防城港港口區(qū)前廳招聘
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防城港 港口區(qū) 前廳 招聘
職位。好工作,上桂聘
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前臺經(jīng)理
6000-7000元2024-11-12崗位職責(zé): 一、負(fù)責(zé)制訂前廳部的各項業(yè)務(wù)指標(biāo)和規(guī)劃。
二、每天定時查閱有關(guān)報表和報告,掌握客房預(yù)訂的銷售情況和客人動態(tài)
三、負(fù)責(zé)安排和檢查VIP房,需要時負(fù)責(zé)迎送工作。
四、指導(dǎo)安排和協(xié)調(diào)前廳部一切活動;嚴(yán)格按服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和程序,對應(yīng),委托代辦及其他有關(guān)人員的工作質(zhì)量、效率、態(tài)度和儀表儀容等方面進(jìn)行檢查、考核,及時記錄所屬員工的功過,確保本部門各項工作與酒店整體工作一致,發(fā)現(xiàn)偏差,及時糾正,并以身示范。
五、每日、每月批閱由大堂副理提交的客人投訴記錄及匯總表,親自處理客人的投訴和客人提出的疑難問題,及時反饋, 并定期提出有關(guān)接待服務(wù)工作的改進(jìn)意見,供總經(jīng)理等參考決策。
六、對本部門員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),以提高員工的服務(wù)素質(zhì)。
七、溝通和協(xié)調(diào)與銷售、客房、餐飲、財務(wù)、工程等相關(guān)部門的關(guān)系,提高接待服務(wù)質(zhì)量,并搞好本部門的客房銷售工作。
八、及時處理緊急意外事件,并提出解決方案。
九、負(fù)責(zé)按時按期召開本部門各級人員的有關(guān)會議和參加酒店其他有關(guān)會議,做到上傳下達(dá)。
十、每月底審閱本部門員工的出勤情況,總結(jié)員工個人工作表現(xiàn),提出獎懲意見,安排或調(diào)整下月工作班次,參與討論所屬人員的工作崗位調(diào)動,業(yè)務(wù)培訓(xùn),任免等事項,并向上級報告。
十一、堅決執(zhí)行上級指令、嚴(yán)格依照酒店的政策、制度和規(guī)定辦事,以身作則。
十二、檢查、指導(dǎo)員工正確使用本部門內(nèi)各種設(shè)施設(shè)備,督促其做好維護(hù)保養(yǎng)工作。
十三、經(jīng)常檢查本部門工作區(qū)域和分管區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作。
十四、密切與所屬員工的關(guān)系,做好深入細(xì)致的思想政治工作。
崗位要求:1、有2至3年酒店前臺工作經(jīng)驗以上; 2、有較強(qiáng)的溝通及領(lǐng)導(dǎo)能力,性格熱情大方; 3、20至45歲之間,大專以上學(xué)歷。 -
服務(wù)員
3000-4000元2024-11-12李海攀服務(wù)員
要求:前廳年齡18-35歲,口齒伶俐、服從管理。
切配、打荷都要熟手的。
以上崗位均包吃包?。?br /> 月休假4天
地點::金海灣小區(qū)c2 -
酒店前廳領(lǐng)班
3000-5000元2024-11-12梁振宇熟悉前臺以及客房各項工作 -
酒店前臺主管
3000-5000元2024-11-12; 5.檢查負(fù)責(zé)本部門的安全、消防工作,負(fù)責(zé)安排重點賓客的接待工作和重要留言的落實、檢查; 6.督導(dǎo)迎送服務(wù),貫徹執(zhí)行服務(wù)程序,督導(dǎo)問訊應(yīng)接服務(wù)的進(jìn)行,滿足客人合理的要求; 7.參與前廳接待工作 -
餐廳前廳主管
3000-5000元2024-11-12羅總全面負(fù)責(zé)餐廳前廳的日常運營管理工作,包括服務(wù)團(tuán)隊的建設(shè)與管理、顧客接待與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)督執(zhí)行等。 2. 制定并執(zhí)行前廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程,提升顧客滿意度和忠誠度。 3. …… 監(jiān)督前廳環(huán)境衛(wèi)生及安全管理工作,確保顧客用餐環(huán)境的舒適與安全。 5. 分析顧客反饋,不斷優(yōu)化服務(wù)流程,提升餐廳品牌形象。 6. 協(xié)調(diào)廚房與前廳的工作配合,確保菜品及時、準(zhǔn)確地送達(dá)顧客手中。 …… 擁有至少3年以上高端餐廳或酒店前廳管理經(jīng)驗,熟悉餐飲行業(yè)運營模式。 2. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,能夠有效激勵和管理團(tuán)隊。 3. 對餐飲服務(wù)有深刻理解,注重細(xì)節(jié),追求高品質(zhì)服務(wù)體驗。 -
