1、協(xié)助廣告部負責人制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解,起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件;
2、協(xié)助廣告部負責人對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系;
3、跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況,提供分析意見及改進建議;
4、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向廣告部負責人提供具體的解決方案;
5、配合廣告部負責人處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動的策劃、安排、組織工作;
6、協(xié)助廣告部負責人安排各項高層會議的日程與議程,撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要;
7、撰寫總經(jīng)理的有關(guān)報告、文件,安排總經(jīng)理的各項工作時間。
任職資格:
1、公關(guān)、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W歷;
2、有本領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、知識結(jié)構(gòu)較全面,具有豐富的管理經(jīng)驗,了解法律及財務方面的知識,能夠迅速掌握與公司業(yè)務有關(guān)的各種知識;
4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力;
5、良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正。
廣告部急聘人員,前景大。
16小時前
人事專員 崗位職責: 1、開展招聘配置工作,負責制訂招聘計劃并達成招聘目標(招聘渠道更新維護,簡歷篩選、人員面試安排等); 2、深入業(yè)務,協(xié)同業(yè)務跟進績效、企業(yè)文化、流程等在所支持部門的落地執(zhí)行; …… 3、負責?員薪酬核算、勞務關(guān)系、動態(tài)管理(入轉(zhuǎn)調(diào)離)、檔案歸納及花名冊管理,; 4、負責辦公軟件管理,日常考勤和休假、基礎(chǔ)行政工作; 5、完成領(lǐng)導安排的其他工作。
人事行政實習生 招一位,接受無經(jīng)驗 崗位職責: 1、開展招聘配置工作,負責制訂招聘計劃并達成招聘目標(招聘渠道更新維護,簡歷篩選、人員面試安排等); 2、深入業(yè)務,協(xié)同業(yè)務跟進績效、企業(yè)文化、流程等在所支持部門的落地執(zhí)行 …… ; 3、負責?員薪酬核算、勞務關(guān)系、動態(tài)管理(入轉(zhuǎn)調(diào)離)、檔案歸納及花名冊管理,; 4、負責辦公軟件管理,日常考勤和休假、基礎(chǔ)行政工作; 5、完成領(lǐng)導安排的其他工作。
崗位職責: 1.負責公司各渠道業(yè)務推廣; 2.收集公司業(yè)務的潛在客戶信息,挖掘客戶潛在需求; 3.負責建設(shè)和管理公司內(nèi)部工作團隊; 4.調(diào)查區(qū)域發(fā)展狀況,分析市場潛力,協(xié)助上級制定后期市場發(fā)展規(guī)劃
崗位職責: 1.全面主持工程部的日常管理工作,按計劃組織實施項目的工程建議,對項目的工程建設(shè)進行全面管理,過程監(jiān)督;保證按進度、保質(zhì)量完成工程建設(shè)任務。 …… 4.負責簽署項目工程施工日常行政、業(yè)務文件。 5.定期向上級領(lǐng)導匯報日常工作的情況,及時了解、發(fā)現(xiàn)、處理問題。
負責公司的日常運營管理,確保運營流程的高效執(zhí)行; 2. 監(jiān)控運營數(shù)據(jù),分析運營成效,及時調(diào)整運營策略以優(yōu)化業(yè)務表現(xiàn); 3.
