美團(tuán)外賣推廣經(jīng)理

職位描述

工作內(nèi)容：

1、給推廣部成員有效的培訓(xùn)和輔導(dǎo)；

2、營造團(tuán)隊(duì)氣氛、組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)，持續(xù)做好監(jiān)督檢查、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)等基本規(guī)律工作；

3、鋪導(dǎo)幫助推廣員成長(zhǎng)技能、心態(tài)、業(yè)績(jī)等。

4、具有強(qiáng)烈的上進(jìn)心和敬業(yè)精神，能獨(dú)立帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成考核要求。

職位要求：

1、男女不限，年齡25-40歲，大專以上學(xué)歷，廣告、傳媒、市場(chǎng)營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、有良好的語言表達(dá)能力、分析判斷能力，較強(qiáng)的創(chuàng)作能力、策劃能力。

3、有相關(guān)工作管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

工作時(shí)間：

上午09:00-12:00

下午14:00-18:00

固定每周日休息一天

福利：

五險(xiǎn)，帶薪年假，完善的晉升渠道，各種形式員工活動(dòng)。 

公司簡(jiǎn)介

梧州市滿分騎手商務(wù)服務(wù)有限公司自2015年成立至今，五年的風(fēng)雨兼程、五年的砥礪前行，一年鑄就一個(gè)新臺(tái)階，我們用智慧和汗水，用勤勞與奉獻(xiàn)，譜寫了一篇從無到有，從小到大，從單一經(jīng)營到多元發(fā)展，從摸索起步到闊步前進(jìn)，從默默無聞到實(shí)至名歸的公司歷程。

公司規(guī)模 歲月不居，天道酬勤，在全體員工共同努力下，公司各項(xiàng)工作取得了新的成績(jī)。今年，我們已擁有11家分公司，各分布在梧州、岑溪、博白、玉林、欽州、北海、南寧、田東、東蘭、天峨、鳳山地區(qū)，業(yè)務(wù)遍布大半個(gè)廣西，是廣西區(qū)域排名前三的代理商，被美團(tuán)外賣總部評(píng)為“華南大區(qū)優(yōu)質(zhì)代理商”。

企業(yè)文化 價(jià)值觀：以客戶為中心、正直誠信、合作共贏、追求卓越 管理理念：人盡其才、才盡其用、各盡所能、共同發(fā)展、長(zhǎng)期有耐心 服務(wù)理念：滿載而歸、分秒必爭(zhēng)、騎心協(xié)力、首屈一指 企業(yè)口號(hào)：滿分服務(wù)、追求卓越、勇攀高峰

發(fā)展歷程 2015年9月滿分騎手公司注冊(cè)成立，創(chuàng)業(yè)初期員工4人，依靠電話和網(wǎng)站接收訂單。 2016年4月業(yè)務(wù)開始覆蓋玉林市，同年承接了岑溪、梧州、欽州業(yè)務(wù)領(lǐng)域，伴隨著代理城市的增加，公司配送業(yè)務(wù)體量也實(shí)現(xiàn)了爆發(fā)式的增長(zhǎng)。 2017年8月點(diǎn)亮博白，為滿足公司自身需求同時(shí)強(qiáng)化公司內(nèi)部管理，成立了人事行政管理中心、財(cái)務(wù)管理中心、運(yùn)營管理中心，并對(duì)員工進(jìn)行了專業(yè)化培訓(xùn)，提高核心競(jìng)爭(zhēng)力。 2018年11月、12月點(diǎn)亮蒼梧、田東，公司業(yè)務(wù)規(guī)模進(jìn)一步擴(kuò)大，穩(wěn)健耕耘市場(chǎng)，取得了驕人的成績(jī)，也得到了美團(tuán)總部的認(rèn)可和表彰。 2019年,公司提出了新的挑戰(zhàn)，更進(jìn)一步擴(kuò)大業(yè)務(wù)規(guī)模，代理偏遠(yuǎn)地區(qū)業(yè)務(wù)，涉足東蘭、天峨、鳳山地區(qū)。為當(dāng)?shù)卦黾恿司蜆I(yè)崗位，給當(dāng)?shù)鼐用駧硇碌南M(fèi)方式并感受到數(shù)字化生活服務(wù)平臺(tái)的便利。 2020年，面對(duì)突如其來的疫情，公司全體員工上下一心，嚴(yán)陣以待，并克服重重困難，全身心投入到一線為廣大市民群眾提供生活便利的保障和優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)；公司層面承受疫情帶來的嚴(yán)峻考驗(yàn)，不忘履行社會(huì)責(zé)任，回饋社會(huì)，向政府捐贈(zèng)防疫物資，資助貧困助學(xué)，公司以實(shí)際行動(dòng)得到了社會(huì)對(duì)行業(yè)的進(jìn)一步認(rèn)可。 梧州市滿分騎手商務(wù)服務(wù)有限公司擁有一支積極奮進(jìn)、年輕奮發(fā)、高素質(zhì)的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，5年的經(jīng)營管理使公司擁有了完善的管理架構(gòu)、有序的運(yùn)營模式、清晰的工作流程、優(yōu)秀的人才培養(yǎng)機(jī)制，助力公司飛速發(fā)展，業(yè)務(wù)體量不斷壯大。目前公司在職員工3500余人，管理層員工200余人，未來公司將進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)，深耕市場(chǎng)，培養(yǎng)人才，提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)！