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貴港房地產公司客戶管理招聘

共找到 11條 貴港 客戶管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-09
黃銀有
任職資格:
1、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關電話銷售工作經驗者優(yōu)先,大學特困生不安于現(xiàn)狀想改變命運的優(yōu)先、擁有創(chuàng)業(yè)理想,大學期間有自主創(chuàng)業(yè)經歷的優(yōu)先。
2、對銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅韌開朗,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
5、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
職位描述 :
1、利用公司提供的客戶資源,通過電話銷售形式積極尋找潛在客戶,開發(fā)客戶資源
2、匯總、分析目標客戶群,進行跟進服務,建立和維護良好的客戶關系;
3、接受客服部主管的管理,對客服部主管負責。
4、根據(jù)上級要求,制定執(zhí)行電話營銷計劃和方案,按時完成各項指標和工作任務 。
5、熟悉各種電話營銷術語與商場相關信息,及時解答客戶疑議,增強客戶信心。
2024-11-09
朱浩
1,負責店面的全面運營,店面日常管理
2.負責新樓盤內客戶的開發(fā)
3.建材商圈渠道開發(fā)
4.其他日常管理事務
職位招聘2人
2024-11-09
韋欣
崗位職責(房地產經紀人/中介/置業(yè)顧問/銷售顧問):
1、客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產置業(yè)咨詢服務;
2、帶領客戶看房,促成二手房買賣或租賃或貸款業(yè)務;
3、負責系統(tǒng)房客源開放、維護、端口發(fā)布信息等;
4、保持與客戶溝通聯(lián)系,為客戶提供房產分析等服務;
崗位要求(經驗不限):
1、年滿二十周歲,性別、經驗學歷不限;
2、生熟手均可(帶薪培訓),公司提供完善的培訓和晉升制度;
3、能吃苦耐勞,有責任心,勇于挑戰(zhàn),具有較強的溝通能力;
4、喜歡銷售工作、、抗壓力強、有學習力、有團隊精神、誠實守信;
工作時間:
早上(8:30-12:00)-下午(14:30-18:00) 7個小時制 不加班 周末可調休
傳統(tǒng)節(jié)假日帶薪休假,(寶媽可提前下班接送孩子)
薪酬待遇:
固定底薪+績效(保障薪資3K)+提成(43%-70%)+獎金+全勤
業(yè)務收入,挑戰(zhàn)高薪,多勞多得、自己能力拿工資,輕松月收入過萬。
培訓成長:
公司更有廣闊的發(fā)展平臺,有成熟的培訓體系,有團隊協(xié)助教導,讓你快速上手。
晉升路線:
業(yè)務線路:實習經紀人--經紀人-高級經紀人--銷售組長-銷售經理
管理線路:實習經紀人--經紀人-高級經紀人--銷售組長-銷售經理--門店經理--區(qū)域經理-副總經理
創(chuàng)業(yè)線路:實習經紀人--經紀人-高級經紀人--門店合伙人-門店店東--團隊總經理
更多職位詳細,歡迎您來了解,來面試、期待你的加入......
2024-11-09
崗位職責: 1.協(xié)助部門經理根據(jù)市場相關情況及商場定位等信息制定招商目標; 2.協(xié)助部門經理完成招商工作; 3.負責與客戶洽談,簽訂合同,并為客戶提供服務; 4.負責客戶的開發(fā)和管理,維持良好的合作關系
2024-11-09
韋欣
崗位職責(房地產經紀人/中介/置業(yè)顧問/銷售顧問): 1、客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產置業(yè)咨詢服務; 2、帶領客戶看房,促成二手房買賣或租賃或貸款業(yè)務; 3、負責系統(tǒng)房客源開放、維護 …… 、端口發(fā)布信息等; 4、保持與客戶溝通聯(lián)系,為客戶提供房產分析等服務; 崗位要求(經驗不限): 1、年滿二十周歲,性別、經驗學歷不限; 2、生熟手均可(帶薪培訓),公司提供完善的培訓和晉升制度; …… 晉升路線: 業(yè)務線路:實習經紀人--經紀人-高級經紀人--銷售組長-銷售經理 管理線路:實習經紀人--經紀人-高級經紀人--銷售組長-銷售經理--門店經理--區(qū)域經理-副總經理 創(chuàng)業(yè)線路:實習經紀人
2024-11-09
韋欣
崗位職責(房地產經紀人/中介/置業(yè)顧問/銷售顧問): 1、客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產置業(yè)咨詢服務; 2、帶領客戶看房,促成二手房買賣或租賃或貸款業(yè)務; 3、負責系統(tǒng)房客源開放、維護 …… 、端口發(fā)布信息等; 4、保持與客戶溝通聯(lián)系,為客戶提供房產分析等服務; 崗位要求(經驗不限): 1、年滿二十周歲,性別、經驗學歷不限; 2、生熟手均可(帶薪培訓),公司提供完善的培訓和晉升制度; …… 晉升路線: 業(yè)務線路:實習經紀人--經紀人-高級經紀人--銷售組長-銷售經理 管理線路:實習經紀人--經紀人-高級經紀人--銷售組長-銷售經理--門店經理--區(qū)域經理-副總經理 創(chuàng)業(yè)線路:實習經紀人
