八步區(qū)操作人員招聘
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八步區(qū) 操作人員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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水果店長
4000-5000元12小時前邱習(xí)達1、同行業(yè)店長/店助工作經(jīng)驗
2、全面主持店面的管理工作,配合門店的各項營銷策略的實施,制定各項影響策略;
3、做好各個部門的分工管理工作,合理安排店面人員分工,發(fā)揮員工最大價值;
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
5、監(jiān)督門店水果損耗管理,把握商品損耗尺度;
6、全面負責(zé)并履行水果店面操作流程,并提出整改意見;
7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
9、商品陳列遵照三指原則;豐滿、美觀、創(chuàng)新。 -
前臺接待
2000-5000元12小時前黃華磊崗位職責(zé):
1、受理及主動電話客戶,能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù);
2、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求,并對客戶進行系統(tǒng)的應(yīng)用培訓(xùn);
3、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力,最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進展直至解決;
4、具備一定的銷售能力,針對公司現(xiàn)有的客戶進行營銷;
5、不斷接受公司的各項業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。
任職資格:
1、??茖W(xué)歷,有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗,有一定的客戶服務(wù)知識和能力 。
2、計算機操作熟練,office辦公軟件使用熟練。
3、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。
4、性格要求沉穩(wěn)、隱忍,善于傾聽,有同理心,樂觀、積極。普通話標準、流利,反應(yīng)靈敏。
上班時間:08:00-18:00 -
區(qū)域計調(diào)
2000-3000元12小時前林明崗位職責(zé):
1、負責(zé)旅游產(chǎn)品線路的操作,根據(jù)要求設(shè)計制定旅游線路,并根據(jù)需求報價;
2、在保證產(chǎn)品質(zhì)量需求的前提下,不斷提高客戶服務(wù)質(zhì)量并:降低采購成本,提高采購效率;
3、當出現(xiàn)游客投訴或發(fā)生意外時,負責(zé)與其它相關(guān)部門人員協(xié)調(diào)溝通,按公司原則與流程妥善處理;
4、與相關(guān)供應(yīng)商保持良好的溝通與合作關(guān)系,不斷主動開拓和優(yōu)化供應(yīng)商資源狀況,為產(chǎn)品和銷售人員提供支持。
任職要求:
1、熱愛旅游事業(yè),愛崗敬業(yè);誠實守信;2、工作態(tài)度積極上進,熱情勤奮,陽光向上3、具有較強責(zé)任心,理解能力較強,善于溝通,具備團隊合作精神,能承受一定工作壓力,工作認真細致;
4、優(yōu)秀的文字表達能力與語言表達能力;
5、了解國內(nèi)國際旅游常識,能適應(yīng)旅游行業(yè)特點的工作時間; -
人資專員
4000-6000元2024-09-24彭福創(chuàng)崗位職責(zé): 1、挖掘各類招聘渠道,獨立開展招聘工作,按計劃完成招聘目標; 2、定期對人員情況和招聘工作進行盤點和分析,提出人力資源改進建議和措施; 3、負責(zé)與各運營業(yè)務(wù)單元對接各項人事工作,協(xié)助執(zhí)行各項人事政策 …… 任職要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,有餐飲、旅游、物業(yè)等服務(wù)行業(yè)人事行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 2、有1年以上招聘事務(wù)經(jīng)驗,熟悉招聘渠道的開發(fā)及使用,熟悉各類面試技巧; 3、熟練操作使用word、 -
行政總廚
8000-12000元2024-09-24彭福創(chuàng)崗位職責(zé): 1、負責(zé)廚房出品運營管理工作; 2、對廚房人員進行培訓(xùn)管理及考核; 3、按季度、月度推出新菜品; 4、重點跟進當天配送的原材料把關(guān),庫存管理; 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 任職要求: 1、中專及機上學(xué)歷,有大型餐飲5-8年以上的行政總廚管理經(jīng)驗; 2、數(shù)悉廚房出品的操作流程,菜品研發(fā)過程,成本把控等相關(guān)經(jīng)驗。 -
溫泉主管-里松
5000-10000元2024-09-24彭福創(chuàng)崗位職責(zé) 1、根據(jù)經(jīng)理制定的工作計劃,負責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)分配部門內(nèi)各崗位人員的工作順利實施; 2、協(xié)調(diào)部門之間和部門內(nèi)部人際關(guān)系,提高工作效率; 3、負責(zé)所在區(qū)域的檢查工作,各類物品的存儲量; 4、 …… 2、懂得水質(zhì)處理及機房操作。 3、熟悉溫泉流程運作。 4、工作責(zé)任心強,具備良好的團隊協(xié)作和溝通能力。 -
餐飲主管-里松
