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玉林前期銷售招聘

共找到 5條 玉林 前期銷售 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-10
賴泰文
婚禮,策劃,銷售
崗位職責(zé):
1、負責(zé)前期了解新人意向勘察場地,了解婚宴場地信息
2、籌備婚禮及時全面的完成婚禮道具的采購,定制等過程,保證婚禮現(xiàn)場物料的完整齊全和效果;
3熟悉并且熟練運用常用offce、excel,具備平面或手繪技能優(yōu)先;
4、形象氣質(zhì)佳,具有親和力,較強的溝通能力,能夠與新人及公司各部門和同事進行良好有效的溝通;
5具備一定的審美能力,能夠快速明確新人喜歡的風(fēng)格,合理引導(dǎo);
任職要求
1、對婚慶服務(wù)行業(yè)熱愛
2、形象好、氣質(zhì)佳、具有親和力(請附近生活照片)
3、普通話流利、口齒伶俐、聲音甜美;具備良好的臨場應(yīng)變能力,良好的傾聽、理解和表達能力。
4、責(zé)任心強、誠信度高、主動性強、工作細致內(nèi)心;心里素質(zhì)過硬,能吃苦耐勞,甘于奉獻的職業(yè)精神。
5、具有極強的客戶服務(wù)意識,有很強的溝通協(xié)調(diào)及團隊協(xié)作能力。
2024-11-10
張成軍
任職要求:
1.懂陳列,熟悉連鎖加盟店面、貨品管理及人員培訓(xùn);
2.需有市場督導(dǎo)經(jīng)驗兩年及以上;
崗位職責(zé):
1. 負責(zé)轄區(qū)內(nèi)所有員工的培訓(xùn)、工作考核、薪資考核。
2. 負責(zé)轄區(qū)內(nèi)的人事管理,如招聘、上崗、晉升、調(diào)職、辭退等。
3. 負責(zé)轄區(qū)內(nèi)新品上市的前期準備及店面后期執(zhí)行的相關(guān)工作。
4. 負責(zé)轄區(qū)內(nèi)員工福利和薪資程序的行政工作,包括向公司報告。
5. 組織監(jiān)督轄區(qū)內(nèi)各店面陳列按照公司相關(guān)制度執(zhí)行。
6. 主持轄區(qū)內(nèi)營銷周、月、季度、年終例會,定期巡查加盟店,填寫加盟店巡店記錄。
7. 監(jiān)督店面促銷活動的執(zhí)行及促銷結(jié)果的反饋工作。
8. 確保轄區(qū)內(nèi)各店遞交的各項報表的準確性。
9. 監(jiān)督指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)的銷售。
10. 監(jiān)督公司各項政策在轄區(qū)內(nèi)各店的執(zhí)行情況。
11. 完成上級交給的各項調(diào)查任務(wù)。
12. 根據(jù)市場狀況,提供科學(xué)有效的促銷方案。
13. 協(xié)助零售店店長調(diào)查市場編寫調(diào)查報告。
14. 協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理調(diào)查轄區(qū)店面背景資料。
15. 指導(dǎo)、監(jiān)督轄區(qū)店面裝修等事宜。
16. 協(xié)助轄區(qū)店面的綜合培訓(xùn)(包括產(chǎn)品知識、銷售話術(shù)、店內(nèi)陳列)。
2024-11-10
羅嘉妮
入職帶薪培訓(xùn)
綜合收入3000以上(保收2000+1000元生活補貼+績效獎勵+提成(1.5%-3%)+高額年綜分紅)
平臺公平晉升,定期專人培訓(xùn)帶領(lǐng)。
有半年以上建材行業(yè)工作經(jīng)驗
可免費跟隨團隊學(xué)習(xí)企業(yè)管理知識。
歡迎微信或電聯(lián)羅女士
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崗位職責(zé)及要求:
1、負責(zé)推廣店面產(chǎn)品,邀約客戶進行免費體驗。輔助銷售做前期的工作,不帶任何銷售性質(zhì)。
2、擅長與人溝通,待人熱情、真誠,能夠堅持不懈
員工福利:
免費培訓(xùn)學(xué)習(xí)+多元化獎金+生日派對+拓展旅游+節(jié)假日放假+超長年假
工作時間:上午9:00-下午6:00
職位招聘1-3人
2024-11-10
劉暢飛
薪資結(jié)構(gòu)底薪+提成(***) 工作時間:8:00~12:00 早上 2:00~6:00 下午 月休四天 工作內(nèi)容:1、 主要工作負責(zé)培訓(xùn)對接軟件; 2、負責(zé)日常量房設(shè)計、出圖; 3、偶爾會跟隨出差銷售軟件 …… 工作要求:1、熟練掌握酷家樂或者三維家效果圖軟 件; 2、熟悉CAD、Excel等常規(guī)辦公軟件; 3、有圓方軟件效果圖使用經(jīng)驗優(yōu)先; 4、懂定家具量房、具工藝優(yōu)先, 工作室背景:本工作業(yè)務(wù)主要以銷售圓方前后端一體化 …… Mete2.0軟件為主,對此軟件不熟悉前期可以提供免費培訓(xùn),有理想做銷售和培訓(xùn)工作的可以合股方式合作。
任職要求 1、具備三年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗,物業(yè)管理或管理類專業(yè)大專或以上學(xué)歷; 2、具備建立服務(wù)業(yè)主服務(wù)流程、協(xié)調(diào)解決處理業(yè)主提出問題的能力; 3、熟悉物業(yè)前期介入、銷售配合、物業(yè)后期常規(guī)管理及物業(yè)行業(yè)相關(guān)政策
約 5 個崗位

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玉林 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 12.3%
    2K
  • 45.1%
    3K
  • 17.8%
    4K
  • 15%
    5K
  • 4.5%
    6K-8K
  • 2%
    8K-1W
  • 3.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.2%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.3%
  • 中專
    0.5%
  • 大專
    0.8%
玉林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.2%,初中占0.3%,高中占0.3%,中專占0.5%,大專占0.8%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99%
  • 1-3年
    1%
玉林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99%,1-3年占1%。
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