2024-09-20
項目經(jīng)理 工資:5000–10000 任職要求: 1.身體健康,形象佳,年齡25~55歲,男女皆可; 2.大專以上學歷,計算機操作熟練,物業(yè)管理專業(yè)更佳; 3.三年以上醫(yī)院物業(yè)、酒店管理、房產(chǎn)物業(yè)等工作經(jīng)歷 …… 5.知識要求:熟悉各項規(guī)章制度和崗位操作規(guī)范,受過專業(yè)培訓或在同類管理崗位工作2年以上,具備豐富的實踐經(jīng)驗和管理才能。 …… 6.能力要求:業(yè)務熟練,能夠獨立組織各崗位技能培訓,溝通協(xié)調(diào)能力和團隊建設(shè)能力強。責任心.事業(yè)心強,能夠順暢進行項目管理。
指導員工最佳的工作方法; 7、時常與顧客進行溝通,了解顧客意見及相關(guān)信息; 8、妥善處理顧客投訴和店員工作中所發(fā)生的的各種矛盾; 9、每天檢查POS系統(tǒng)的使用情況,收銀對賬交接班情況; 10、監(jiān)管店鋪日常行政及業(yè)務工作 …… 任職資格: 1、40歲以下,高中及以上學歷; 2、有2年以上管理工作經(jīng)驗; 3、熟悉門店經(jīng)營方式、服務標準;對產(chǎn)品品質(zhì),服務質(zhì)量有較強的管控能力,對員工培訓有一定的經(jīng)驗; 4、高度的工作熱情,優(yōu)秀的團隊合作精神
合同和訂單管理?:處理銷售訂單、合同簽定及后續(xù)跟蹤事宜,確保合同的執(zhí)行。? ?客戶關(guān)系維護?:協(xié)助處理客戶詢價、報價,跟進客戶反饋,維護客戶關(guān)系。? ? …… 文檔和資料管理?:整理和歸檔重要文檔,包括合同、報告等,確保資料的完整性和可追溯性。? ?公關(guān)和外聯(lián)工作?:代表公司與外部機構(gòu)聯(lián)絡(luò),維護與合作伙伴的良好關(guān)系,拓寬合作渠道。? ? …… 法律事務協(xié)助?:在必要時協(xié)助法律顧問處理法律事務,確保公司業(yè)務的合法性。 除此之外,商務助理還需要具備良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠處理突發(fā)事件,確保工作的順利進行。

廚房水臺

3000-4000元
2024-09-19
對工作認真,進行盡責,服從安排 【招聘】廚師助理- 水臺 公司簡介:我們是一家專注于美食的餐飲企業(yè),現(xiàn)因業(yè)務擴展需要尋找一名有經(jīng)驗的水臺。 …… 該崗位的具體工作內(nèi)容包括但不限于以下幾點:1.負責餐廳中餐具、炊具等物品的管理;2.協(xié)助主廚進行菜品制作;3.維護食品衛(wèi)生和安全;4.協(xié)調(diào)與客戶之間的溝通交流等工作。
2024-09-19
主要職責: 1.接受公司的工作安排,負責前廳部的業(yè)務指導和管理。 …… 6.熟悉餐飲業(yè)店內(nèi)執(zhí)行操作管理和作業(yè)流程,具有成熟的店鋪管理經(jīng)驗。 7.責任心強,具備較強的口頭和文字表達能力,以及策劃組織能力、團隊領(lǐng)導能力。
十八年前公司僅有3個人,五萬元的啟動資金,沒有電腦、沒有汽車,全靠自行車、摩托車跑業(yè)務、送貨。 …… 我們一步一個腳印的執(zhí)著向前到2023年的今天,公司建有6000多平方的倉庫基地,擁有十臺車的運輸車隊和一個健全的組織管理架構(gòu)、一支敢打能拼的優(yōu)秀業(yè)務團隊。
2024-09-19
普通話流利,性格開朗,善于與人溝通; 3、身體健康,有良好的應變能力和抗壓能力; 4、有目標感、有執(zhí)行力,學習理解能力強; 5、熱愛銷售工作,愿意挑戰(zhàn)自我,挑戰(zhàn)高薪; 優(yōu)先考慮: 1、有相關(guān)軟件業(yè)務銷售經(jīng)驗 …… ; 2、熟悉計算機硬件系統(tǒng)、辦公軟件(金山wps或微軟office); 3、熟悉服裝廠管理流程(任職過廠長、裁床師傅、跟單員、采購員等); 其他: 工作地點:業(yè)務覆蓋區(qū)域(廣西博白、廣西貴港木樂
普通話流利,性格開朗,善于與人溝通; 3、身體健康,有良好的應變能力和抗壓能力; 4、有目標感、有執(zhí)行力,學習理解能力強; 5、熱愛銷售工作,愿意挑戰(zhàn)自我,挑戰(zhàn)高薪; 優(yōu)先考慮: 1、有相關(guān)軟件業(yè)務銷售經(jīng)驗 …… ; 2、熟悉計算機硬件系統(tǒng)、辦公軟件(金山wps或微軟office); 3、熟悉服裝廠管理流程(任職過廠長、裁床師傅、跟單員、采購員等); 其他: 工作地點:業(yè)務覆蓋區(qū)域(廣西博白、貴港桂平木樂
