北海海城區(qū)餐飲公司其他崗位招聘
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北海 海城區(qū) 其他崗位 招聘
職位。好工作,上桂聘
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后廚
4000-6000元15小時前高1.負(fù)責(zé)民宿酒店早餐、員工餐制作,配合廚師制作客戶點餐用餐,廚師不在情況下可單獨出餐。 .服從上級工作安排,嚴(yán)格控制用餐成本,禁止鋪張浪費,按規(guī)定完成備餐供餐等各項任務(wù)。
2、嚴(yán)格執(zhí)行食品安全衛(wèi)生法規(guī)與食堂管理制度,注意個人衛(wèi)生,確保食品安全衛(wèi)生。
3、負(fù)責(zé)食材采購和費用報銷,食材必須新鮮、優(yōu)質(zhì),禁止使用變質(zhì)食材。
4、負(fù)責(zé)確定每周菜品和炒菜,做到菜品多樣化,色香味俱全。
5、指導(dǎo)廚工做好食材切配,生熟食物分開處理,刀、砧板、抹布必須保持清潔衛(wèi)生。
6、工作時間內(nèi),不得擅自離崗、串崗,不得做與工作無關(guān)的事情,如看書報、玩手機(jī)、睡覺等。
7、積極主動學(xué)習(xí)崗位知識與技能,確保服務(wù)質(zhì)量。
8、不使用或下班時必須關(guān)閉燃?xì)忾y、電源、水龍頭等,嚴(yán)禁長明燈、長流水、不關(guān)氣閥等。
9、每周自覺維護(hù)保養(yǎng)廚房設(shè)備及用具,確保正確使用、安全操作,發(fā)現(xiàn)故障及時報修。
10、做好防鼠、防腐、防霉、防潮、防盜、防蟲、防塵等七防工作。 -
酒店客房主管
6000-8000元15小時前高客房主管
1、負(fù)責(zé)本部門員工團(tuán)隊管理包括工作監(jiān)督,班次安排等,加強(qiáng)溝通與交流,增強(qiáng)員工的凝聚力,促進(jìn)團(tuán)隊穩(wěn)定性;
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)客房部各項工作,與各相關(guān)部門經(jīng)理做好工作溝通與合作;
3、負(fù)責(zé)處理客戶關(guān)于客房服務(wù)的投訴、建議,對客房服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行管控,不斷提高部門服務(wù)質(zhì)量;
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成酒店其他工作指令要求。
崗位要求:
大專以上學(xué)歷,年齡25-45歲。
有三年以上客房管理工作經(jīng)驗。
掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。 -
客房管家
4000-6000元15小時前高無經(jīng)驗不要緊,保底4000元
任職要求:
1. 具備良好的溝通和服務(wù)意識,能夠與客人進(jìn)行有效的溝通和交流;
2. 具備一定的團(tuán)隊合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作任務(wù);
3. 具備一定的應(yīng)變能力和解決問題的能力,能夠應(yīng)對突發(fā)情況;
4. 具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),能夠保護(hù)客人的隱私和安全;
6. 具備相關(guān)的酒店客房服務(wù)經(jīng)驗和技能,能夠勝任該崗位的工作。 -
客服專員(客訴)
3000-4000元2024-11-13姚玥芳崗位描述: 1.負(fù)責(zé)接待游客咨詢、處理投訴等工作; 2.協(xié)助上級處理突發(fā)投訴事件; 3.收集各項客訴信息,建立客訴檔案,做回訪記錄等管理工作; 4.根據(jù)投訴情況向提出公司服務(wù)改進(jìn)建議; 5.季度客訴工作總結(jié)及情況分析 -
人力資源總監(jiān)
11000-18000元2024-11-13姚玥芳崗位描述: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及運營需求,制定企業(yè)人力資源發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo),完善人力資源管理體系(招聘、薪酬、績效、培訓(xùn)、人事檔案、員工手冊等人力資源制度),組織制定、實施細(xì)則以及落地執(zhí)行; 2、根據(jù)運營情況及崗位需求 …… ,制訂各崗位的職位說明書,制定中高層人員績效考核方案推行與落地; 3、負(fù)責(zé)公司各中高級人才的甄別與選拔,完善公司人才儲備和梯隊建設(shè); 4、負(fù)責(zé)設(shè)計優(yōu)化績效管理體系,制定績效管理制度,負(fù)責(zé)公司績效管理的實施 -
