職位描述

1、熟悉物業(yè)管理政策法規(guī)和行業(yè)發(fā)展狀況;
2、具備大型小區(qū)的物業(yè)從業(yè)經(jīng)驗和客戶服務(wù)經(jīng)驗;
3、具備整體的管理和控制能力;
4、優(yōu)秀的組織、溝通協(xié)調(diào)能力和強烈的服務(wù)意識;
5、具備良好的計算機操作能力;
6、能夠承受工作壓力;
7、有物業(yè)項目管理的工作經(jīng)驗。

公司簡介

廣誠地產(chǎn)自2012年開創(chuàng)以來,是一家以房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營、金融管理和國內(nèi)外貿(mào)易為主的跨行業(yè)綜合企業(yè),發(fā)展至今公司業(yè)務(wù)涵蓋商業(yè)貿(mào)易、休閑娛樂產(chǎn)業(yè)、金融管理、房地產(chǎn)開發(fā)等多個行業(yè)。
公司具有雄厚的資金實力和高度專業(yè)化的項目開發(fā)管理能力,在董事會的領(lǐng)導(dǎo)下,通力合作,相互協(xié)調(diào),初步形成了一個團結(jié)上進、勇于開拓的企業(yè)團隊。形成了一套標準化、規(guī)范化、專業(yè)化及科學(xué)化的管理模式,在同行業(yè)中始終保持領(lǐng)先創(chuàng)新的優(yōu)勢。
廣誠自成立以來,以“集思廣益、以誠立業(yè)、以人為本、創(chuàng)品質(zhì)人居”為經(jīng)營理念;以“專業(yè)成就事業(yè)、服務(wù)創(chuàng)造價值”為開發(fā)服務(wù)理念,給每一位企業(yè)員工貫輸務(wù)實、創(chuàng)新、和諧、高效的精神,不斷創(chuàng)新,提高項目的科技含量,以改善都市生活環(huán)境和提高客戶生活品質(zhì)為己任,繼續(xù)開發(fā)創(chuàng)新型高品質(zhì)的都市地產(chǎn),為客戶創(chuàng)造具有高度潛力的投資產(chǎn)品與地產(chǎn)人居典范。
公司投資35個億,一舉拿下玉林市中心城區(qū)玉林西街商住房地產(chǎn)項目,總占地面積約172畝,橫跨玉林最繁華的二級干道商業(yè)街??傞_發(fā)面積約59.5萬平方米,由26棟高層商住、高端寫字樓和一個約50000㎡的地標性高端購物中心構(gòu)成。該項目將成為玉林地產(chǎn)界有史以來當之無愧的都市綜合體人居典范。

上班地點

工作地址: 玉林市玉州區(qū)玉林市廣誠房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 勝利路32-4號 查看上班路線

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玉林-玉州區(qū)
項目經(jīng)理 工資:5000–10000 任職要求: 1.身體健康,形象佳,年齡25~55歲,男女皆可; 2.大專以上學(xué)歷,計算機操作熟練,物業(yè)管理專業(yè)更佳; 3.三年以上醫(yī)院物業(yè)、酒店管理、房產(chǎn)物業(yè)等工作經(jīng)歷,精通物業(yè)服務(wù)各項工作的具體內(nèi)容.標準.程序; 4.經(jīng)驗要求:從事物業(yè)管理工作至少3年以上,熟練掌握各崗位操作技能.工作流程和工作標準。 5.知識要求:熟悉各項規(guī)章制度和崗位操作規(guī)范,受過專業(yè)培訓(xùn)或在同類管理崗位工作2年以上,具備豐富的實踐經(jīng)驗和管理才能。 6.能力要求:業(yè)務(wù)熟練,能夠獨立組織各崗位技能培訓(xùn),溝通協(xié)調(diào)能力和團隊建設(shè)能力強。責任心.事業(yè)心強,能夠順暢進行項目管理。
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吳勝活
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1、負責物業(yè)區(qū)域日常運營管理工作,維護公司利益和形象,提升服務(wù)品質(zhì); 2、負責項目內(nèi)人員的培訓(xùn)、考核培養(yǎng)工作 3、制定財務(wù)預(yù)算,抓好成本控制; 4、良好的溝通能力,及時處理業(yè)主、租戶、客戶提出的投訴及意見; 5、制定和完善公司各項服務(wù)管理制度和突發(fā)事件應(yīng)急方案,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審核同意后,嚴格執(zhí)行; 6、熟悉物業(yè)崗位相關(guān)政策和法律法規(guī); 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
2024-11-10
玉林市廣誠房地產(chǎn)開發(fā)有限公司招聘:公司標志 logo
玉林市廣誠房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
成立時間 12年(2012年9月17日)
企業(yè)性質(zhì) 個體戶
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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