服務(wù)員
2000-4000元2024-11-12包春明工作內(nèi)容:備菜,搞衛(wèi)生,前廳接待,撤桌 工作要求,吃苦耐勞,認(rèn)真負(fù)責(zé),聽從安排 -
前廳接待
3000-6000元2024-11-12趙申1,客房銷售,會員卡銷售; 2,負(fù)責(zé)酒店前臺辦理入住、退房和對客服務(wù); 3,有責(zé)任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng),服從酒店管理安排; 4,形象端正,性格開朗,適應(yīng)三班倒; 5,有酒店等相關(guān)工作經(jīng)驗值優(yōu)先考慮; -
酒店前廳經(jīng)理
3000-5000元2024-11-12梁峰崗位職責(zé): 前廳管理工作+人事管理工作 任職要求: 有酒店經(jīng)理管理經(jīng)驗優(yōu)先,會使用電腦會制作各項表格 -
后廚廚師切配打荷
3000-4000元2024-11-125、設(shè)備保養(yǎng) 6、服從上級臨時性安排 工作時間: 下午2:00-12:00 調(diào)休4天,周一二三四可調(diào)休 崗位經(jīng)驗: 1、可接受無經(jīng)驗,但需勤快好學(xué) 2、穩(wěn)定,可長期做下去 3、后廚配合前廳 -
后廚切配打荷海鮮火鍋
3000-4000元2024-11-12設(shè)備保養(yǎng) 6、服從上級臨時性安排,態(tài)度端正 工作時間: 下午2:00-12:00 調(diào)休4天,周一二三四可調(diào)休 崗位經(jīng)驗: 1、可接受無經(jīng)驗,但需勤快好學(xué) 2、穩(wěn)定,可長期做下去 3、后廚配合前廳 -
前廳經(jīng)理/領(lǐng)班
4000-5000元2024-11-12姜依男熱情開朗,具備良好的溝通能力 -
服務(wù)員
3000-4000元2024-11-12佘磊收拾餐桌,前廳衛(wèi)生,擺臺,上菜,接待顧客 -
后廚
3000-4000元2024-11-12佘磊配合前廳服務(wù)員,確保菜品的出品時間和質(zhì)量。 任職要求: 1. 具有廚房工作經(jīng)驗,熟悉中餐、燒烤、小吃/快餐等菜品的制作和烹飪技巧。 2. 具有連鎖餐飲店、個體餐飲店、酒店餐飲經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 -
酒店前臺主管
3000-4000元2024-11-12胡夔皋1.對店長負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)前廳部的日常管理工作。 …… 2.組織前廳部例會,并反映工作中的問題 3.負(fù)責(zé)員工的工作安排,檢查,督促員工嚴(yán)格按照工作規(guī)范和質(zhì)量要求實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù) 4.負(fù)責(zé)組織對前廳員工的在職培訓(xùn) 5.補(bǔ)充領(lǐng)取各種工作所需的文具、報表及其它物品 -
酒店前臺主管
4000-6000元2024-11-12張振華崗位職責(zé): 1、受理賓客對酒店內(nèi)各部門的一安全,經(jīng)常保持大堂肅靜、優(yōu)雅和文明; 2、督導(dǎo)、檢查在大堂工作人員的工作情況及遵守紀(jì)律情況; 3、檢查大堂區(qū)域及前廳各項設(shè)施設(shè)備的完好情況; 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理賓客的疾病和其他突發(fā)事件 …… 2.熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。 3.督導(dǎo)前廳各分部員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對前廳部各項工作實施全面監(jiān)管。 -
酒店前臺主管
2000-3000元2024-11-12宋任國8小時制,上6休2,協(xié)助經(jīng)理管理前廳 -
前廳接待
