職位描述
物業(yè)前臺(tái),負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話,收物業(yè)水電費(fèi),做報(bào)修登記等
公司簡(jiǎn)介
玉林市永利房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司成立于2011年4月,公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)置合理、體系健全、制度完善,設(shè)有營(yíng)銷部、工程部、設(shè)計(jì)部、成本合約部、采購(gòu)部、財(cái)務(wù)部、綜合部等八大部門,現(xiàn)有員工近200人,其中90%以上的員工具有大專以上文化學(xué)歷,擁有一批高素質(zhì)的房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)專業(yè)人才,具備規(guī)劃設(shè)計(jì)、施工管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等全過(guò)程、全要素綜合開(kāi)發(fā)的能力。公司秉承“筑造精品生活”的企業(yè)使命,以“追求卓越,力臻完美”企業(yè)的核心價(jià)值觀,以“誠(chéng)信為本,客戶至上,筑造精品,服務(wù)社會(huì)”的經(jīng)營(yíng)原則,為社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)的人居產(chǎn)品和服務(wù),為消費(fèi)者打造舒適、和諧、安逸的生活家園。 自公司成立以來(lái),為適應(yīng)消費(fèi)者不斷增長(zhǎng)的生活品質(zhì)需求,永利地產(chǎn)以“專業(yè)化、規(guī)?;⒁?guī)范化”的經(jīng)營(yíng)模式,致力于地產(chǎn)開(kāi)發(fā)...
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物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理8000-10000元玉林-玉州區(qū)廣西玉林萬(wàn)昌置業(yè)投資有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé)要求: 1、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況,提出和整改物業(yè)管理工作的意見(jiàn)措施等工作; 2、對(duì)項(xiàng)目履行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和持續(xù)改進(jìn)職能; 3、負(fù)責(zé)召開(kāi)定期例會(huì) ,檢查工作落實(shí)情況,布置安排工作任務(wù),協(xié)調(diào)員工間的關(guān)系; 4、定期進(jìn)行物業(yè)管轄區(qū)的建筑物、公共設(shè)施和環(huán)境等方面的綜合性檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題; 5、監(jiān)督物業(yè)各類賬目的收支情況,督促有關(guān)賬目的結(jié)清,控制成本; 6、編寫預(yù)算,協(xié)調(diào)各主管與員工的工作,對(duì)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)性指標(biāo)負(fù)總責(zé); 7、負(fù)責(zé)外埠溝通協(xié)調(diào),及時(shí)處理各類投訴工作; 8、負(fù)責(zé)樓宇的承接查驗(yàn)及房屋交付工作。 任職要求 1、具備三年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),物業(yè)管理或管理類專業(yè)大專或以上學(xué)歷; 2、具備建立服務(wù)業(yè)主服務(wù)流程、協(xié)調(diào)解決處理業(yè)主提出問(wèn)題的能力; 3、熟悉物業(yè)前期介入、銷售配合、物業(yè)后期常規(guī)管理及物業(yè)行業(yè)相關(guān)政策; 4、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的全局意識(shí)、組織掌控能力,能獨(dú)立完成物業(yè)項(xiàng)目管理方案; 5、認(rèn)同公司企業(yè)文化,有良好的職業(yè)操守。2024-11-10李女士
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- 玉林市永利房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
- 成立時(shí)間 13年(2011年5月6日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --