17小時(shí)前
門(mén)店運(yùn)營(yíng)
管理工作
儲(chǔ)備人才
成本管控
數(shù)據(jù)分析
崗位職責(zé): 1、深刻理解民宿運(yùn)營(yíng)理念與文化,根據(jù)民宿運(yùn)營(yíng)規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)定做好服務(wù)執(zhí)行,不斷提升民宿的服務(wù)質(zhì)量及顧客滿意度; 2、負(fù)責(zé)門(mén)店日常的運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作、協(xié)助上級(jí)完成民宿的經(jīng)營(yíng)指標(biāo); 3、
職業(yè)描述: 1、具備專(zhuān)業(yè)管理能力和良好溝通協(xié)調(diào)能力; 2、、具備良好的服務(wù)精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí); 3、高效率制定目標(biāo)與落實(shí)執(zhí)行 4、負(fù)責(zé)整個(gè)門(mén)店運(yùn)營(yíng)、管理、培訓(xùn)工作,熟悉各崗位技能; 5、能負(fù)責(zé)門(mén)店對(duì)外的工作溝通
1、熟悉所有相關(guān)產(chǎn)品制作配方及門(mén)店運(yùn)營(yíng)相關(guān)流程,制作符合標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品; 2、接待來(lái)店顧客,主動(dòng)、熱情、耐心,運(yùn)用禮貌用語(yǔ); 3、負(fù)責(zé)后廚備料、清潔衛(wèi)生、客人引導(dǎo)、收銀及其他日常工作; 4、完成其它工作安排
2、制定區(qū)域各餐廳的考核目標(biāo)及績(jī)效,并定期溝通、提出改進(jìn)意見(jiàn),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神; 3、管理、培訓(xùn)并考核餐廳經(jīng)理,及時(shí)把握各外派籌備、駐店人員情況,幫助選拔、補(bǔ)充、發(fā)展運(yùn)營(yíng)管理人員,注重人員培養(yǎng)與團(tuán)隊(duì)建設(shè) …… 5、及時(shí)掌握區(qū)域門(mén)店運(yùn)營(yíng)情況(包括產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、營(yíng)銷(xiāo)狀況,門(mén)店經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)標(biāo)情況),對(duì)區(qū)域困難門(mén)店或重點(diǎn)門(mén)店拿出有效運(yùn)營(yíng)方案。

