職位描述

任職資格
1,女性,身高:158cm以上
2、身體健康,形象氣質(zhì)較好;
3、具有1年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)。

公司簡(jiǎn)介

									本公司管理嚴(yán)格,現(xiàn)面向社會(huì)招聘。								

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可能感興趣的職位

餐廳主管
4000-6000元
防城港-防城區(qū)
1 負(fù)責(zé)餐廳日常衛(wèi)生管理 2 負(fù)責(zé)餐廳員工培訓(xùn) 3 負(fù)責(zé)餐廳服務(wù)質(zhì)量管理
鄧禮成
人力資源部經(jīng)理
防城港-防城區(qū)
1、為顧客提供專業(yè)的珠寶咨詢與銷售服務(wù) 2、維護(hù)店鋪日常運(yùn)營(yíng),確保商品陳列美觀 任職要求: 1、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)和銷售技巧 2、能夠處理日常店鋪事務(wù),保持工作環(huán)境整潔有序 3、對(duì)珠寶行業(yè)有濃厚興趣,愿意學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)與技能
蔡從彪
防城港-東興市
餐飲部經(jīng)理: 1、負(fù)責(zé)餐飲部行政管理工作,制定并實(shí)施餐飲經(jīng)營(yíng)的所有計(jì)劃。 2、負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)部門的營(yíng)業(yè)收入指標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo)。 3、與行政總廚一起籌劃和設(shè)計(jì)菜單,開發(fā)當(dāng)?shù)匦枨蟮牟惋嫯a(chǎn)品。 4、熟悉東興市餐飲市場(chǎng),有客源者優(yōu)先考慮。 5、有大型餐飲企業(yè)或星級(jí)酒店,3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 6、待遇:薪資***
李先生
餐廳主管
5000-6000元
防城港-港口區(qū)
崗位職責(zé): 1、帶領(lǐng)員工做好餐前準(zhǔn)備,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 2、督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真做好服務(wù)工作并親自參加服務(wù)工作。 3、及時(shí)跟蹤、檢查臺(tái)面,對(duì)不合格的地方進(jìn)行指正、改正。 4、了解餐臺(tái)上菜速度、情況,及時(shí)催菜。 5、組織服務(wù)員及時(shí)清臺(tái),整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好。 6、督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真落實(shí)酒店與部門規(guī)章制度。 7、協(xié)助經(jīng)理完成餐廳日常檢點(diǎn)與記錄工作。 8、處理就餐中的客戶投訴。 9、協(xié)助部門經(jīng)理確保店鋪達(dá)到銷售目標(biāo)。 崗位要求: 1、對(duì)員工進(jìn)行管理與培訓(xùn),提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能; 2、熱情接待顧客,對(duì)顧客投訴進(jìn)行妥善處理,將客戶意見及時(shí)向部門經(jīng)理轉(zhuǎn)告并提出合理建議; 3、對(duì)下屬員工進(jìn)行工作監(jiān)督與指導(dǎo),及時(shí)發(fā)現(xiàn)員工在工作過程中的錯(cuò)誤并進(jìn)行糾正; 4、檢查餐具用具的清潔衛(wèi)生工作,確保店鋪環(huán)境用具衛(wèi)生符合標(biāo)準(zhǔn); 5、對(duì)員工排班表、考勤表進(jìn)行編制,檢查員工個(gè)人儀表、衛(wèi)生是否符合要求; 6、對(duì)食品原材料信息進(jìn)行充分了解,包括貨源及價(jià)格等; 7、協(xié)助營(yíng)銷工作人員建立客戶檔案,關(guān)注客人用餐情況以及對(duì)菜品的建議。 8、1至3年餐飲經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,要求20-40歲,性格開朗大方。
防城港-港口區(qū)
崗位職責(zé): 1.協(xié)助經(jīng)理做好宴會(huì)的銷售工作,完成經(jīng)理下達(dá)的銷售任務(wù); 2.協(xié)助經(jīng)理制定宴會(huì)銷售的市場(chǎng)推銷計(jì)劃、簡(jiǎn)歷并完善宴會(huì)銷售部工作程序和標(biāo)準(zhǔn),制定宴會(huì)銷售部規(guī)章制度并指揮實(shí)施; 3.參加酒店管理人員會(huì)議、完成上傳下達(dá)工作; 4.安排布置并督導(dǎo)下屬人員的正常工作; 5.負(fù)責(zé)重要客戶的宴會(huì)、會(huì)議、宴會(huì)洽談; 6.建立改善宴會(huì)日記、客戶合同存檔、宴會(huì)訂單和預(yù)報(bào)單的存檔記錄,使之成為有效的工作程序和管理手段; 7.與客人、同事保持良好溝通,以了解客人、同事的喜好,以便更好的服務(wù)于客人。 崗位要求: 1.有酒樓管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.熟悉餐飲部運(yùn)營(yíng)流程; 3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng); 4.對(duì)市場(chǎng)有敏銳的觀察力。