崗位職責: 1、負責日常收支的管理和核對; 2、負責收集和審核原始憑證,保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準確性; 4、負責核對現(xiàn)金、當天應收日記賬并準確錄入系統(tǒng),按時編制應收貨款調(diào)節(jié)表; 5、負責記賬憑證的編號 …… 1年以上出納工作經(jīng)驗; 3、熟悉操作財務軟件、Excel、Word等辦公軟件; 4、記賬要求字跡清晰、準確、及時,賬目日清月結(jié),報表編制準確、及時; 5、工作認真,態(tài)度端正; 6、熟悉銀行結(jié)算業(yè)務
2.負責制定并執(zhí)行公司的erp推廣計劃,協(xié)助公司實現(xiàn)營銷目標; 3.負責公司的社交媒體運營,日常運營和管理公司社交媒體賬號(包括公眾號、小程序、短視頻、直播推廣運營),公司自身品牌宣傳,確保文案內(nèi)容準確 …… 、清晰; 4.根據(jù)公司需求,策劃和執(zhí)行公司的線上和線下活動,負責產(chǎn)品上線后的落地工作,包括協(xié)調(diào)產(chǎn)品運營團隊,推動產(chǎn)品運營落地等; 5.調(diào)研市場數(shù)據(jù),根據(jù)公司業(yè)務需求分析數(shù)據(jù)、優(yōu)化推廣計劃。
急聘超市采購員 1.制定所管理品類商品的銷售計劃及采購計劃,并按時按量按質(zhì)完成采購供應計劃指標,積極開拓貨源市場,貨(價)比三家,選擇物美價平的物資材料,完成下達的降低采購購成本的責任指標; 2. …… 、 本崗位非朝九晚五工作,不屬于文職類工作,屬于業(yè)務類崗位。比較繁瑣,不能接受的勿擾!?。?
工作內(nèi)容: 1、負責機械產(chǎn)品國際市場的業(yè)務開拓; 2、負責海內(nèi)外客戶的開發(fā)管理,建立良好的互動關(guān)系,主導和監(jiān)督客戶信息的調(diào)研和整理; 3、針對重難點客戶組織追蹤方案的討論并制定方案,妥善安排和管理業(yè)務工作 …… 任職要求: 1、國際貿(mào)易、英語、市場營銷、工商管理、機械等相關(guān)大專及以上學歷,具備良好的英語聽說讀寫能力; 2、具有國內(nèi)外展會參展經(jīng)驗,有汽車、汽配行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗為佳; 3、熟悉外貿(mào)流程,具備良好的業(yè)務開拓
2、管理和維護客戶關(guān)系,確保業(yè)務目標的實現(xiàn)。 3、參與ERP和OA系統(tǒng)的實施,優(yōu)化業(yè)務流程和項目管理。 任職要求 1、具備扎實的SQL語句應用能力,能夠高效處理數(shù)據(jù)和業(yè)務邏輯。 …… 2、具有管理相關(guān)專業(yè)背景,能夠理解并轉(zhuǎn)化業(yè)務需求。 3、具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠適應出差工作模式。
瓷磚業(yè)務的工作內(nèi)容: 一、市場開拓 1. 調(diào)研市場:了解當?shù)卮纱u市場的需求、競爭態(tài)勢、消費者喜好和趨勢,收集相關(guān)市場信息,為公司制定銷售策略提供依據(jù)。 2. …… 客戶關(guān)系管理:建立客戶檔案,記錄客戶信息和交易情況,進行客戶分類和分析,為精準營銷提供支持。 四、內(nèi)部協(xié)作 1.
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玉林 銷售運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 9.8%
    2K
  • 36.6%
    3K
  • 12.2%
    4K
  • 17.1%
    5K
  • 9.8%
    6K-8K
  • 7.3%
    8K-1W
  • 7.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
玉林銷售運營招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
玉林銷售運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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