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共找到 11條 防城港 運營 招聘 職位。好工作，上桂聘
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)組織和安排客房和公共區(qū)域的清掃工作；
2、督導(dǎo)、培訓(xùn)和考核下屬員工按標準和流程實施清掃和服務(wù)工作；
3、確保酒店客房干凈與設(shè)施完好；
4、滿足客人的服務(wù)需求，并負責(zé)客房物品的管理；
5、協(xié)助工程人員完成客房和公共區(qū)域的維修項目。
崗位要求：
1. 良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與各部門進行有效的溝通，協(xié)調(diào)各個部分的關(guān)系。
2. 培訓(xùn)和督導(dǎo)能力，能夠幫助員工培訓(xùn)、督導(dǎo)和確保員工儀容、操行達到標準要求。
3. 成本控制能力，能夠掌握部門內(nèi)成本費用，包括人力、布草、工具、物料、用品及制服等。
4. 清潔和衛(wèi)生能力，能夠保持客房和公共區(qū)域的清潔和衛(wèi)生達到水平。
5. 管理能力，能夠安排員工班次、工作時間和假日輪休，確?？头康那鍧嵑驼R。
6. 協(xié)調(diào)能力，能夠與工程維護和修理團隊合作，及時跟進維護和修理缺陷。
7. 解決問題能力，能夠妥善處理客房出現(xiàn)的各種問題，確?？头康捻樌\營。
8. 具備有1至3年酒店客房工作經(jīng)驗者優(yōu)先，要求20-40歲，性格開朗大方。
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助經(jīng)理做好宴會的銷售工作，完成經(jīng)理下達的銷售任務(wù)；
2.協(xié)助經(jīng)理制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標準，制定宴會銷售部規(guī)章制度并指揮實施；
3.參加酒店管理人員會議、完成上傳下達工作；
4.安排布置并督導(dǎo)下屬人員的正常工作；
5.負責(zé)重要客戶的宴會、會議、宴會洽談；
6.建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預(yù)報單的存檔記錄，使之成為有效的工作程序和管理手段；
7.與客人、同事保持良好溝通，以了解客人、同事的喜好，以便更好的服務(wù)于客人。
崗位要求：
1.有酒樓管理經(jīng)驗優(yōu)先；
2.熟悉餐飲部運營流程；
3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團隊合作意識強；
4.對市場有敏銳的觀察力。
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)前臺部的日常運營和管理，包括員工工作安排、部門工作計劃和報告的編寫和匯報。
2. 負責(zé)前臺員工的培訓(xùn)和管理，包括員工技能培訓(xùn)、服務(wù)流程規(guī)范、員工考核和評估。
3. 負責(zé)酒店客人的接待和服務(wù)，包括辦理入住、退房、問詢、預(yù)訂等業(yè)務(wù)，確?？腿说臐M意度。
崗位要求：
1.有酒店前臺1-2年經(jīng)驗；
2.五官端正身高160以上；
3.有較強的溝通能力。
任職要求： 1、具備景區(qū)或者文商旅項目運營管理工作經(jīng)驗，能夠把控項目品質(zhì)、提升項目經(jīng)營能力，熱愛文旅運營工作。 2、能夠帶領(lǐng)團隊做好日常運營工作。 3、具備較好的文案表達能力。
任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)經(jīng)營、工商管理等相關(guān)專業(yè)； 2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有一定文字寫作功底，熟悉辦公軟件的使用，責(zé)任心強，做事認真負責(zé)。 3、有商鋪交房、收房現(xiàn)場驗收的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)轄區(qū)商家租戶的報修及投訴處理，商家店鋪裝修管理及現(xiàn)場施工管理； 2、負責(zé)轄區(qū)環(huán)境檢查及公共區(qū)域設(shè)備設(shè)施的日常檢查，商場活動工作支持與協(xié)助； 3、負責(zé)使用收費系統(tǒng)：水表、電表數(shù)據(jù)核對并錄入系統(tǒng)，生成繳費通知單下發(fā)商家并催繳費用，每月與財務(wù)對接相應(yīng)的費用報表； 4、定期走訪商家租戶工作，負責(zé)各類通知的下發(fā)與傳達、工作的落實； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2024-11-12
梁權(quán)
全面負責(zé)物業(yè)項目的經(jīng)營服務(wù)管理工作； 2、負責(zé)完成項目的年度各類經(jīng)營責(zé)任指標； 3、負責(zé)項目人才團隊建設(shè)、配置、培訓(xùn)、考核等； 4、建立良好的客戶關(guān)系，及時妥善處理各類投訴，處理好與業(yè)主的關(guān)系； 5、根據(jù)項目運營情況不斷完善現(xiàn)場的管理制度和業(yè)務(wù)管理流程
崗位職責(zé)： 1、參與項目前期布局規(guī)劃及商業(yè)定位方案的研討； 2、主持招商合同的談判與簽訂工作，促使招商簽約指標的完成； 3、督促并協(xié)助商戶開業(yè)、租金收繳，確保開業(yè)及租金收入指標達成； 4、把控開業(yè)、運營期間的推廣活動及招商大會的效果
任職要求： 1、大專學(xué)歷及以上，工商管理、市場營銷相關(guān)專業(yè)或有賣場管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、具有飽滿的激情、上進心，具有較強的人際交往和社會活動力； 3、有家居建材招商運營經(jīng)驗優(yōu)先，優(yōu)秀無經(jīng)驗亦可。
2、具備獨立完成大型活動的組織、策劃、執(zhí)行、廣告創(chuàng)意設(shè)計等綜合能力； 3、熟悉國家廣告法的相關(guān)政策法規(guī),熟練掌握office辦公軟件，平面設(shè)計軟件、新媒體推廣及運營基礎(chǔ)知識。
任職要求： 1、具備景區(qū)或者文商旅項目運營管理工作經(jīng)驗，能夠把控項目品質(zhì)、提升項目經(jīng)營能力，熱愛文旅運營工作。 2、能夠帶領(lǐng)團隊做好日常運營工作。 3、具備較好的文案表達能力。
任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)經(jīng)營、工商管理等相關(guān)專業(yè)； 2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有一定文字寫作功底，熟悉辦公軟件的使用，責(zé)任心強，做事認真負責(zé)。 3、有商鋪交房、收房現(xiàn)場驗收的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)轄區(qū)商家租戶的報修及投訴處理，商家店鋪裝修管理及現(xiàn)場施工管理； 2、負責(zé)轄區(qū)環(huán)境檢查及公共區(qū)域設(shè)備設(shè)施的日常檢查，商場活動工作支持與協(xié)助； 3、負責(zé)使用收費系統(tǒng)：水表、電表數(shù)據(jù)核對并錄入系統(tǒng)，生成繳費通知單下發(fā)商家并催繳費用，每月與財務(wù)對接相應(yīng)的費用報表； 4、定期走訪商家租戶工作，負責(zé)各類通知的下發(fā)與傳達、工作的落實； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
約 11 個崗位

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