因?qū)徟泄ぷ餍枰鹆质蟹ㄔ合到y(tǒng)擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員43名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
招聘職位
全市法院招聘聘用制書(shū)記員共43名，具體崗位如下：
(一)桂林市中級(jí)人民法院聘用制書(shū)記員3名;
(二)桂林市秀峰區(qū)人民法院聘用制書(shū)記員5名;
(三)桂林市雁山區(qū)人民法院聘用制書(shū)記員1名;
(四)桂林市臨桂區(qū)人民法院聘用制書(shū)記員4名;
(五)陽(yáng)朔縣人民法院聘用制書(shū)記員5名;
(六)全州縣人民法院聘用制書(shū)記員2名;
(七)興安縣人民法院聘用制書(shū)記員4名;
(八)資源縣人民法院聘用制書(shū)記員2名;
(九)平樂(lè)縣人民法院聘用制書(shū)記員5名;
(十)荔浦市人民法院聘用制書(shū)記員12名。
崗位職責(zé)
聘用制書(shū)記員是從事審判事務(wù)性工作的輔助人員，在法官指導(dǎo)下開(kāi)展工作。主要職責(zé)包括：
(一)負(fù)責(zé)庭前準(zhǔn)備的事務(wù)性工作;
(二)告知當(dāng)事人訴訟權(quán)利義務(wù)及注意事項(xiàng)，告知開(kāi)庭時(shí)間、地點(diǎn)及審判組織組成情況，通知相關(guān)人員出庭參與訴訟;
(三)負(fù)責(zé)檢查訴訟參與人出庭情況，宣布法庭紀(jì)律;
(四)負(fù)責(zé)案件庭審、調(diào)查詢問(wèn)、合議等環(huán)節(jié)的記錄工作;
(五)負(fù)責(zé)裁判文書(shū)的文字校對(duì)，交付印刷工作;
(六)負(fù)責(zé)檢查或落實(shí)法律文書(shū)送達(dá)工作;
(七)負(fù)責(zé)案卷材料的整理、裝訂、歸檔工作;
(八)完成法官交辦的其他事務(wù)性工作。
招聘原則
(一)德才兼?zhèn)湓瓌t;
(二)公開(kāi)公正原則;
(三)平等競(jìng)爭(zhēng)原則;
(四)擇優(yōu)聘用原則。
招聘條件
(一)報(bào)名參加招聘的人員應(yīng)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守;
2.具備普通高等學(xué)校專科以上學(xué)歷;
3.年齡為18-35周歲(在1988年12月28日-2005年12月28日期間出生)，個(gè)別崗位放寬到18-40周歲(在1983年12月28日-2005年12月28日期間出生)。
4.熟悉計(jì)算機(jī)操作，熟練掌握速記、辦公軟件運(yùn)用等崗位必需的業(yè)務(wù)技能;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
除上述條件外，報(bào)考人員還應(yīng)符合《桂林市法院系統(tǒng)聘用制書(shū)記員統(tǒng)一招聘計(jì)劃表》中各招聘職位設(shè)置的其他條件。具有法律專業(yè)知識(shí)的，在同等條件下優(yōu)先聘用。
(二)下列人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
2.曾被開(kāi)除公職或被法院、檢察院辭退的;
3.人民法院經(jīng)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;
4涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查，尚未得出結(jié)論的;
5.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德、品行不端，且造成不良影響的;
6.其他不適宜擔(dān)任聘用制書(shū)記員情形。
薪酬待遇
聘用制書(shū)記員薪酬標(biāo)準(zhǔn)按不高于地方上年度城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工年均工資水平，參照當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)核定。具體標(biāo)準(zhǔn)由各招錄法院研究確定。用人法院聘用制書(shū)記員所需經(jīng)費(fèi)列入同級(jí)財(cái)政預(yù)算統(tǒng)籌保障。
招聘程序
招聘工作按組織報(bào)名及資格審查、速錄技能測(cè)試、面試、考察、體檢、公示等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名及資格審查
本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，不組織現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)站為廣西法院網(wǎng)，網(wǎng)址為：http://171.106.48.55:36993/。報(bào)名時(shí)間自公告之日起至2024年1月8日18：00止。
