職位描述

店長招聘
崗位職責:
1.具備獨立管理店鋪的能力,有責任心,能安排好店鋪日常工作,負責新員工的培訓工作。
2.具有團隊精神,規(guī)劃店鋪的銷售目標,有較強的抗壓能力,能代領團隊完成店面的銷售計
劃,做好店鋪數(shù)據(jù)的銷售統(tǒng)計工作。
3.熟悉店鋪情況,了解當季就流行款式和色彩的搭配,提升自身審美。
4.為人踏實可靠、積極,對銷售工作有好較的心態(tài),能激發(fā)店員對工作的熱情,調(diào)節(jié)店鋪購物氣氛。
5.向上級領導反映店鋪的情況,對于店鋪中遇到的問題能夠快速做出反應并及時解決。
任職資要求:18~35歲 (男女不限)有一年以上店長管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪資待遇:6000以上(待遇優(yōu)厚上不封頂)
上班時間:早晚班8小時
9:30-12:30 18:30-11:00
中班6小時:12:30-18:30
地址:玉林市玉州區(qū)NST-連鎖男裝店
職位招聘1人

公司簡介

諾斯塔貿(mào)易公司成立于2015年,是一家從事零售業(yè)實體業(yè)的連鎖男裝公司。公司致力于打造簡約、休閑、時尚的男士穿搭風格,深受廣大顧客的喜愛。近年來公司不斷發(fā)展從一家店擴張到3家,目前正在籌備新店。公司有完善組織架構(gòu)和管理制度,公司注重晉升體系對人才培養(yǎng)的培養(yǎng),是一家非常先進服裝貿(mào)易公司。作為一家成熟并具備市場競爭力的男裝公司,始終本著:"誠信、共贏、創(chuàng)新、務實"的經(jīng)營宗旨,讓服裝的內(nèi)涵完美地展現(xiàn)。

上班地點

工作地址: 玉林玉州區(qū)NST-連鎖男裝(玉林西街口店)120號 查看上班路線

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崗位職責: 1、全面主持店面的管理工作,配合公司各項營銷策略的實施; 2、執(zhí)行公司下達的各項任務; 3、做好門店的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量管理等有關作業(yè); 5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)知識; 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾; 9、負責對員工的培訓教育。 任職資格: 1、大專及以上學歷,專業(yè)不限;
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1.管理門店各項事宜; 2.有一年以上相關行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗; 3.普通話標準。 不招兼職
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【店長崗位職責】 1、負責管理店面日常工作,監(jiān)督考核導購的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并對導購進行培訓; 2、負責盤點、商品交接和保管等信息準確無誤; 3、負責店鋪內(nèi)貨品補齊,商品陳列; 4、激發(fā)導購工作熱情,調(diào)節(jié)賣場購物氣氛。 6、完成個人并協(xié)助導購完成每月銷售任務。 任職要求: 1、20--35歲,服裝/皮具/鞋行業(yè)1年以上的獨立帶店經(jīng)驗; 2、有較強的執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力; 3、熱愛銷售,工作熱情高;
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【店長崗位職責】 1、負責管理店面日常工作,監(jiān)督考核導購的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并對導購進行培訓; 2、負責盤點、商品交接和保管等信息準確無誤; 3、負責店鋪內(nèi)貨品補齊,商品陳列; 4、激發(fā)導購工作熱情,調(diào)節(jié)賣場購物氣氛。 6、完成個人并協(xié)助導購完成每月銷售任務。 任職要求: 1、20--35歲,服裝/皮具/鞋行業(yè)1年以上的獨立帶店經(jīng)驗; 2、有較強的執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力; 3、熱愛銷售,工作熱情高;
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廣西諾斯塔貿(mào)易有限公司招聘:公司標志 logo
廣西諾斯塔貿(mào)易有限公司
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