資源職場問答
想找一份滿意的工作?
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在資源程序員實(shí)習(xí)什么都不會(huì),要如何走下去?
13*******56 2022-02-22 3個(gè)回答 31人關(guān)注
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19*******02 2022-02-22其實(shí)這種大部分原因是因?yàn)槟阕约航o自己的壓力太大,總覺的自己應(yīng)該會(huì),自己應(yīng)該達(dá)到什么程度才能對得起這份工作的感覺,這種事典型的學(xué)生思維(我剛畢業(yè)的也或多或少的有這種心態(tài))。首先你放輕松,我和公司只是勞務(wù)關(guān)系,我們之間是平等的,他教你東西是因?yàn)槟闶撬镜囊粏T,他既然要我這個(gè)員工,這些入職培訓(xùn)和基礎(chǔ)東西是他應(yīng)該做的(在這之外別人給你的幫助算是你欠別人的人情),并不代表他教你了你就欠他什么了,不存在的,其次,薪水你是應(yīng)得的,就算你啥都沒做出來,你的時(shí)間和精力的話費(fèi)也是應(yīng)該值錢的,薪水你是應(yīng)得的,學(xué)東西一點(diǎn)點(diǎn)來,今天js明天java后臺(tái)sql,就算在天才的人也不可能一時(shí)間全掌握,有點(diǎn)先后順序的學(xué)(最好有個(gè)主方向),同時(shí)告訴自己,這些東西我不會(huì)不表示我笨或者我就沒用,只是因?yàn)槲医佑|的少,還不夠熟悉而已(所謂的技術(shù)大部分只是對于這語言的熟悉程度而已)。,同時(shí)一定要盡量的擺脫這種我一定要達(dá)到什么程度,什么水平的心態(tài),我是來實(shí)習(xí)的(來實(shí)際工作了解工作流程和工作細(xì)節(jié)的),你不會(huì)真的想我一個(gè)畢業(yè)生幫你做個(gè)吊炸天的系統(tǒng)或者代碼出來吧?(個(gè)人猜測)你所謂的加班加點(diǎn)其實(shí)只是欺騙自己,做給自己和公司領(lǐng)導(dǎo)同事看的,覺得自己已經(jīng)很努力了,已經(jīng)盡力了,這就像大學(xué)的時(shí)候帶著書去圖書館坐一天,最后還覺得自己特別努力的心態(tài)是一樣的
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13*******29 2022-02-22我剛畢業(yè)也是啥也不會(huì),不也一樣挺過來了。 那么多勵(lì)志的歌也唱過了,那么多勵(lì)志雞湯也被灌過了,那么多勵(lì)志的偶像也崇拜過了,所以別TMD說太多廢話,不會(huì)就學(xué),一遍學(xué)不會(huì)就學(xué)兩遍,兩遍學(xué)不會(huì)就學(xué)三遍,無薪就借錢,錢少就應(yīng)該少吃少玩,早就該知道人生不會(huì)一帆風(fēng)順,干就是了。
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15*******79 2022-02-22我畢業(yè)后,待業(yè)學(xué)的三個(gè)月前端(之前有前置過一些技能,不算全萌新,但是也不是很懂),進(jìn)的公司,目前工作一個(gè)月多一些。工作第二周,leader發(fā)信息給我,說如果我依舊是這樣的狀態(tài)(當(dāng)時(shí)做事的確慢,很多不懂,當(dāng)然現(xiàn)在也挺慢),三個(gè)月的實(shí)習(xí)過不了。而且當(dāng)時(shí)第一周我應(yīng)該被刷下去的,只是前端組小伙伴給leader挽留,所以待了下來。工作真的節(jié)奏很快,我很多不懂,第一天就搭環(huán)境,第二天就開始調(diào)頁面,修改頁面,之后一直到第三周開始寫頁面,然后目前已經(jīng)在弄小程序了,小程序也是沒學(xué)過的。 我想說,節(jié)奏是不等你的,不容你害怕,還是迷茫的,我深刻的體會(huì)到,成長這種事,就算是自己不成長也會(huì)被拉著去成長的。公司期間有個(gè)后端老哥來,待了幾天就走了,熬不下去。其實(shí)很多時(shí)候就是這樣的,萬事開頭難,等你后面看,就覺得自己當(dāng)初真的是有趣吧,還好沒放棄。至于學(xué)習(xí),我想說,公司目前的節(jié)奏是什么,你打算在工作中團(tuán)隊(duì)中擔(dān)任什么角色,公司用的是什么,從幾點(diǎn)來考慮。學(xué)java要做什么,學(xué)js要做什么
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