職位描述
崗位職責:
1、負責營銷部團隊管理工作,激勵團隊共同完成工作目標;
2、負責項目定位和策劃推廣工作;
3、負責銷售管理,制定項目銷售目標和銷售價格體系;
4、負責營銷供方管理;
5、上班地點:玉林市玉東大道中交雅郡
福利:五險一金,各項福利補貼,高溫補貼,年終獎及其他福利(央企福利待遇穩(wěn)定)。
任職資格:
1、具有積極、負責、敬業(yè)的工作態(tài)度及團隊協(xié)作精神,較強的業(yè)務組織、培訓和團隊管理能力;
2、對房地產行業(yè)有深刻認知,了解房地產發(fā)展趨勢和動態(tài)、熟悉相關政策、法規(guī);
3、對市場營銷工作有深刻理解,具備多個大型房地產項目的實操經驗,較強的市場感知能力,對房地產市場和營銷有較高的把控能力;
4、具備市場風險研究分析和控制能力,全面掌握房地產市場價格評估、營銷策劃等專業(yè)技能;
5、有密切的媒體合作關系,具備大型活動的現場管理能力,抗壓能力強。
6、全國前50強企業(yè)經驗的優(yōu)先考慮。
公司簡介
中交房地產集團有限公司作為中國交通建設集團旗下房地產專業(yè)子集團,負責房地產業(yè)務的運營和管理,業(yè)務涵蓋房地產開發(fā)、資產運營管理、房地產金融等領域,足跡遍及北京、天津、重慶、昆明、廣東、浙江、江蘇等省市,境外重點投資美國、澳大利亞、印尼、肯尼亞等國家。
地產集團正在著力打造國內房地產、海外房地產、資產運營管理、房地產金融、物業(yè)管理五大產業(yè)布局,控股綠城中國控股有限公司(香港主板,03900)和中交地產股份有限公司(深交所,000736)兩家上市公司以及中交置業(yè)有限公司,大力發(fā)展國內房地產業(yè)務;在新加坡注冊成立中交海外房地產有限公司作為海外房地產開發(fā)平臺;地產集團正以中國房地產開發(fā)集團有限公司和中交鼎信股權投資管理有限公司為主,分別打造資產運營平臺和房地產金融支持平臺。 中交昆明置業(yè)有限公司系中交地產為了西南區(qū)域(云南、廣西、貴州)房地產拓展和開發(fā)而成立的城市公司。廣西玉林中交雅郡項目,自2019年末開始籌備,目前銷售中心已開放。 玉林中交雅郡項目,誠邀行業(yè)內各專業(yè)精英人士的加盟,我們將以公平公開、競爭擇優(yōu)的原則引進人才,以寬闊的職業(yè)發(fā)展路徑和完善的教育培訓機制成就人才,以我們共同的事業(yè)愿景和企業(yè)文化凝聚人才。同時我們將始終秉承 “讓世界更暢通、讓城市更宜居、讓生活更美好”的企業(yè)愿景,依托中交集團全產業(yè)鏈優(yōu)勢,不忘初心,砥礪奮進,構建具有中交特色的房地產業(yè)務發(fā)展模式,努力打造既能“建造美麗建筑”、又能“建設美好生活”的地產企業(yè),歡迎各界優(yōu)秀人士加入團隊!
上班地址:廣西玉林市玉東新區(qū)玉東大道中交雅郡
福利待遇:央企大品牌,五險一金,各項福利補貼,獎金等
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銷售經理(急)6000-8000元玉林-玉州區(qū)廣西同德未來計算機股份有限公司計算機硬件崗位職責: 1、負責公司產品的銷售和渠道的拓展工作,完成公司部署的銷售任務、業(yè)績目標; 2、負責與政府、企事業(yè)單位銷售推廣公司產品,與客戶溝通尋找最佳銷售解決方案,及時跟進方案的執(zhí)行; 3、根據市場信息制定開發(fā)計劃,了解計算機行業(yè)動態(tài),不斷改善銷售策略; 任職資格: 1、形象好,氣質佳,年齡在20-35歲,大專以上學歷; 2、熟悉計算機專業(yè)知識,能吃苦耐勞,有相關銷售經驗者優(yōu)先; 3、具有營銷技巧和商務公關的潛在能力,有良好的組織協(xié)調能力,工作思路清晰,條理性強; 4、熟練使用office辦公軟件,有能獨立承擔項目開發(fā)、組織、管理、實施以及回款的能力。2024-11-12蘇先生
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業(yè)務經理6000-8000元玉林-玉州區(qū)廣西泛海三江科技有限公司計算機硬件1、消防電子類產品銷售,對公司產品進行推廣。 2、要求為人正直、工作態(tài)度端正,有較強的溝通能力及團隊合作精神。 3、有福利及提成等 工作地點:玉林市2024-11-11謝總
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銷售經理5000-10000元玉林-玉州區(qū)玉林市闥闥木門有限公司批發(fā)/零售1.完成公司下達的任務與指標,為公司獲取足夠利益。2,協(xié)調人際關系,員工之間保持友好的合作關系,員工對客人保持優(yōu)質的服務態(tài)度。3,活動的執(zhí)行與實施,根據需求制定規(guī)劃,配合團隊落實于行動最終達成目標。4,處理反饋回來的意見以及投訴,提升顧客的滿意度。 5,根據市場變化,提出合適的策略與建議。6,對員工進行日常工作評估和考核,表彰優(yōu)秀員工,督促后進員工。7,幫助員工提高工作效率,提供正面向上的引導,以及知識技能技巧的教授。 8,店鋪環(huán)境的維護營造舒適干凈的氛圍以及設備的維修處理,確保一切運轉正常。9,即時解決工作問題不拖拉,完成員工提出的合理需求.10,督促員工工作和監(jiān)督活動流程,保證工作質量以及活動的順利完成。11,定時做好公司形象的宣傳活動,增強店鋪影響力,提升公司形象。2024-11-11蔣翔
