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餐廳經理
崗位職責
1、統(tǒng)籌制定每月的業(yè)績計劃和任務分配工作
2、帶領員工認真做好服務工作并親自參與工作
3、做好每天的臺賬,合理分配員工休息
4、對餐臺上菜速度及時了解并催促后廚上菜
5、做好員工考勤,培訓新員工
6、耐心服務客人,為客人解答遇到的問題,遇事不與客人計較
7、需要有良好的服務態(tài)度
任職資格
1、初中及以上文化程度,形象氣質佳
2、熟悉餐廳管理和服務方面的知識,具有熟練的服務技能
3、有較高的處理餐廳突發(fā)事件和應變能力及對顧客溝通能力
4、熱愛服務工作,工作踏實、認真、有較強的事業(yè)心和責任感,必須具備良好的服務態(tài)度。
福利待遇
1、底薪+全勤100+工齡獎+績效獎金+年底分紅,月休四天,法定節(jié)假日補休
2、免費提供工作餐,員工宿舍(有空調、Wi-Fi、洗衣機等家電)
3、每月不定期組織員工活動,員工生日福利
約 1 個崗位
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玉林 后廚招聘工資
¥
2680
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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40.1%2K
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52.3%3K
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7.1%4K
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0.5%5K
學歷要求分析
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不限學歷100%
玉林后廚招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
玉林后廚招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。