銷售主管

1：負責(zé)原料入庫、庫存出庫檢測工作 2：負責(zé)成品理化指標化驗工作 3：負責(zé)品控外聯(lián)工作（食品生產(chǎn)許可證變更、年審、儀器檢定、產(chǎn)品送檢等） 4：負責(zé)添加劑發(fā)放、領(lǐng)用、臺帳管理工作

1.負責(zé)公司老客戶維護工作； 2.提醒客戶到期繳費情況，為客戶辦理保全等服務(wù)； 3.邀請客戶參加公司的各項回饋活動； 4.服務(wù)老客戶的基礎(chǔ)上進行新業(yè)務(wù)的開發(fā) 1.大專及以上學(xué)歷，市場營銷、旅游、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.有較強的上進心和溝通能力、性格活潑、開朗；

1.廣西粵茂石化公司成立于1997年，是世界五百強-殼牌集團的車用潤滑油和工業(yè)潤滑油在廣西南寧/柳州//桂林/賀州/來賓等地區(qū)的授權(quán)經(jīng)銷商，公司授權(quán)代理品牌有:殼牌，美國芝加哥潤滑油，美國海灣潤滑油，海灣汽車漆面保護膜，美國百適通養(yǎng)護品，美國勝牌潤滑油等，公司業(yè)務(wù)扎根于廣西市場，公司在南寧，柳州，桂林，賀州，來賓等地設(shè)有分公司，公司現(xiàn)在南寧，柳州，桂林，來賓，賀州，崇左地區(qū)招聘區(qū)域銷售經(jīng)理。上述地點均可提供崗位。(殼牌是世界第一品牌，連續(xù)十七年全球銷量第一。) 2.招聘區(qū)域銷售經(jīng)理，主要負責(zé)公司經(jīng)營品牌的渠道開發(fā)與維護。重點開發(fā)新的渠道客戶，拓展新的產(chǎn)品線業(yè)務(wù)。當?shù)仄放频瓴季趾托缕放频觊_發(fā)。當?shù)乜蛻艨颓榫S護，門店客戶的培訓(xùn)與門店銷量提升。 3.正式簽定合同，提供五險+意外險。 4.工作時間:8:30-18:00;工作滿一年，可休年假。月休四天，享受國家法定節(jié)假日假期。 5.完成公司制定的銷售目標，可享受帶薪旅游。 6. 年薪及福利待遇：年薪6萬元-15萬元，有交通及話費補貼。 7. 招聘年齡25歲-40歲。有銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先！ 8.加入公司，可不定期參與殼牌&海灣石油&美國芝加哥石油(世界五百強企業(yè))的專業(yè)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)。 9. 業(yè)務(wù)自駕車，可享受公司提供的車輛免費保養(yǎng)以及燃油補貼。 10. 工作兩年以上，達成業(yè)務(wù)目標，可以參與公司銷售經(jīng)理競聘晉升計劃。

1、負責(zé)電梯產(chǎn)品的銷售、市場的開發(fā)、活動宣傳； 2、客戶拜訪、跟進、洽談、成交、簽約等； 3、挖掘新客戶、維系老客戶； 4、公司安排的其他工作。

負責(zé)門店銷售管理及運營

招聘簡章（業(yè)務(wù)經(jīng)理） 一、單位簡介 桂林捷迅達文化傳媒有限公司，是桂林市出租LED*GPS廣告制作、發(fā)布代理公司，是桂林市客運管理處指定的出租車內(nèi)外電子廣告業(yè)務(wù)的授權(quán)發(fā)布單位，我公司擁有最領(lǐng)先的運營科技和設(shè)備。 二、崗位信息 1.招聘崗位：廣告銷售經(jīng)理 2.崗位職責(zé)： （1）負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； （2）開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍； （3）管理維護客戶關(guān)系。 3.任職資格： （1）反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； （2）有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力;有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。 4. 薪資：底薪+高提成+高獎金+公司福利 5. 招聘人數(shù)：8人 6.周末雙休、法定節(jié)假日休，不加班 6.周末雙休、法定節(jié)假日休，不加班 6.周末雙休、法定節(jié)假日休，不加班

崗位職責(zé) 1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶拓展與開發(fā)、區(qū)域合作商家的對接與問題的處理； 2、對市場情況進行調(diào)研，對區(qū)域內(nèi)的市場情況了解； 3、熱情服務(wù)，與商家建立良好關(guān)系，及時反饋商家信息，滿足商家的合理需求，提高商家滿意度； 4、團隊協(xié)作，和諧相處，不傳播謠言和負面信息； 5、愛崗敬業(yè)，不泄露公司商業(yè)機密，及時向上級反饋市場的變動情況 崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷； 2、有銷售實習(xí)經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 3、市場拓展能力強，具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力； 4、勤奮，敬業(yè)，誠信，能吃苦； 5、具備較好的團隊合作能力和單獨開展工作的能力； 6、敏銳的市場洞察力,能很好地把握市場動向和用戶心理。

銷售主管 招募條件: 1.大專及以上學(xué)歷(含)。2.具有3年以上社會經(jīng)驗，1年以上銷售經(jīng)驗或保險從業(yè)者優(yōu)先。3.年齡在25周歲至50周歲。4.具備較強的創(chuàng)業(yè)意愿，有創(chuàng)業(yè)理想，能吃苦耐勞，有較強的的抗壓能力。 一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)！公司重點培養(yǎng)，免費提供系統(tǒng)性課程培訓(xùn)與專人輔導(dǎo)。 底薪績效、培育津貼、輔導(dǎo)津貼、管理津貼、方案獎勵、保險保障養(yǎng)老金，綜合年薪10~ 30萬，上不封頂！

1. 自由自律2，心中有大愛③有銷售能力有團隊協(xié)作能力

1、負責(zé)市場開發(fā)、維護、售后服務(wù) 2、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃，實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 3、做好區(qū)域市場調(diào)查，為公司決策提供依據(jù)