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銷售經理8000-10000元玉林-北流市捷眾普惠國際融資租賃有限公司玉林分公司汽車及零配件1、推廣公司產品,挖掘需求客戶、積累客戶,完成各項銷售指標; 2、為客戶提供專業(yè)的汽車銷售咨詢服務; 3、陪同客戶看車、介紹產品方案,收集客戶資料; 4、與客戶建立良好的協(xié)作關系,跟進售后服務,提高客戶滿意度。 【任職資格】: 1、主動性強,工作態(tài)度積極,有汽車銷售或信貸工作經驗優(yōu)先; 2、有較強的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn); 3、良好的溝通和表達能力、應變能力和解決問題的能力,心理素質佳。 【福利待遇】: 1、 單位簽訂正式勞動合同,繳納五險一金; 2、 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,提供專業(yè)培訓; 3、無責任底薪+提成+獎金,業(yè)績提成上不封頂。 賣1臺車:底薪+提成=6000元/月(稅前,未含獎勵和獎金) 賣2臺車:底薪+提成=11000元/月(稅前,未含獎勵和獎金) 賣3臺車:底薪+提成=16000元/月(稅前,未含獎勵和獎金) 賣4臺車:底薪+提成=21000元/月(稅前,未含獎勵和獎金) 賣5臺車:底薪+提成=26000元/月(稅前,未含獎勵和獎金) 賣6臺車:底薪+提成=31000元/月(稅前,未含獎勵和獎金) 賣7臺車:底薪+提成=36000元/月(稅前,未含獎勵和獎金)2024-11-11王亞南
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2024-11-10黃波
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銷售經理5000-10000元玉林-容縣容縣富居家具城家具/家電/工藝品/玩具負責店面的正常運營管理,包括(業(yè)績管理,人員管理,店面管理)銷售目標的分解并完成公司的銷售指標,完成公司的年度目標分發(fā)到每個季度每個月 任職要求:有三年以上團隊管理經驗者優(yōu)先,家居建材管理者優(yōu)先 崗位福利:買社保,年終獎2024-11-10蔣謀剛
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銷售經理4000-9000元玉林-玉州區(qū)玉林市玉東新區(qū)聚收寶信息咨詢部互聯(lián)網/電子商務1.上門給客戶辦理信用卡,安裝刷卡機,商家收 款二維碼,商家收銀系統(tǒng),中俄對接往來結算賬 戶… 2.達標另外補貼油費1000以上 3.公司內部安裝專員5000-10000上不封頂 4.學歷不限,男女不限,年齡不限 5.工作時間:09:00-16:00,周末雙休 6.上班前到公司報到一下,時間自由,下班不用 報到。 7.工作地點:玉林地區(qū) 注(工資底薪4000+獎金,一個月最少有10000 元+以上) 工作要求:有經驗者優(yōu)先,無經驗可培訓,以上 職位,兼職,全職均可。2024-11-10龐儼
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業(yè)務經理4000-9000元玉林-玉州區(qū)玉林市玉州區(qū)銳鵬飛家具經營部家具/家電/工藝品/玩具負責玉林及周邊縣城小區(qū),家裝公司,建材行業(yè)市場的零售商,批發(fā)商,分銷商的開發(fā)銷售及維護。2024-11-10謝海霞
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電梯銷售經理3000-8000元玉林-博白縣廣西眾順電梯空調工程有限公司機械/設備/重工工作周期:長期兼職 每周工期:無要求 工作時間:不限 工作時段:不限 結算方式:月結 招聘截止時間:2024-09-01 (工作地點:博白縣) 崗位要求: 1、年齡在20至45歲之間,電梯工作經驗豐富者可以適當放寬年齡限制; 2、要求能夠吃苦耐勞,有電梯維保、安裝經驗,有電梯維修操作證優(yōu)先; 3、態(tài)度良好,服從公司統(tǒng)一安排,上進心強; 4、有較強的獨立工作能力和團隊合作精神,擅于團隊合作; 5、抗壓能力強,敢于挑戰(zhàn)高薪;崗位職責:負者轄區(qū)內電梯的維修保養(yǎng),用戶關系的維護。 工資待遇:3000-12000元 注:公司注重人才培養(yǎng),一經錄用公司提供全方位在職培訓(有多年工作經驗的師傅—對- 一帶教)及公平廣闊的發(fā)展空間,(上崗不收取任何費用); 晉升方向:見習維保-維保專員一維保組長-維保主管-維保部經理(年薪八萬以上)2024-11-10龔璐瑤
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銷售經理3000-6000元玉林-玉州區(qū)玉林市慕恩美容服務有限公司美容/保健銷售經理職位工作內容:負責組建銷售團隊、培訓銷售人員,市場拓展,品牌推廣宣傳,創(chuàng)造團對業(yè)績等。每月有聚餐活動或短途旅行,偶爾公司下午茶等。2024-11-10嚴高珊
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- 中交昆明置業(yè)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產/管理咨詢/酒店
- 成立時間 7年(2017年6月8日)
- 企業(yè)性質 有限責任
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