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北流專賣店店長(zhǎng)招聘

共找到 12條 北流 專賣店店長(zhǎng) 招聘 職位。好工作,上桂聘
14小時(shí)前
黃芬
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門店開(kāi)業(yè)及整體運(yùn)營(yíng)工作;
2、負(fù)責(zé)門店的營(yíng)業(yè)額,并對(duì)其升、降分析原因及制定相關(guān)措施;
3、負(fù)責(zé)店內(nèi)各項(xiàng)工作表的填寫(xiě)與分析工作,對(duì)店內(nèi)員工的考核評(píng)價(jià);
4、合理控制店內(nèi)的各項(xiàng)營(yíng)業(yè)費(fèi)用,降低營(yíng)業(yè)成本;
5、負(fù)責(zé)門店內(nèi)的安全問(wèn)題及設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)問(wèn)題;
6、合理安排員工的工作崗位,時(shí)常對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo)員工最佳的工作方法;
7、時(shí)常與顧客進(jìn)行溝通,了解顧客意見(jiàn)及相關(guān)信息;
8、妥善處理顧客投訴和店員工作中所發(fā)生的的各種矛盾;
9、每天檢查POS系統(tǒng)的使用情況,收銀對(duì)賬交接班情況;
10、監(jiān)管店鋪日常行政及業(yè)務(wù)工作。
任職資格:
1、40歲以下,高中及以上學(xué)歷;
2、有2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉門店經(jīng)營(yíng)方式、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);對(duì)產(chǎn)品品質(zhì),服務(wù)質(zhì)量有較強(qiáng)的管控能力,對(duì)員工培訓(xùn)有一定的經(jīng)驗(yàn);
4、高度的工作熱情,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神,出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開(kāi)拓能力;
5、思路清晰,有創(chuàng)新意識(shí);
5、熟練操作辦公軟件。
14小時(shí)前
蛋糕店銷售員,負(fù)責(zé)來(lái)貨簽收,產(chǎn)品陳列,售賣推廣

店長(zhǎng)

10000-12000元
玉林-北流市-北流億建家居五金城 1人 裝飾 裝飾材料 材料
2024-11-10
蘇華娟
1、負(fù)責(zé)店面一切與銷售有關(guān)的事宜、執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、做好門店的團(tuán)隊(duì)分工管理工作,努力完成銷售指標(biāo);
3、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。
任職資格:
1、年齡28- -35周歲, 男女不限;
2、3年以上櫥柜銷售管理經(jīng)驗(yàn)或全屋定制銷售管理經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的客戶溝通能力,關(guān)系管理能力及優(yōu)秀的談判技巧;
4、具有迎接挑戰(zhàn)的信心和對(duì)工作的激情,能承受較大工作壓力。
2024-11-10
許金科
負(fù)責(zé)門店運(yùn)營(yíng),培訓(xùn)服務(wù)員,監(jiān)督品控
玉林-北流市-玉林北萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人
2024-11-10
陶燕
崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施; 2、執(zhí)行公司、領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 4、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 5、負(fù)責(zé)人員招聘、人員培訓(xùn)、目標(biāo)分解并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù); 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力; 4、執(zhí)行力強(qiáng),具備領(lǐng)導(dǎo)力,有付出精神; 作時(shí)間:周一到周四 早班9:30-18:00 晚班13:30-22:00 周五周日...

店長(zhǎng)

4000-6000元
玉林-北流市-北流億建材裝飾廣場(chǎng) 1人
2024-11-10
鄧江龍
店長(zhǎng),負(fù)責(zé)店面人員的管理運(yùn)營(yíng),廠家活動(dòng)節(jié)點(diǎn)活動(dòng)的制定和執(zhí)行,商場(chǎng)活動(dòng)的參與等
2024-11-10
蘇美清
工作內(nèi)容: 1.全店導(dǎo)購(gòu)管理 2.主持開(kāi)班會(huì)議 3.指導(dǎo)陳列工作 4.輔助導(dǎo)購(gòu)銷售 5.制定進(jìn)銷存計(jì)劃 崗位職責(zé): 1.對(duì)全體導(dǎo)購(gòu)業(yè)績(jī)起到引領(lǐng)作用 2.對(duì)全店陳列和打板提出方案 3.對(duì)全店導(dǎo)購(gòu)上下班做合理安排 任職要求: 1.要求25歲以上,39歲以內(nèi) 2.男女不限,但要形象優(yōu)秀 3.在其他店擔(dān)任過(guò)副店長(zhǎng)以上職務(wù)
2024-11-10
趙紅葉
崗位職責(zé): 1、所在店鋪銷售計(jì)劃的組織實(shí)施與達(dá)成。 2、店鋪員工管理。 3、日常促銷活動(dòng)的組織、安排。 4、員工培訓(xùn)活動(dòng)的組織與開(kāi)展。 5、所在商場(chǎng)或物業(yè)等的關(guān)系處理。 6、成為公司與員工的溝通主渠道。 7、職業(yè)發(fā)展方向:店長(zhǎng)—>店經(jīng)理—>區(qū)域經(jīng)理,由區(qū)域經(jīng)理直接關(guān)注成長(zhǎng)并考核。 任職資格: 1、具備銷售管理經(jīng)驗(yàn),有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。 3、有管理能力、號(hào)召力。 3、有相關(guān)珠寶零售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪資范圍:6-11k
2024-11-10
吳桐
品牌女裝店店長(zhǎng) 底薪+提成+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+應(yīng)時(shí)獎(jiǎng)金 熱情+勤勞+有服務(wù)意識(shí)+有團(tuán)隊(duì)精神
2024-11-09
蔡土生
負(fù)責(zé)店面管理與運(yùn)營(yíng),人員招聘與培訓(xùn),組織參與商場(chǎng)內(nèi)活動(dòng)!

服裝店長(zhǎng)

4000-8000元
玉林-北流市-玉林北萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人
2024-11-09
陶燕
崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施; 2、執(zhí)行公司、領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 4、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 5、負(fù)責(zé)人員招聘、人員培訓(xùn)、目標(biāo)分解并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù); 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力; 4、執(zhí)行力強(qiáng),具備領(lǐng)導(dǎo)力,有付出精神; 薪資待遇:3800-8000元/月 加班費(fèi)10元/小時(shí) 法定假日300%
1.具有銷售相關(guān)的管理經(jīng)驗(yàn) 2.會(huì)電腦基本操作 3.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo)
約 12 個(gè)崗位
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玉林北流市 門店店長(zhǎng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
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    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林北流市門店店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林北流市門店店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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