資源職場問答

  • 過段時間要到資源去找工作,找工作時應(yīng)該問清楚哪些問題?

    13*******94
    2022-04-28
    3個回答
    57人關(guān)注
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全部回答 已有 3人回答

  • 13*******93 2022-04-28
    你和這家公司的三觀是否符合一致
    很多人會說“我來公司就是掙錢的,公司三觀跟我有啥關(guān)系”,但其實沒有這么簡單
    公司的產(chǎn)品/服務(wù)是否有行業(yè)競爭力
    面試之前你可以對即將去的這家公司,稍微做一些功課,搜索一下這家公司的名字,看看她們具體是做什么的。
  • 15*******05 2022-04-28
    及時詢問薪資報酬以及福利待遇,這是所有應(yīng)聘工作時都比較關(guān)心的一個問題。
    、弄清楚自己崗位招人的原因。

    二、為什么大家都想留在公司?

    三、如果我錄用了,公司對我的要求?

    四、如何才能成功地做好這份工作?

    五、你對我的面試回答有什么疑慮?

    六、公司的錄用通知一般什么時候出來?能后續(xù)跟進嗎?

    通過這些問題的交流了解,求職者能準備地了解到公司 的發(fā)展問題,企業(yè)文化、環(huán)境以及公司對你所應(yīng)聘崗位的預期標準。
  • 13*******47 2022-04-28
    1.首先要問的就是工作內(nèi)容,這個通常招聘崗位寫的比較清楚,不過目前有的企業(yè)在工作崗位方面分工比較精細,因此一定要首先詢問工作內(nèi)容。
    2.工作時間以及地點,在面試的時候這個問題也是要問清楚的,因為有的公司在國內(nèi)有多個分公司,可能工作的地方不一樣。
    3.工作試用期限,不同的公司試用期限是不一樣的,在試用期工資一般比較低,因此在應(yīng)聘的時候一定要問清楚。
    4.培訓機會,在應(yīng)聘的時候也要詢問未來培訓機會等相關(guān)問題,如果培訓機會比較多,說明有發(fā)展前景相對更好。

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