請(qǐng)報(bào)名者在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)址，認(rèn)真閱讀本公告及有關(guān)說(shuō)明，按網(wǎng)絡(luò)提示要求，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)《桂林市法院聘用制書(shū)記員報(bào)名表》的各項(xiàng)內(nèi)容。報(bào)考者在網(wǎng)上提交報(bào)考信息表后，按提示上傳jpg格式、大小50—200K的本人近期免冠證件照。桂林中院政治部負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考者相關(guān)信息進(jìn)行網(wǎng)上審查，原則上在報(bào)考者上傳照片后1個(gè)工作日內(nèi)反饋審查意見(jiàn)。審查不合格的，報(bào)考者應(yīng)按提示要求及時(shí)重新填報(bào)相關(guān)信息。報(bào)名截止后，填報(bào)系統(tǒng)同步關(guān)閉，請(qǐng)報(bào)考者注意及時(shí)查詢相關(guān)信息，打印準(zhǔn)考證。每名考生只允許報(bào)考一個(gè)職位。
本次聘用制書(shū)記員崗位招聘在網(wǎng)上進(jìn)行形式上資格審查，在面試前開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)實(shí)質(zhì)性資格審查?？忌鷮?duì)本公告內(nèi)容不清楚的，可撥打本公告所列相應(yīng)咨詢電話咨詢。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假的，報(bào)考或聘用資格一律無(wú)效，責(zé)任自負(fù)。
(二)速錄技能測(cè)試
通過(guò)報(bào)名資格審核的人員持身份證和準(zhǔn)考證參加速錄技能測(cè)試，速錄技能測(cè)試時(shí)間為2024年1月14日，地點(diǎn)為桂林市中級(jí)人民法院。
速錄技能測(cè)試由市中院統(tǒng)一組織實(shí)施(統(tǒng)一命題、統(tǒng)一評(píng)分)，在市中院設(shè)置考場(chǎng)，具體設(shè)置工作由市中院負(fù)責(zé)。速錄技能測(cè)試的形式為聽(tīng)打，播放一段錄音，時(shí)長(zhǎng)均為5分鐘，根據(jù)記錄速度和準(zhǔn)確率評(píng)分。速錄技能測(cè)試滿分為100分，打字速度60字/分鐘以上，準(zhǔn)確率60%以上為合格。速錄技能測(cè)試成績(jī)合格的，才能進(jìn)入面試。
速錄技能測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)的40%。
(三)面試
速錄技能測(cè)試成績(jī)合格的人員，每個(gè)職位按照1:3進(jìn)入面試;不足1:3的，全部進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員法律思維能力、口頭表達(dá)能力、反應(yīng)能力、分析和解決問(wèn)題的能力、綜合協(xié)調(diào)能力、儀表儀態(tài)等，面試滿分100分，60分合格。
面試由各用人單位自行組織，時(shí)間為速錄技能測(cè)試后一周內(nèi)完成(面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。
面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。
(四)組織體檢
按照總成績(jī)(速錄技能測(cè)試成績(jī)+面試成績(jī))從高分到低分1:1的比例確定體檢名單。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。用人單位或報(bào)考者對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
(五)考察
報(bào)考者體檢合格后，由用人單位組織考察，全面考察其德才表現(xiàn)，并核實(shí)其是否符合招聘條件。
(六)公示
市中級(jí)法院政治部根據(jù)考試、考察等情況確定擬聘人員名單，并將名單在桂林法院網(wǎng)公示，公示期為5天。如公示中有信訪舉報(bào)，由市中級(jí)法院政治部核查。經(jīng)核查發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格。在本次招聘中，通過(guò)面試人員的成績(jī)保留到下一次招聘之前，期間如有聘用制書(shū)記員辭職等情況而出現(xiàn)空缺的，從通過(guò)面試的人員中按序補(bǔ)聘人員。
因體檢不合格或體檢對(duì)象放棄體檢、考察不合格、公示不合格而出現(xiàn)缺額時(shí)，均可在已參加面試的人員中按總成績(jī)及名次按程序依次遞補(bǔ)。
(七)審批
公示無(wú)異議后，市中級(jí)法院政治部將擬聘人員名單報(bào)市中院黨組審批。
(八)辦理聘用手續(xù)
通過(guò)審批的，各招聘法院按有關(guān)要求和程序辦理聘用手續(xù)。
辦公地址：桂林市七星區(qū)毅峰路19號(hào)(桂林市中級(jí)人民法院政治部716辦公室)
聯(lián)系電話：0773-2842678