塔斯汀店主管

4000-5000元
2024-09-19
職位要求 1.有一定的漢堡餐飲基礎(chǔ)工作經(jīng)驗(yàn); 2.有相關(guān)餐飲服務(wù)門(mén)店管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 3.對(duì)門(mén)店運(yùn)營(yíng)目標(biāo)有商業(yè)敏感度和努力達(dá)成 KPI 的沖勁; 4.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能幫助團(tuán)隊(duì)員工成長(zhǎng); 5. …… 績(jī)效提成+員工福利 /法定節(jié)假日/節(jié)日福利 招聘要求: 1.招聘人數(shù):1人年齡:18-28周歲; 2.試用期1個(gè)月,給彼此互相學(xué)習(xí)磨合和選擇的空間,雙向奔赴才有意義; 3.全職員工至少可以在門(mén)店工作一年以上 …… Ps :塔斯汀門(mén)店工作沒(méi)想象中那么美好,事多且雜,非誠(chéng)勿擾,違背職業(yè)道德,放鴿子的永不錄用。
能接受高強(qiáng)度工作及抗壓能力強(qiáng),對(duì)工作要求嚴(yán)格細(xì)致,對(duì)自己要求嚴(yán)格, 3、性格開(kāi)朗,有較好的組織與協(xié)調(diào)工作的能力,有良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力,認(rèn)可喜茶經(jīng)營(yíng)理念,能接受工作調(diào)動(dòng) 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整個(gè)門(mén)店運(yùn)營(yíng)工作 …… ,管理工作,門(mén)店訂貨,員工培訓(xùn),熟悉各崗位技能,對(duì)食材存放及品質(zhì)有較好的認(rèn)知, 2、靈活處理工作中異常事件,及時(shí)了解市場(chǎng)周邊同品類(lèi)一手資料,每月合理制定營(yíng)業(yè)目標(biāo)及利潤(rùn)指標(biāo),嚴(yán)格控制門(mén)店損耗 3、負(fù)責(zé)門(mén)店對(duì)外以及總公司的工作溝通 …… 門(mén)店福利:月休4天+社保+獎(jiǎng)金+節(jié)假日禮品+過(guò)年工資三倍+員工團(tuán)建+其他
負(fù)責(zé)門(mén)店的日常管理和運(yùn)營(yíng),確保門(mén)店的正常運(yùn)營(yíng)和銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的達(dá)成; 2. 負(fù)責(zé)門(mén)店員工的管理和培訓(xùn),提高員工的工作效率和工作質(zhì)量; 3. …… 負(fù)責(zé)門(mén)店的庫(kù)存管理和進(jìn)貨計(jì)劃,確保門(mén)店的商品供應(yīng)充足; 4. 負(fù)責(zé)門(mén)店的銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析和報(bào)表制作,為門(mén)店的經(jīng)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)支持; 5. …… 負(fù)責(zé)門(mén)店的營(yíng)銷(xiāo)策劃和活動(dòng)執(zhí)行,提高門(mén)店的品牌知名度和客戶滿意度。 任職要求: 1. 具備3年以上門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn),熟悉門(mén)店運(yùn)營(yíng)和管理流程; 2. …… 具備較強(qiáng)的活動(dòng)策劃和執(zhí)行能力,能夠獨(dú)立策劃和組織門(mén)店活動(dòng); 3. 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練使用Excel等數(shù)據(jù)分析工具; 4. …… 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠有效地管理門(mén)店員工; 5. 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度和判斷力,能夠及時(shí)調(diào)整門(mén)店的經(jīng)營(yíng)策略。 以上是門(mén)店店長(zhǎng)崗位職責(zé)和任職要求,希望符合條件的候選人能夠積極申請(qǐng)。
2024-09-17
1、負(fù)責(zé)景點(diǎn)(場(chǎng)館藝棧門(mén)店)的經(jīng)營(yíng)管理工作,制定操作規(guī)程,做好品控管理。 2、負(fù)責(zé)成本控制和利潤(rùn)分析,制定預(yù)算計(jì)劃,參與制定營(yíng)銷(xiāo)策略,提升旅游產(chǎn)品知名度。 …… 4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定運(yùn)營(yíng)策略和產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)方向,提升經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。 任職要求: 1、有旅游行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),懂旅游產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)和運(yùn)作模式。

店總

7000-10000元
2024-09-17
1.負(fù)責(zé)門(mén)店日常管理工作,具備良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力,能夠處理突發(fā)情況。 2.負(fù)責(zé)門(mén)店運(yùn)營(yíng)、推廣管理工作。 3.具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理和培訓(xùn)能力,能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣,提高工作效率。
1:負(fù)責(zé)景區(qū)門(mén)店招商和后期管理運(yùn)營(yíng) 2:有美團(tuán)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3:有景區(qū)招商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4:有大型房地產(chǎn)物業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
嚴(yán)格控制門(mén)店運(yùn)營(yíng)成本及各項(xiàng)開(kāi)支,提高門(mén)店的非宿收入增長(zhǎng),完成業(yè)績(jī)指標(biāo)
門(mén)店日常管理,及運(yùn)營(yíng),智能家居產(chǎn)品銷(xiāo)售
【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)門(mén)店日常經(jīng)營(yíng)和管理工作。 2、做好客人入住接待工作,提供咨詢服務(wù),為客人提供酒店房間、車(chē)輛、周邊景區(qū)、游玩攻略等信息。 …… 4、負(fù)責(zé)門(mén)店團(tuán)隊(duì)的基本建設(shè),培訓(xùn)、考核和選拔人才,打造成一支具有高服務(wù)質(zhì)量、高素質(zhì)的專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)。 5、負(fù)責(zé)店內(nèi)衛(wèi)生、安全、消防及客人的的人身安全,做好酒店設(shè)施設(shè)備等硬件的保養(yǎng)維護(hù)監(jiān)管工作。 …… 2、熟悉OTA運(yùn)營(yíng)模式,酒店運(yùn)營(yíng)模式,以及辦公室軟件。 3、有較好的數(shù)據(jù)分析和報(bào)表處理能力,分析當(dāng)前和潛在運(yùn)營(yíng)趨勢(shì); 4、具有出色的組織協(xié)調(diào)溝通能力、應(yīng)變能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。 …… 5、有民宿、酒店管理優(yōu)先;有其他行業(yè)門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;有小紅書(shū)/抖音運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 【福利待遇】 1、無(wú)責(zé)底薪4000-6000+提成,底薪需面試定級(jí),綜合薪資5000-8000。
1.負(fù)責(zé)水電設(shè)備的安裝、調(diào)試、維護(hù)和檢修工作 2.定期對(duì)門(mén)店水電設(shè)備進(jìn)行巡檢,確保設(shè)備的正常運(yùn)行 3.即使處理門(mén)店相關(guān)設(shè)備的故障,保證門(mén)店電力正常運(yùn)營(yíng) 4.熟練的掌握水電工各項(xiàng)操作技能,具有較強(qiáng)的動(dòng)手能力

