職位描述

工作內(nèi)容:
1、統(tǒng)籌并推動各分公司招聘工作,制定招聘計劃并落實執(zhí)行;
2、落實各分公司定期開展新、舊員工培訓,做好各部門人員關(guān)系交流、管理;
3、制定并完善公司招聘制定、薪酬考核制度、人事檔案管理制度、員工手冊等規(guī)章制度,并組織實施等工作。
4、負責社會保險工作及對外行政工作。
5、與下屬進行工作交流與溝通,并協(xié)調(diào)部門間溝通和信息共享,指導下屬工作方向,協(xié)助解決疑難棘手問題;
6、制定員工的福利政策,組織績效管理與考核,并進行管理人員的績效。
職位要求:
1、本科學歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。年齡27-35歲。有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熟悉人力資源六大模塊管理知識及相關(guān)法律法規(guī),邏輯思維強,善于信息收集;
3、具備綜合,系統(tǒng)分析駕馭能力,善于溝通,做事情嚴謹細心,具有良好的抗壓能力及執(zhí)行力
4、具備較高的職業(yè)素養(yǎng),良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力;
5、較強的分析、解決問題的能力,思路清晰,考慮問題細致,工作踏實認真、有良好的熱情度與執(zhí)行力。
工作時間:
上午08:30-12:00
下午14:30-18:00 固定每周日休息一天
福利:
五險,帶薪年假,完善的晉升渠道,各種形式員工活動。

公司簡介

梧州市滿分騎手商務服務有限公司自2015年成立至今,五年的風雨兼程、五年的砥礪前行,一年鑄就一個新臺階,我們用智慧和汗水,用勤勞與奉獻,譜寫了一篇從無到有,從小到大,從單一經(jīng)營到多元發(fā)展,從摸索起步到闊步前進,從默默無聞到實至名歸的公司歷程。
公司規(guī)模 歲月不居,天道酬勤,在全體員工共同努力下,公司各項工作取得了新的成績。今年,我們已擁有11家分公司,各分布在梧州、岑溪、博白、玉林、欽州、北海、南寧、田東、東蘭、天峨、鳳山地區(qū),業(yè)務遍布大半個廣西,是廣西區(qū)域排名前三的代理商,被美團外賣總部評為“華南大區(qū)優(yōu)質(zhì)代理商”。
企業(yè)文化 價值觀:以客戶為中心、正直誠信、合作共贏、追求卓越 管理理念:人盡其才、才盡其用、各盡所能、共同發(fā)展、長期有耐心 服務理念:滿載而歸、分秒必爭、騎心協(xié)力、首屈一指 企業(yè)口號:滿分服務、追求卓越、勇攀高峰
發(fā)展歷程 2015年9月滿分騎手公司注冊成立,創(chuàng)業(yè)初期員工4人,依靠電話和網(wǎng)站接收訂單。 2016年4月業(yè)務開始覆蓋玉林市,同年承接了岑溪、梧州、欽州業(yè)務領(lǐng)域,伴隨著代理城市的增加,公司配送業(yè)務體量也實現(xiàn)了爆發(fā)式的增長。 2017年8月點亮博白,為滿足公司自身需求同時強化公司內(nèi)部管理,成立了人事行政管理中心、財務管理中心、運營管理中心,并對員工進行了專業(yè)化培訓,提高核心競爭力。 2018年11月、12月點亮蒼梧、田東,公司業(yè)務規(guī)模進一步擴大,穩(wěn)健耕耘市場,取得了驕人的成績,也得到了美團總部的認可和表彰。 2019年,公司提出了新的挑戰(zhàn),更進一步擴大業(yè)務規(guī)模,代理偏遠地區(qū)業(yè)務,涉足東蘭、天峨、鳳山地區(qū)。為當?shù)卦黾恿司蜆I(yè)崗位,給當?shù)鼐用駧硇碌南M方式并感受到數(shù)字化生活服務平臺的便利。 2020年,面對突如其來的疫情,公司全體員工上下一心,嚴陣以待,并克服重重困難,全身心投入到一線為廣大市民群眾提供生活便利的保障和優(yōu)質(zhì)高效的服務;公司層面承受疫情帶來的嚴峻考驗,不忘履行社會責任,回饋社會,向政府捐贈防疫物資,資助貧困助學,公司以實際行動得到了社會對行業(yè)的進一步認可。 梧州市滿分騎手商務服務有限公司擁有一支積極奮進、年輕奮發(fā)、高素質(zhì)的優(yōu)秀團隊,5年的經(jīng)營管理使公司擁有了完善的管理架構(gòu)、有序的運營模式、清晰的工作流程、優(yōu)秀的人才培養(yǎng)機制,助力公司飛速發(fā)展,業(yè)務體量不斷壯大。目前公司在職員工3500余人,管理層員工200余人,未來公司將進一步夯實基礎(chǔ),深耕市場,培養(yǎng)人才,提升核心競爭力,實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展行穩(wěn)致遠!

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)玉林市玉州區(qū)雙擁路 查看上班路線

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梧州市喜快達商務服務有限公司玉林分公司
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成立時間 8年(2016年8月19日)
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