抖音方向
1、負(fù)責(zé)抖音店鋪運(yùn)營工作,包括但不限于店鋪裝修,直播對接,商品維護(hù),店鋪優(yōu)化;
2.制定年度、季度、月度運(yùn)營計(jì)劃,推廣活動(dòng)的策劃、組織,執(zhí)行;
3.關(guān)注競品店鋪情況,定期提交店鋪運(yùn)營報(bào)告,根據(jù)流量、咨詢量、轉(zhuǎn)化率、推廣效果等數(shù)據(jù)做全方位的階段性評估,并根據(jù)推廣效果提出優(yōu)化方案;
4.負(fù)責(zé)短視頻策劃,制作及剪輯;
5.運(yùn)營數(shù)據(jù)監(jiān)控,后臺(tái)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化,提出運(yùn)營改進(jìn)方案
內(nèi)容方向
1、負(fù)責(zé)抖音內(nèi)容運(yùn)營,策劃吸粉、保粉、促進(jìn)粉絲活躍......
2、對接抖音內(nèi)容端公域資源內(nèi)容運(yùn)營(包括但不限于微淘運(yùn)營、招募達(dá)人
推廣、有好貨、短視頻.......)
3、建立有效運(yùn)營手段對店鋪粉絲進(jìn)行種草,每周分析相關(guān)內(nèi)容數(shù)據(jù)、及時(shí)
反饋問題并給出解決方案;
4、負(fù)責(zé)內(nèi)容策劃、撰寫、發(fā)布、粉絲互動(dòng)、話題制造、活動(dòng)執(zhí)行等,為粉
絲策劃提供優(yōu)質(zhì)有傳播性的內(nèi)容;
5、與淘內(nèi)KOL保持良好合作關(guān)系,并不斷挖掘淘外資源;
6、按時(shí)完成上級(jí)安排的其他工作。
22小時(shí)前
對拍攝燈光設(shè)備熟悉運(yùn)用 3.對抖音短視頻運(yùn)營有一定了解優(yōu)先 4.對抖音二創(chuàng),收集素材熟悉優(yōu)先 5.對千川素材熟悉,種草帶貨短視頻熟悉優(yōu)先 6.對直播間燈光設(shè)備搭建了解優(yōu)先 7.有運(yùn)營過自己抖音賬號(hào)或公司達(dá)人帶貨賬號(hào)爆量優(yōu)先
主要負(fù)責(zé)做賬號(hào)探店,拍攝視頻、直播。 兼職,有空有興趣可報(bào)名 探店有吃喝玩樂,有傭金。 免費(fèi)培訓(xùn),孵化賬號(hào)簽訂合作協(xié)議。
崗位職責(zé): 1、維護(hù)好現(xiàn)有抖音/快手達(dá)人主播的正常合作關(guān)系,根據(jù)合作情況進(jìn)行結(jié)果跟蹤,以達(dá)到深入合作 2、收集達(dá)人主播類型和擅長的類目,負(fù)責(zé)達(dá)人主播的日常開拓,挖掘,實(shí)現(xiàn)*大化合作;3、負(fù)責(zé)傭金比例 …… 、鏈接費(fèi)用、合作模式、產(chǎn)品等溝通; 4、負(fù)責(zé)采集主播數(shù)據(jù)和市場數(shù)據(jù),對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析上報(bào); 5、配合各運(yùn)營及達(dá)人主播做好主播合作商品的配置、活動(dòng)策劃。
崗位職責(zé): 1、維護(hù)好現(xiàn)有抖音/快手達(dá)人主播的正常合作關(guān)系,根據(jù)合作情況進(jìn)行結(jié)果跟蹤,以達(dá)到深入合作 2、收集達(dá)人主播類型和擅長的類目,負(fù)責(zé)達(dá)人主播的日常開拓,挖掘,實(shí)現(xiàn)*大化合作; 3、負(fù)責(zé)傭金比例 …… 、鏈接費(fèi)用、合作模式、產(chǎn)品等溝通; 4、負(fù)責(zé)采集主播數(shù)據(jù)和市場數(shù)據(jù),對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析上報(bào); 5、配合各運(yùn)營及達(dá)人主播做好主播合作商品的配置、活動(dòng)策劃。
主要是做容縣抖音同城的探店宣傳、抖音團(tuán)購等 1、0經(jīng)驗(yàn)可來,有培訓(xùn)和教學(xué); 2、要敢于出鏡,可以用普通話或者容縣話; 3、按照視頻數(shù)量給予獎(jiǎng)勵(lì),視頻播放量特別突出有額外獎(jiǎng)勵(lì); 4、我們?nèi)自O(shè)備、人員、容縣各大商家資源,賬號(hào)也充足,有很多本地單; 5、歡迎寶媽、幼師、學(xué)生等比較多閑時(shí)的人群。
主要負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營、達(dá)人對接 無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者勿入 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)抖店后臺(tái)運(yùn)營,產(chǎn)品上下架,與達(dá)人合作; 2、負(fù)責(zé)抖店售后相關(guān)的所有數(shù)據(jù)的跟進(jìn)與維護(hù),重點(diǎn)商家體驗(yàn)分維護(hù); 3、熟知抖店運(yùn)營規(guī)則 …… ,優(yōu)化后臺(tái)運(yùn)作,提升小店商品權(quán)重及動(dòng)態(tài)評分,整理每日、周、月監(jiān)控?cái)?shù)據(jù); 4、負(fù)責(zé)抖音小店精選聯(lián)盟活動(dòng)報(bào)名等執(zhí)行和相應(yīng)的或作支撐; 5、負(fù)責(zé)對接抖音達(dá)人合作的策略對接,進(jìn)行線上達(dá)人選品直播帶貨對接;
2.負(fù)責(zé)制定TikTok店鋪、達(dá)人運(yùn)營及服務(wù)商管理等工作。 3.獨(dú)立負(fù)責(zé)TikTok賬號(hào)的日常運(yùn)營與管理,提升賬號(hào)粉絲量和互動(dòng)率。 策劃并執(zhí)行創(chuàng)意視頻內(nèi)容,追蹤熱點(diǎn),增加內(nèi)容曝光度。
22小時(shí)前
3.熟練剪輯為優(yōu)、熟練使用剪輯軟件,對剪輯節(jié)奏、色彩調(diào)整、視頻配樂有較強(qiáng)能力 4.主要剪輯視頻類型為劇情類演繹賬號(hào),達(dá)人賬號(hào),電商直播,娛樂秀場直播賬號(hào)等 5.對電腦以及直播類型軟件有一定了解 6
22小時(shí)前
3.熟練剪輯為優(yōu)、熟練使用剪輯軟件,對剪輯節(jié)奏、色彩調(diào)整、視頻配樂有較強(qiáng)能力 4.主要剪輯視頻類型為劇情類演繹賬號(hào),達(dá)人賬號(hào),電商直播,娛樂秀場直播賬號(hào)等 5.對電腦以及直播類型軟件有一定了解 6
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)小紅書賬號(hào)日常運(yùn)營工作,包含內(nèi)容編輯、日常維護(hù)、活動(dòng)策劃、粉絲互動(dòng); 2、通過運(yùn)營把控達(dá)人號(hào)發(fā)布視覺和文字風(fēng)格,增加粉絲數(shù)、提升用戶活躍度; 3、結(jié)合當(dāng)下lifestyle流行趨勢和小紅書客群的特點(diǎn) …… 任職要求: 1、 大專及以上學(xué)歷,一年以上小紅書運(yùn)營推廣經(jīng)驗(yàn),服裝,美妝類目優(yōu)先; 2、 熟悉行業(yè)現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢、小紅書運(yùn)營環(huán)境、小紅書交易規(guī)則、付費(fèi)推廣、達(dá)人種草、小紅書站內(nèi)廣告資源、社區(qū)運(yùn)營; …… 4、對自媒體有較深理解,最好有抖音、小紅書、B站的深度了解; 5、有不俗的審美能力,顏值高、會(huì)玩、曬照達(dá)人等特點(diǎn)最好能居其一。
1、可以只做暑假兩個(gè)月,提供專屬工作卡位、電腦; 2、可開實(shí)習(xí)證明; 3、主要是做抖音本地生活方面的,比如容縣同城探店、抖音團(tuán)購?fù)茝V,我們旗下比較多達(dá)人(比如甜甜圈(ttq5200)、容縣小精靈、容縣親子吃喝玩樂等
有對接達(dá)人一年以上經(jīng)驗(yàn)

