng)管理模式和工作流程; 5、具備較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、執(zhí)行能力,良好的分析判斷能力;
崗位職責(zé): 1、接待患者,建立基礎(chǔ)健康檔案,制定基礎(chǔ)調(diào)理方案; 2、運(yùn)用中醫(yī)技法(推拿、艾灸、刮痧、拔罐等)為患者提供中醫(yī)理療服務(wù); 3、執(zhí)行門店主題運(yùn)營(yíng)活動(dòng),定期拓新,及時(shí)回訪跟進(jìn)療程服務(wù)效果; …… 補(bǔ)充說明: 工作時(shí)間:8:00—12:00,14:00—18:00; 工作地點(diǎn):家門口3公里以內(nèi) 晉升說明:駐店理療師——店長(zhǎng)——督導(dǎo)老師——學(xué)術(shù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 培訓(xùn)情況:線上培訓(xùn)7天,崗前培訓(xùn)7天,
(一)崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)調(diào)理中心門店調(diào)理師的招聘與管理; 2、負(fù)責(zé)省區(qū)內(nèi)健康調(diào)理中心門店營(yíng)銷方案及各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)在門店的落地執(zhí)行與監(jiān)督; 3、負(fù)責(zé)調(diào)理中心店面調(diào)理師業(yè)務(wù)技能及營(yíng)銷服務(wù)意識(shí)提升; 4 …… (二)任職資格 1、45歲以下,針灸推拿學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、具備3年以上健康行業(yè)基層機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)崗經(jīng)驗(yàn)或連鎖品牌門店運(yùn)營(yíng)督導(dǎo)崗經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、有艾灸、小兒推拿店的店長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 …… ,熟悉艾灸、小兒推拿技術(shù)優(yōu)先,能獨(dú)立的完成理療師的培訓(xùn)和管理; 4、熟悉醫(yī)藥第三終端市場(chǎng)環(huán)境,連鎖門店運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì),運(yùn)營(yíng)管理模式和工作流程; 5、具備較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、執(zhí)行能力,良好的分析判斷能力;
約 11 個(gè)崗位
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