理療師

3000-8000元
北海-合浦縣 1人
2024-09-17
崗位職責(zé): 1、接待患者,建立基礎(chǔ)健康檔案,制定基礎(chǔ)調(diào)理方案; 2、運(yùn)用中醫(yī)技法(推拿、艾灸、刮痧、拔罐等)為患者提供中醫(yī)理療服務(wù); 3、執(zhí)行門(mén)店主題運(yùn)營(yíng)活動(dòng),定期拓新,及時(shí)回訪跟進(jìn)療程服務(wù)效果;
崗位職責(zé) 1.主持門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng)工作,擬定及配合營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施; 2.做好民宿內(nèi)的人員分工管理工作; 3.控制成本,監(jiān)督易耗品管理等有關(guān)工作; 4.監(jiān)督門(mén)店保潔、維修保養(yǎng)、及安全等工作; 5. …… 妥善處理顧客投訴或矛盾,維護(hù)客戶關(guān)系; 6.負(fù)責(zé)組織、執(zhí)行各類(lèi)體驗(yàn)式服務(wù)和活動(dòng); 7.負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)工作,提高門(mén)店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 …… 崗位要求 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,相關(guān)管理專(zhuān)業(yè); 2.有1年以上民宿運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉民宿服務(wù)及管理流程,善于管理團(tuán)隊(duì),責(zé)任心強(qiáng); 4.熟練OTA和新媒體運(yùn)營(yíng)、計(jì)算機(jī)辦公軟件,文字功底較強(qiáng);

電商帶貨主播

4000-8000元
北海-銀海區(qū) 1人
2024-09-16
店播,倉(cāng)播 4、品牌老號(hào),不用起新號(hào),微付費(fèi) 5、我們是運(yùn)動(dòng)知名品牌,旗下有鴻星爾克、喬丹、阿迪、等品牌 6、喬丹是官旗和旗艦店號(hào),歡迎有能力的主播來(lái)一起賺錢(qián) 7、線下門(mén)店上萬(wàn)家,門(mén)店場(chǎng)景、倉(cāng)庫(kù)場(chǎng)景 …… 、大屏直播間場(chǎng)景都有,任你選,做直播這行時(shí)間久了的主播應(yīng)該都清楚,一定要有好的供應(yīng)鏈,好的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)資金實(shí)力強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì),沒(méi)有天花板的供應(yīng)鏈才可以賺到錢(qián),我們的供應(yīng)鏈一天300萬(wàn)都能第二天發(fā)完貨,客服團(tuán)隊(duì)優(yōu)秀
負(fù)責(zé)奶茶店日常運(yùn)營(yíng)、茶飲制作的人員 工作內(nèi)容 1.營(yíng)業(yè)前準(zhǔn)備奶茶飲品物料 2.處理門(mén)店訂單,解答顧客關(guān)于奶茶飲品(如溫度、口味、等候時(shí)間等)的常見(jiàn)問(wèn)題 3.根據(jù)顧客訂單要求(如茶底、冰量、甜度等 …… )制作奶茶飲品 4.負(fù)責(zé)門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生和食品安全 5.參與奶茶飲品制作、食品安全等培訓(xùn),不斷提高服務(wù)水平
2、負(fù)責(zé)店面整體運(yùn)營(yíng),合理調(diào)度員工工作,處理其他突發(fā)問(wèn)題。 3、審核員工的報(bào)價(jià)單,當(dāng)?shù)陀跇?biāo)準(zhǔn)折扣、或贈(zèng)送超值項(xiàng)目時(shí),需由上級(jí)審核。 …… 9、檢查門(mén)店安全、衛(wèi)生、設(shè)備、車(chē)輛防護(hù)情況,排查安全隱患,杜絕安全事故。+ 10、服從管理,聽(tīng)從指揮,執(zhí)行績(jī)效政策,執(zhí)行公司規(guī)章制度。
約 44 個(gè)崗位
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