唐先生
防城港-港口區(qū)
防城港新時(shí)家居有限責(zé)任公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
一、負(fù)責(zé)店面銷售業(yè)績(jī),店面形象維護(hù)。 二、負(fù)責(zé)開拓和維系客戶。 三、負(fù)責(zé)店面日常管理,招募和管理店面員工。 四、能夠開展線上經(jīng)營(yíng)工作,拍攝短視頻。
防城港-港口區(qū)
防城港狀先生法律咨詢有限公司
專業(yè)服務(wù)/咨詢
狀先生法律咨詢有限公司是廣西本土的一家法務(wù)公司,有自己的律師事務(wù)所,總部位于南寧,目前已有20家分公司;主要服務(wù)中小微企業(yè),提供債權(quán)債務(wù)管理、合同模塊、勞資模塊、日常法律咨詢服務(wù)。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組建并管理門店銷售團(tuán)隊(duì),完成門店的銷售目標(biāo)。 2、根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績(jī)目標(biāo),制定門店銷售策略及具體銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)整體團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)的把控,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售指標(biāo)。 3、有效管理門店,并對(duì)店員進(jìn)行業(yè)績(jī)指導(dǎo)、日常激勵(lì)、人員培養(yǎng) 4、負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)的工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、工作能力等方面進(jìn)行綜合考核,做好人員引進(jìn)及留存管理。 5、負(fù)責(zé)門店日常環(huán)境管理、門店資金、設(shè)備、固定資產(chǎn)等安全管理。 任職要求: 1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質(zhì)及強(qiáng)大的自我驅(qū)動(dòng)力,希望通過努力實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,渴望掙錢! 2、具備較強(qiáng)的抗壓能力、適應(yīng)能力,接受外地創(chuàng)業(yè) 3、1年以上管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn); 4、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責(zé)任感; 5、具有敏稅的市場(chǎng)洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力; 福利待遇: 1、薪資待遇:店長(zhǎng)底薪3200+門店分紅+團(tuán)隊(duì)績(jī)效+團(tuán)隊(duì)提 成+個(gè)人業(yè)績(jī)提成+住房補(bǔ)貼,綜合薪資8K-20K 2、周未雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假; 3、經(jīng)錄用簽訂勞動(dòng)合同; 4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期; 5、良好的員工關(guān)懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng),讓你同樣能感覺到家的溫暖; 6、提拔晉升空間大,為員工營(yíng)造龐大的發(fā)展平臺(tái)。 上班時(shí)間:9:00-12:00、14:00-18:00,周未雙休,法定節(jié)假日放假。 工作地點(diǎn):廣西各城市縣份 注:前期需要培訓(xùn),熟悉公司業(yè)務(wù)模式,了解企業(yè)文化,除了管理團(tuán)隊(duì),也需要做業(yè)績(jī)。
防城港-港口區(qū)
1管理門店收貨擺貨 2門店衛(wèi)生 3人員排班 4訂貨補(bǔ)貨 5做好配送溝通
黃通明
東興兆升貿(mào)易有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
東興兆升貿(mào)易有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 家具/化學(xué)/建筑
成立時(shí)間 19年(2004年9月29日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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