帶貨主播

4000-5000元
玉林-福綿區(qū) 1人
2024-09-19
女褲服裝 尋找達(dá)人團(tuán)隊(duì)合作,最好有直播間 我們提供產(chǎn)品,傭金8-15% 地點(diǎn)不限,有抖音號(hào)可居家直播 崗位職責(zé): 1.在抖音平臺(tái)進(jìn)行服裝相關(guān)產(chǎn)品的直播推廣; 2.與觀眾互動(dòng),提升直播間的活躍度和銷售業(yè)績
任職要求: 對短視頻制作有濃厚興趣,具備一定的創(chuàng)意和創(chuàng)新能力。 良好的視頻制作技能,包括剪輯、拍攝、音效處理等。 具備一定的社交媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),了解主流短視頻平臺(tái)的運(yùn)營規(guī)則。 具有良好的溝通能力和社交能力,能夠有效地與粉絲互動(dòng)。 具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與其他創(chuàng)作者或品牌良好合作。 有一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整內(nèi)容策略。
玉林-福綿區(qū) 1人
2024-09-19
尋找達(dá)人團(tuán)隊(duì)合作,最好有直播間 我們提供產(chǎn)品,純傭 崗位職責(zé): 1. 在抖音平臺(tái)進(jìn)行服裝相關(guān)產(chǎn)品的直播推廣; 2. 與觀眾互動(dòng),提升直播間的活躍度和銷售業(yè)績; 職位要求: 1.
2024-09-18
本公司擁有全網(wǎng)五百多萬的達(dá)人賬號(hào),發(fā)展前景可觀,現(xiàn)擴(kuò)展業(yè)務(wù),招兵買馬,輕松擁有高薪收入(行業(yè)競爭低,業(yè)績穩(wěn)定) 1.工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)公司平臺(tái)直播,介紹公司產(chǎn)品引導(dǎo)粉絲下單購買。
本公司擁有全網(wǎng)五百多萬的達(dá)人賬號(hào),發(fā)展前景可觀,現(xiàn)擴(kuò)展業(yè)務(wù),招兵買馬,輕松擁有高薪收入。
對流量結(jié)果負(fù)責(zé); 5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)流量變化趨勢,持續(xù)探索穩(wěn)定高效的公域流量的私域化路徑,負(fù)責(zé)目標(biāo)用戶的社群的建立和運(yùn)營,維持社群活躍度; 6、 對接企業(yè)外聯(lián)合作方 (包含且不限于行業(yè)權(quán)威賬號(hào)、官方賬號(hào)、粉絲站、達(dá)人
約 19 個(gè)崗位

玉林達(dá)人招聘最新投遞

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玉林 演員/配音員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:2K,最多人拿:5K
  • 31.3%
    2K
  • 25%
    3K
  • 6.3%
    4K
  • 31.3%
    5K
  • 6.3%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林演員/配音員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林演員/配音員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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