咖啡店店長
4000-6000元2024-11-12田孝文運營經(jīng)理/主管.樓面兼前廳運營管理 責(zé)公司運營管理 2.負(fù)責(zé)人員崗位調(diào)配培訓(xùn) 3.負(fù)責(zé)公司的開源節(jié)流物料物耗的領(lǐng)取把控 4.負(fù)責(zé)運營工作稽核工作宣達(dá)執(zhí)行監(jiān)督.負(fù)責(zé)崗位區(qū)域人員的考勤登記制作 6 …… .負(fù)責(zé)崗位區(qū)域各項提成登記制作 7.負(fù)責(zé)公司部分運營管理制度,管理機(jī)制制作,全員生發(fā) 理念 8.負(fù)責(zé)崗位區(qū)域負(fù)責(zé)工作流程執(zhí)行操作工作落實 9.負(fù)責(zé)門店的活動執(zhí)行與客訴處理 -
民宿管家
4000-5000元2024-11-10楊鑒管家崗位要求: 1.做事情主動 踏實 肯干 學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 2.認(rèn)真負(fù)責(zé) 主動與人溝通 3.有較強(qiáng)的服務(wù)意識 與客人溝通有親和力和耐心 4.有良好的管理協(xié)調(diào)能力,具備團(tuán)隊協(xié)作意識. 5.包吃住, -
民宿酒店管家
4000-6000元2024-11-10常志平接待崗位工作流程 (1) 上班前10分鐘檢查、調(diào)整自己的儀容儀表。 (2) 至少提前1天,致電客人確定入住人數(shù)到店時間,并在訂單來了備注信息。 -
精品民宿管家
4000-7000元2024-11-09蘇思偉精品民宿前臺對客管家,要求,有經(jīng)驗者優(yōu)先,年齡28歲以上,熱愛民宿行業(yè),服務(wù)意識強(qiáng),有親和力,眼里有活,注重細(xì)節(jié),主動找活干,不要等領(lǐng)導(dǎo)指輝再動,有團(tuán)隊協(xié)助合作意識,店內(nèi)的主要崗位工作入職前期都要學(xué)習(xí)體驗 -
面包/烘焙師
3000-5000元2024-11-08祝麗娟本職位不招兼職,不招暑假工 崗位需求: 1、按照公司標(biāo)準(zhǔn)、制作面包;了解法式硬歐、日式、丹麥牛角、恰巴塔、吐司等產(chǎn)品制作手藝;負(fù)責(zé)產(chǎn)品的打面、整形、裝飾、烘焙。 -
裱花師
3000-5000元2024-11-08祝麗娟二、 崗位要求: 1. 18-45歲 2. 初中以上學(xué)歷,有一定藝術(shù)鑒賞和創(chuàng)新思維,有良好的衛(wèi)生習(xí)慣。 -
業(yè)態(tài)經(jīng)營部經(jīng)理/總監(jiān)
8000-13000元2024-11-05姚玥芳任職要求: 1、5年以上高端商業(yè)管理領(lǐng)域工作經(jīng)驗,3年以上同崗位工作經(jīng)歷,有類似對標(biāo)項目或濱海文旅景區(qū)管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、 熟悉商業(yè)運營模式,對高端綜合商業(yè)中心的運營管理有深刻的理解; 3、具有優(yōu)秀的交際溝通能力 -
高級宴會統(tǒng)籌經(jīng)理/高級銷售經(jīng)理
4000-6000元2024-11-05伍光麗任職要求: 崗位要求 1.具有酒店宴會銷售崗位工作經(jīng)驗,能結(jié)合行業(yè)特點開展整體市場營銷工作,有一定的客戶積累,團(tuán)隊合作精神; 2.對高檔宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗; 3.具有較強(qiáng)的管理能力、判斷和決策能力 -
星級酒店客房服務(wù)員
5000-7000元2024-11-05沈靖人【崗位名稱】:青驪酒店客房服務(wù)員 【崗位要求】: 具備2年以上星級酒店客房工作經(jīng)驗,熟悉客房服務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn); 工作態(tài)度勤懇,積極主動,能夠高效完成客房清潔和整理工作; 動作麻利,速度快,能在規(guī)定時間內(nèi)高效完成客房清潔工作 -
采購兼收貨員
3000-4000元2024-11-04許世德任職要求 具備C1駕照,會基礎(chǔ)電腦操作,為人熱情,誠懇,有責(zé)任心 崗位福利:雙休 五險 包吃住
約 15 個崗位
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