3000-5000元2024-11-12陳俊堅1.三班倒 2.月休六到八天 3.月薪2300~4000上不封頂 有經(jīng)驗的優(yōu)先,無經(jīng)驗服從管理上班穩(wěn)定也行 -
酒店前廳經(jīng)理
3000-4000元2024-11-12林永華酒店值班經(jīng)理,負(fù)責(zé)門店管理 -
前廳接待員
2000-3000元2024-11-12唐小姐崗位職責(zé): 1、為賓客辦理入住預(yù)訂、登記、續(xù)住、換房等手續(xù); 2、負(fù)責(zé)管理客房鑰匙,補(bǔ)辦房卡及鑰匙; 3、負(fù)責(zé)處理賓客的投訴及安撫工作; 4、為客人提供酒店房型、價格、周邊環(huán)境等咨詢工作; 5、根據(jù)各類銷售、促銷活動,有效開展銷售推廣工作; 6、快速、準(zhǔn)確的收取款項。 任職要求 1、男女不限,女性身高160cm以上,男性身高170m以上,年齡18-30歲,形象氣質(zhì)佳,籍貫不限; 2、大專以上學(xué)歷,會電腦,有星級酒店前臺工作經(jīng)驗優(yōu)先,無經(jīng)驗者,如果你勤奮好學(xué),有上進(jìn)心,敢于挑戰(zhàn)。 3、能接受三班倒班次,有良好的團(tuán)隊合作精神,溝通能力強(qiáng)。 4、熟操作練酒店信息系統(tǒng)者優(yōu)先;能快... -
服務(wù)員
3000-4000元2024-11-12劉風(fēng)箏工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)前廳顧客消費迎接,餐品出餐、點餐服務(wù)等衛(wèi)生服務(wù) 廚房人員負(fù)責(zé)甜品糖水小吃等出餐 要求:年夠18——40周歲。長期工作性質(zhì),服從店長工作要求
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前廳服務(wù)員餐飲前廳服務(wù)員餐廳前廳服務(wù)員前廳接待服務(wù)員服務(wù)員傳菜生全職服務(wù)員服務(wù)員服務(wù)生迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓服務(wù)員傳菜員迎賓服務(wù)員傳菜員傳菜員服務(wù)員服務(wù)員迎賓傳菜員傳菜服務(wù)員餐飲服務(wù)員禮儀服務(wù)員前臺服務(wù)員前廳前廳經(jīng)理酒店前廳前廳接待餐飲前廳領(lǐng)班餐飲前廳經(jīng)理前廳經(jīng)理/領(lǐng)班前廳領(lǐng)班餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班前廳主管餐飲前廳酒店前廳接待前廳部員工酒店前廳主管前廳接待收銀前廳部主管餐飲前廳員工前廳部經(jīng)理餐廳前廳經(jīng)理前廳主管/經(jīng)理前廳工作人員酒店前廳部經(jīng)理酒店前廳收銀前廳接待員前廳禮儀前廳經(jīng)理/主管中餐廳前廳經(jīng)理酒店前廳領(lǐng)班餐廳前廳主管前廳迎賓前廳傳菜員前廳咨客前廳服務(wù)生服務(wù)地哩員餐飲餐廳接待員服務(wù)生全職服務(wù)生服務(wù)員餐廳服務(wù)接待餐飲服務(wù)餐飲員工暑假工茶飲餐飲行業(yè)ktv招暑假工長期兼職水吧操作員服務(wù)行業(yè)學(xué)生酒吧
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防城港港口區(qū) 服務(wù)員招聘工資
¥
2585
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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47.1%2K
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49.3%3K
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2.1%4K
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0.7%5K
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0.7%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
防城港港口區(qū)服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
防城港港口區(qū)服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。