5000-10000元2024-09-24彭福創(chuàng)主管崗位職責(zé) 1、編定每日早、中、晚班人員的考勤記錄。 2、每日班前檢查服務(wù)員的儀表、儀容。 3、了解當時用餐人數(shù)及要求,合理安排餐廳服務(wù)人員的工作督促服務(wù)員做好清潔衛(wèi)生和餐的準備工作。 …… 4、隨時注意餐廳就餐人員動態(tài)和服務(wù)情況,要在現(xiàn)場進行指揮, 遇有VIP 客人或舉行重要會議,要認真檢查餐前準備工作和餐桌擺放是否符合標準,并親自上臺服務(wù),以確保服務(wù)的高水準。 …… 2、熟悉餐飲崗位職責(zé)、規(guī)章制度、操作流程,具有一定培訓(xùn)經(jīng)驗。 3、具備良好的團隊協(xié)作和溝通能力。 -
汽車維修技師
3000-6000元2024-09-24鄒洪干6、車輛修理完經(jīng)技術(shù)檢驗人員檢驗試車出廠。之后將填好的工時工單、合格證交維修主管。 7、杜絕浪費,降低修理成本。 8、負責(zé)管好、用好修保機具、工具,保持場地整潔,堅持文明生產(chǎn)。 …… 9、認真對待崗位技術(shù)培訓(xùn),做到懂結(jié)構(gòu),懂原理、懂性能、懂用途、會操作、會維護、會排除故障。 -
酒店前臺
3000-4000元2024-09-24陳蓬崗位職責(zé): 1、及時、準確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時轉(zhuǎn)達; 2、接待來訪客人并及時準確通知被訪人員; 3、接收客人訂單和物品,并做好登記管理以及開房工作; 4、負責(zé)預(yù)約接送站服務(wù)準備工作 …… 6、突發(fā)狀況協(xié)助客房完成衛(wèi)生工作; 7、完成上級主管交辦的其它工作 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡22-35歲,身高1.55以上; 2、中專及以上學(xué)歷,3年工作經(jīng)驗以上、會電腦文件、表格操作 …… 抖音視頻拍攝、剪輯)c1駕駛證著優(yōu)先考慮; 工作時間:八小時輪班 早班:08:00-16:00(不固定班次) 中班:16:00-24:00(可固定班次) 晚班:24:00-08:00(暫時現(xiàn)有固定人員 -
售后退款專員
3000-4000元2024-09-21劉夢娜直到貨品退回倉庫; 3、跟進物流異常訂單和后臺發(fā)貨異常訂單處理,直至完結(jié); 4、日常數(shù)據(jù)統(tǒng)計和其他上級臨時工作安排; 任職要求: 1、接受已畢業(yè)應(yīng)屆生/ 物流跟單文員優(yōu)先考慮 2、熟悉電腦基礎(chǔ)操作 …… 、有一定的思維邏輯、表達能力優(yōu)秀 3、長期穩(wěn)定優(yōu)先考慮,不需要暑假工/過渡期人員 *薪資待遇:試用期1-3個月,第1個月2500,第二個月以及轉(zhuǎn)正后都是2500+績效(500元),綜合薪資2900- -
客服前臺
3000-4000元2024-09-17黃炳新工作內(nèi)容:1、執(zhí)行業(yè)務(wù)操作流程,準時送達物品,指導(dǎo)客戶填寫相關(guān)資料并能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù);2、客戶的維護,客戶咨詢的處理和意見的反饋;3、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力 …… ,最大限度的提高客戶滿意度,遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進展直至解決;4、不斷接受公司的各項業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。 …… 職位要求:1、有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗,有一定的客戶服務(wù)知識和能力;2、計算機操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網(wǎng)絡(luò)知識基礎(chǔ);3、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶 -
安防技術(shù)人員
5000-7000元2024-09-13謝先生人事3、獨立管理工程項目的實施,全面負責(zé)安防工程項目的現(xiàn)場施工;4、掌握大部分弱電行業(yè)的原理以及操作方式;5、熟練操作無線和有線網(wǎng)絡(luò);6、負責(zé)和研發(fā)人員溝通技術(shù)要求及改進設(shè)備功能。 -
后廚
2000-3000元2024-09-13彭淑娟負責(zé)后廚的日常工作,包括食材準備、烹飪和烘焙等 - 確保食品安全和衛(wèi)生,遵守豪帆餐飲的后廚規(guī)章制度 - 協(xié)助廚師團隊完成菜品的制作和裝盤工作 任職要求 - 具備良好的團隊合作精神,能夠與廚師和其他后廚人員有效溝通 …… - 工作細致認真,有較強的責(zé)任心和執(zhí)行力 - 熟悉后廚的操作流程和食品安全知識
約 13 個崗位
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賀州八步區(qū) 普工/操作工招聘工資
¥
4263
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 6K,最多人拿:4K
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27.3%3K
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45.5%4K
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9.1%5K
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18.2%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
賀州八步區(qū)普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
賀州八步區(qū)普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。