玉林績效經(jīng)理/主管招聘
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玉林 績效經(jīng)理/主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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電話銷售
6000-10000元崗位職責(zé)
公司提供客戶資源,通過電話或者微信了解客戶的需求,介紹公司產(chǎn)品以及服務(wù),邀約客戶到店,成交跟進(jìn),售后客情維護(hù)
任職資格(要會說玉林話)
1、普通話標(biāo)準(zhǔn),會本地話更好;
2、有過電話銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,溝通表達(dá)能力強(qiáng),口齒清楚
3、可以和同事融洽相處,穩(wěn)定性強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),我們不需要頻繁跳槽玻璃心的小伙伴哈~
4、銷售就是搞錢,打雞血一樣。
5、喜歡電話銷售工作。
福利!!!!
1、關(guān)于薪資:有競爭力的薪酬,無責(zé)底薪+高額提成+績效+獎金,絕對是高于業(yè)內(nèi)薪酬,我們愿意用高薪留住有能力的人,年底大型年會抽獎和年終福利。
2、關(guān)于工作時(shí)間和假期:一天八小時(shí)工作制,彈性上班時(shí)間,8.30-12.00+13.30-18:00
3、關(guān)于晉升機(jī)制:電話銷售→電銷主管→電銷經(jīng)理,能力優(yōu)秀者可轉(zhuǎn)咨詢師崗位
4、關(guān)于公司氛圍:公司全是90,00后,創(chuàng)始人也是80后,非常開明,只要你進(jìn)來了,我們都會寵你,大家都是一家人。 -
線上口腔咨詢師
5000-10000元1、關(guān)于薪資:有競爭力的薪酬,無責(zé)底薪+高額提成+績效+獎金,絕對是高于業(yè)內(nèi)薪酬,我們愿意用高薪留住有能力的人,年底大型年會抽獎和年終福利。 …… 2、關(guān)于工作時(shí)間和假期:一天八小時(shí)工作制,彈性上班時(shí)間,8.30-12.00+13.30-18:00 3、關(guān)于晉升機(jī)制:電話銷售→電銷主管→電銷經(jīng)理,能力優(yōu)秀者可轉(zhuǎn)咨詢師崗位 4、關(guān)于公司氛圍 -
餐飲店長
5000-6000元3、負(fù)責(zé)員?及主管的招聘及保留。 4、負(fù)責(zé)維持損益表中可控制部分的各項(xiàng)?在預(yù)算之內(nèi)。 5、負(fù)責(zé)店內(nèi)全體管理組的發(fā)展計(jì)劃。 6、完成餐廳管理組的排班表。 …… 7、主持主管會議。 8、確保員?福利計(jì)劃正確執(zhí)?。 9、執(zhí)?LSM活動,然后并配合地區(qū)與全國性的促銷活動在店內(nèi)執(zhí)?。 …… 10、審核每?所有的餐廳報(bào)告,然后包括?初與?中的損益表,并呈交給加盟者或地區(qū)經(jīng)理。 11、與公司或會計(jì)?員復(fù)核每?的損益表。 12、根據(jù)員?的個?實(shí)際情形給予停職或開除。 …… 13、雇傭、訓(xùn)練維護(hù)?員,并給予?作績效評估。 14、查證銀?是否在正確的時(shí)間內(nèi)收到所有正確數(shù)量的存款。 15、確保餐廳遵守安全操作程序。
約 3 個崗位
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玉林 薪酬績效招聘工資
¥
3887
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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13.5%2K
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34.8%3K
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28.1%4K
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10.1%5K
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7.9%6K-8K
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4.5%8K-1W
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1.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.9%
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大專1.1%
玉林薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,大專占1.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
玉林薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。