2024-11-09
黃漢賢
建立管理銷售隊伍,業(yè)務人員日常培訓,制定月度銷售計劃及目標,團隊業(yè)績考核,了解收集業(yè)務員客戶情況,指導協(xié)助促進成交 職位招聘1人
2024-11-09
黃銀有
思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力; 5、20-40歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 崗位職責: 1、主動維護公司聲譽,對本樓盤進行宣傳; 2、熱情接待,細致講解,耐心服務,務必讓客戶對我們提供的服務表示滿意 …… ; 3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設計、施工、管理情況,了解房地產法律、法規(guī)以及相關交易知識,為客戶提供滿意的咨詢; 4、制定個人銷售方案、計劃,嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售; 5、 …… 挖掘潛在的客戶; 6、進行市場調查,并對收集的情報進行研究; 7、注意相關資料、客戶檔案及銷售情況的保密; 8、及時向銷售部負責人反映客戶信息,以便公司適時改變銷售策略; 9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況 …… ; 10、協(xié)助解決客戶售后服務工作; 11、同事間要互相尊重,互相學習,以團隊利益為重; 12、做好對客戶的追蹤和聯(lián)系; 13、每天做銷售小結,每月做工作總結;
【崗位職責】 1、價格管理:負責該項目的定價、調價、價格執(zhí)行的監(jiān)控及價格檔案的管理; 2、合同管理:負責《商品房買賣合同》及其一系列附件的管理工作,包括簽約的監(jiān)控、審核、送房地產管理部鑒證、存檔等工作 …… ; 3、按揭管理:負責與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實履行《銀企協(xié)議》的約定、對按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔; 4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準備,包括 …… :交付樓宇資料的準備、統(tǒng)計交付樓宇質量情況、編訂預約收樓計劃,收樓信的寄發(fā),監(jiān)控收樓工作整個過程,收樓情況上報表; 5、辦證管理:辦證資料的準備,監(jiān)控辦證資料的上交情況,協(xié)助《房地產權證》的辦理,房產證及他項權證的移交及派發(fā) …… ; 6、數(shù)據(jù)管理:按要求對銷售數(shù)據(jù)的進行整理、匯總并協(xié)助預估,完成各類報表; 7、客戶管理:客戶資料的管理、協(xié)助回款的監(jiān)控和投訴的處理,協(xié)助客戶關系部的工作; 崗位要求】1、大專及以上學歷,專業(yè)不限
崗位職責: 1、制定年度、季度、月度經營收繳目標,組織團隊完成經營目標; 2、負責對物業(yè)項目的現(xiàn)場品質進行全面管理與監(jiān)控,制定品質提升計劃并落實執(zhí)行; 3、負責物業(yè)項目日常的品質管理監(jiān)督工作,加強品質質量體系運行控制 …… ; 4、負責處理客戶投訴,做好危機公關處理; 5、負責制定品質管理工作規(guī)劃、培訓方案及教材,組織品質知識培訓,不斷提高員工的工作和服務質量; 6、完成領導交辦的其他工作。
職責: 1.協(xié)助部門經理根據(jù)市場相關情況及商場定位等信息制定招商目標; 2.協(xié)助部門經理完成招商工作; 3.負責與客戶洽談,簽訂合同,并為客戶提供服務; 4.負責客戶的開發(fā)和管理,維持良好的合作關系
約 11 個崗位
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貴港 客戶經理招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 5K,最多人拿:3K
  • 61.5%
    3K
  • 15.4%
    4K
  • 23.1%
    5K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
貴港客戶經理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
貴港客戶經理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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