玉林電梯公司IT技術支持招聘
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玉林 IT技術支持 招聘
職位。好工作,上桂聘
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電梯維保經(jīng)理
4000-8000元2024-11-11王經(jīng)理崗位職責:
1.負責電梯維保、維修及大修等的相關工作執(zhí)行和管理。
2.管理和提升維保員團隊和技術
3.提供維保技術支持等。
4.負責電梯年檢項目的安排和落實。
5.維護客戶關系,跟進和處理電梯維保投訴事宜。
6.負責公司電梯維保質(zhì)量管理及應急維修等相關工作。
7.負責電梯維保安全管理等相關工作。
8.公司領導安排的其他事項。
任職要求:.
1.從事電梯維保維修5年以上工作經(jīng)驗,有電梯維保管理2年以上相關經(jīng)驗,持相關工程師證書或操作管理證書。
2.溝通協(xié)調(diào)能力強。應變能力強。
3.執(zhí)行力強,有魄力。
4.中專以上學歷。 -
商務專員
3000-6000元2024-11-11王經(jīng)理一、崗位要求:
1.大專及以上學歷,機械、電子、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 具備相關銷售或市場推廣經(jīng)驗,電梯行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 對電梯行業(yè)有一定的了解,熟悉電梯產(chǎn)品和技術。
3. 優(yōu)秀的溝通能力和人際交往能力,能夠與客戶建立良好的關系。 - 較強的銷售技巧和談判能力,能夠有效推動銷售進程。
4.具備市場調(diào)研和分析能力,能夠識別市場機會和客戶需求。 能夠根據(jù)市場變化調(diào)整銷售策略。
5. 具備較強的自我驅(qū)動力和目標導向,能夠獨立開展工作。 - 積極主動,有較強的責任心和團隊合作精神。
6.理解電梯相關技術和產(chǎn)品特性,能夠為客戶提供專業(yè)的咨詢和服務。能夠快速學習新產(chǎn)品和技術,適應行業(yè)變化。
7. 熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PowerPoint等),具備基本的數(shù)據(jù)分析能力。
8.-具備有效的駕駛執(zhí)照,能夠適應頻繁的客戶拜訪和出差需求。
9.形象氣質(zhì)佳。
二、崗位職責:
1. 客戶開發(fā)與維護
開發(fā)新客戶,定期拜訪客戶,提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與服務。
2. 銷售目標達成
根據(jù)公司銷售計劃,完成個人銷售目標。;制定并實施銷售策略,推動銷售業(yè)績的提升。
3. 產(chǎn)品推廣
向客戶介紹電梯產(chǎn)品的特點、優(yōu)勢和應用,進行產(chǎn)品演示。參與市場推廣活動,提升產(chǎn)品知名度和市場占有率。
4. 市場信息收集
收集市場動態(tài)、行業(yè)趨勢和競爭對手信息,分析市場機會。將市場反饋及時反饋給公司,為銷售決策提供依據(jù)。
5. 銷售合同管理
參與銷售合同的談判和簽署,確保合同條款符合公司利益。協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保合同的順利執(zhí)行。
6. 銷售報告
定期撰寫銷售報告,匯報銷售進展、市場動態(tài)和客戶反饋。分析銷售數(shù)據(jù),識別改進機會,調(diào)整銷售策略。
7. 跨部門協(xié)作
與技術、生產(chǎn)、售后等部門密切合作,確??蛻粜枨蟮玫綕M足。參與項目的協(xié)調(diào)與管理,確保項目的順利實施。
8. 客戶培訓與支持
為客戶提供產(chǎn)品使用培訓和技術支持,解答客戶疑問。關注客戶的使用反饋,及時處理售后問題。
9.公司領導安排的其他臨時工作。
三、薪酬待遇:基本工資+提成+社保+節(jié)目福利
約 2 個崗位
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
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玉林 IT技術支持招聘工資
¥
3461
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:2K
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38.5%2K
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23.1%3K
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23.1%4K
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7.7%6K-8K
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7.7%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷100%
玉林IT技術支持招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
玉林IT技術支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。