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百色餐飲領班招聘

共找到 18條 百色 餐飲領班 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-09
劉啟來
工作內容
- 負責餐廳的日常管理和運營工作
- 監(jiān)督和提升服務質量,確保顧客滿意度
- 協(xié)調員工工作,保證餐廳運作順暢
任職要求
- 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神
- 對餐飲行業(yè)有熱情,能夠承擔工作壓力
- 具有較強的服務意識和顧客關系管理能力
2024-11-09
趙美緣
崗位職責
1、負責餐廳前廳的日常管理工作與執(zhí)行
2、前廳人員調配與培訓
3、事物處理與客戶意見投訴處理與反饋
4、前廳成本控制與團隊建設
5、領導交辦的其他工作
任職資格
1、1年以上餐廳主管工作經(jīng)驗
2、能獨立管理團隊與培訓
3、適應性強 能按照企業(yè)的規(guī)定完成工作
4、有上進心
2024-11-09
鄒海名
你的工作內容:
1.對本組員工進行技術指導,調配組內員工工作,記錄考勤
2.負責檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查本組人員的儀容儀表
3.帶領員工認真做好餐前準備,掌握每日訂餐情況,確保質量標準
4.開餐后督促組內員工做好服務工作,及時處理與客戶投訴
5.餐后組織清臺工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔
2024-11-09
朱達富
管理整個餐廳的運營,有責任心,有團隊精神,可以帶領大家一起完成工作
2024-11-08
黃文友
負責餐飲前廳的日常管理與運營 2. 確保前廳服務質量,提升顧客滿意度 3. 協(xié)調員工工作,優(yōu)化服務流程 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2.
2024-11-08
黃文友
崗位職責: 1. 負責餐廳樓面區(qū)域的日常管理與運營 2. 確保服務質量,提升顧客滿意度 3. 協(xié)調員工工作,優(yōu)化服務流程 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠有效管理前廳運營,保證服務質量 3. 對工作充滿熱情,有能力處理突發(fā)狀況
2024-11-08
譚忠
完成日常值班檢查,員工崗位安排,處理顧客抱怨,年齡要求25-40周歲,經(jīng)驗不限。
2024-11-06
黃鏣丹
一、招聘目的 為了滿足公司餐飲業(yè)務的發(fā)展需求,選拔具備優(yōu)秀管理能力和專業(yè)素養(yǎng)的餐飲經(jīng)理,特制定本招聘制度。 二、崗位職責 1.? …… 負責餐飲部門的日常運營管理,包括人員安排、服務質量監(jiān)控、菜品質量把控等。 2.?制定并執(zhí)行餐飲部門的營銷策略,提高餐廳的知名度和市場份額。 3.? …… 與其他部門協(xié)調合作,確保餐飲服務與公司整體運營的順暢銜接。 7.?關注行業(yè)動態(tài),不斷改進和創(chuàng)新餐飲服務,以適應市場變化和客戶需求。 四、任職要求 1.? …… 中專及以上學歷,酒店管理、餐飲管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2.?具有[X]年以上餐飲管理工作經(jīng)驗,熟悉餐飲行業(yè)的運營模式和管理流程。 3.?具備較強的團隊管理能力、溝通協(xié)調能力和問題解決能力。 4.?
2024-11-06
何燦杰
確保營業(yè)期間正常出品;   2.學習后廚工作站各項工具、設備、大型機械的規(guī)范使用流程和方法,確保安全、整潔;   3.具有責任心,良好的執(zhí)行能力和溝通能力,能夠嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度;   4.勤奮努力,對餐飲工作有較高的工作熱情 …… ;   5.配合領班工作,服從主管或以上領導指揮,團結及善于幫助同事;   6.積極參加公司組織的各項技能培訓并參與相關考核,不斷提高服務技能及水平;   7.接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到
2024-11-04
申威
崗位職責: 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2、執(zhí)行總部下達的各項任務、分工管理工作; 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè); 4、監(jiān)督門店內外的清潔衛(wèi)生,負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 5、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾; 任職資格: 1、中專以上學歷,專業(yè)不限; 2、1年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗,具有較強的店務管理經(jīng)驗; 3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行; 4、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力; ...

樓面部長

3000-4000元
2024-11-04
宋德君
有一定溝通協(xié)調能力,具有高度工作責任心和團隊精神,有按照公司要求對本部門執(zhí)行全面的綜合管理,

餐飲領班

3000-4000元
百色-田東縣 1人
2024-11-04
張仁愛
負責餐飲前廳的日常管理工作,確保顧客用餐體驗的順暢和舒適; 2. 組織協(xié)調餐廳服務工作,確保服務質量和效率; 3. 負責員工的培訓和管理,提高員工的服務技能和工作效率; 4. …… 具有餐飲前廳經(jīng)理/領班相關工作經(jīng)驗,熟悉餐飲服務流程和管理方法; 2. 具有良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠有效地組織協(xié)調員工工作; 3.
2024-11-04
韋永靈
1.一年以上餐飲領班工作經(jīng)驗 2.初中以上學歷
2024-11-04
黃金剛
崗位職責:1、協(xié)助店長做好前廳服務工作、人員管理工作。 2、協(xié)助店長迎接客人的的禮儀培訓、客人就餐中服務培訓流程和服務規(guī)范的培訓。 3、上班前檢查員工的儀表儀態(tài),凡不符合標準和規(guī)范要求的不能上崗。 4、按規(guī)范要求逐項進行檢查并作好記錄,對不符合標準的應立即整改,必要時報告經(jīng)理。 5、開餐后帶領服務員按規(guī)范程序做好接待服務工作,督促服務員的具體操作,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正確保服務質量符合標準。 6、店長休息時,履行代店長職責,帶領服務員召開服務員班前會,傳達上級有關指示,檢查本崗工作情況,聽取本崗員工意見;經(jīng)常代表本崗向店長匯報工作,提出積極的建議。
2024-11-04
黃軍
會收銀,報表,前臺領班, 崗位職責: 有責任心
2024-11-04
陳連武
有豐富的餐飲經(jīng)驗優(yōu)先
2024-11-02
鄒女士
崗位職責: 1、協(xié)助主管負責餐廳的日常管理工作。 2、開餐前檢查餐廳擺臺,清潔衛(wèi)生,餐廳用具供應及設備設施的完好情況。 3、協(xié)調、溝通餐廳、傳菜部及廚房的工作。 職位要求: 1、性格開朗,有一定的溝通和協(xié)調能力。 2、有1年以上的餐廳管理工作經(jīng)驗。 其它福利:三險,包食宿,月休4天+國家法定假日
2024-10-29
劉小兵
餐飲服務,上菜、協(xié)助領班完成工作
約 18 個崗位
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百色 餐飲前廳經(jīng)理/領班招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 16.7%
    2K
  • 62.5%
    3K
  • 12.5%
    4K
  • 8.3%
    5K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
百色餐飲前廳經(jīng)理/領班招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
百色餐飲前廳經(jīng)理/領班招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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