永福員工招聘(有公積金)
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12條
永福 員工 招聘
(有公積金)職位。好工作,上桂聘
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比亞迪直正式工
5000-6500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)楊主管招聘主管桂林永福比亞迪正式工招聘
年齡要求:(年齡18-48)
薪資待遇:月綜合薪資4500--5500,
底薪1990+150餐補+加班費+超產(chǎn)獎+崗位補貼++工齡補助+全勤
正常加班1.5倍17元/小時
周末2倍22.8元/小時
節(jié)假日3倍33元/小時
每月22號發(fā)上月工資。
*招聘要求:
初中及以上學歷,身體健康,無大面積紋身、煙疤等,通過公司入職體檢。
工作時間:
早8對晚8/晚8對早8 (中午和下午各1小時休息吃飯時間,部分工廠連班制,具體上班時間以車間實際為主)。1個月倒一次班,月休2-4天
保險:
一般入職次月繳納社保,一金半年后申請(繳存比例參照當?shù)貥藴? ;
*員工伙食:
部分崗位可享餐補150元/月(與出勤天數(shù)掛鉤),公司內(nèi)部有福利食堂,早餐(面條、面包、飯、豆?jié){、雞蛋等)4元,中餐、晚餐(兩
兩素一湯) 6.5元,另提供自選餐7.5元至18元不等;
*穿衣住宿:
公司為員工提供工衣、勞保用品,免費提供集體住宿,一般為6-8人間、雙衛(wèi)、空調(diào)、熱水淋浴,大多宿舍樓內(nèi)還配有可飲用熱水、全自動洗衣房及自動售貨機等:
娛樂設(shè)施:
大多數(shù)工業(yè)園內(nèi)都設(shè)有職工宿舍、食堂、超市、醫(yī)務室、娛樂設(shè)施,自動存取款機(AT -
桂林汽配廠大齡工可安排啦
4300-6000元2小時前趙主管主管主要招聘男女普工,提供吃住,工時高工資多。普通工衣,空調(diào)車間、空調(diào)宿舍,獨立衛(wèi)生間、陽臺、24小時熱水等。
招聘要求:18-55歲、身體健康
正式工
(一)薪酬福利:
1、根據(jù)技能水平定薪,綜合工資4000-6000元
2、加班費按基本底薪+工齡補助基數(shù)計算
3、入職當月15號前給正式員工繳納社保五險(養(yǎng)老保險、工傷保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險),15號之后次月購買。自愿參加公司醫(yī)療基金,享受額外的醫(yī)療補助(二)工作時間:
根據(jù)生產(chǎn)需求情況安排加班;平時加班1.5倍周末加班2倍法定節(jié)假日3倍(三)招聘要求:
1、性別不限,身體健康,無傳染病,具備相應工作崗位的基礎(chǔ)文化知識;
2、持本人身份證原件(必須有磁性),經(jīng)驗不限;
3、符合工作崗位條件;
4、無經(jīng)驗者安排老員工帶; -
華為榮耀手機廠普工
4000-4500元5小時前甘女士人事經(jīng)理買五險一金,大學式工廠環(huán)境,公寓式宿舍,男女不限,包住有餐補,工廠硬件設(shè)施完美,號稱桂林最美工廠
年齡要求:女工18-40歲,男工18-45歲,
一、薪酬福利:
1. 綜合月薪:4000-5700元,
有餐補180元/月,包住水電平攤;
2.每月20號發(fā)上月工資。(建設(shè)銀行卡)
3.基本薪資:1990元/月,計入加班基數(shù):
4.全勤津貼:100元/月,計入加班基數(shù);
5.伙食補貼:180元/月,每月充入飯卡。
二,津貼福利:
1.夜班補貼:20元/晚;
2.廠齡補貼:0-200元,入職滿半年50元/月,每半年增加一次;
4.季度獎勵:400-1000元,依據(jù)績效考核成績而定;3.星級補貼:40元/星級,轉(zhuǎn)正后按季度評定,最高8星級;
三、工作環(huán)境優(yōu)越
恒溫工廠,環(huán)境舒適,6人間公寓式宿舍,有衣柜電腦桌,空調(diào),熱水器,洗衣機,健身房,員工活動中心。
四、工作時間:兩班倒,周休一天。
推薦有獎
(注意!面試不能穿拖鞋,膝蓋以上短褲) -
操作普工
3800-5000元9小時前盧女士人事不定期舉辦運動會、卡拉ok比賽、演講比賽、攝影比賽,成立有騎行、籃球氣排球等俱樂部,極大豐富了員工的業(yè)余生活; 其他福利:員工健康體檢、關(guān)愛基金、年終評優(yōu)評先等。 -
招包裝工長白班
5000元10小時前覃女士人事經(jīng)理上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時間 [生產(chǎn)產(chǎn)品]手機充電器,小風扇 [年齡要求]16-53歲 [員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學,全部坐班工作 【空調(diào)配置 -
行政專員
3500-4500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
11小時前韋女士HR崗位職責: 1.負責公司車輛管理,包括油卡、出車記錄等; 2.負責食堂采購管理; 3.負責相關(guān)區(qū)域安全管理工作; 4.負責員工宿舍管理; 5.辦公樓衛(wèi)生和行政區(qū)域綠化管理; 6.協(xié)助其他行政工作 -
人事員
3500-4500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
11小時前韋女士HR崗位職責: 1.負責部分員工的招聘、員工的入轉(zhuǎn)調(diào)離; 2.負責五險一金管理,員工考勤、休假管理; 3.負責組織文化建設(shè)及各種員工活動的策劃與開展,建立溝通反饋渠道; 4.協(xié)助開展員工培訓計劃的制定與執(zhí)行 -
包吃住普工
6000-6500元2024-11-10莫經(jīng)理人事經(jīng)理上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時間 [生產(chǎn)產(chǎn)品]手機充電器,小風扇 [年齡要求]16-53歲 [員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學,全部坐班工作 【空調(diào)配置 -
普工長白班包吃住
4800-5300元2024-11-10莫經(jīng)理人事經(jīng)理上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時間 [生產(chǎn)產(chǎn)品]手機充電器,小風扇 [年齡要求]16-53歲 [員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學,全部坐班工作 【空調(diào)配置 -
比亞迪正式工工廠直招
4500-6000元2024-11-06盛女士經(jīng)理正式工 招聘要求:18-48歲 男女不限 (一)薪酬福利: 1、根據(jù)技能水平定薪,綜合工資4000-6000元 2、加班費按基本底薪+工齡補助基數(shù)計算 3、入職當月15號前給正式員工繳納社保五險 …… 倍法定節(jié)假日3倍(三)招聘要求: 1、性別不限,身體健康,無傳染病,具備相應工作崗位的基礎(chǔ)文化知識; 2、持本人身份證原件(必須有磁性),經(jīng)驗不限; 3、符合工作崗位條件; 4、無經(jīng)驗者安排老員工帶 -
89 技術(shù)操作工
4500-5000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-05戴先生HR技術(shù)操作工 1、為員工提供入職、技能、管理、晉升等全方位的培訓課程。 2、為員工提供技術(shù)晉升和管理晉升通道,幫助員工不斷進步成長。優(yōu)秀員工可優(yōu)先獲得調(diào)薪、晉升機會。 -
招包裝工
5500元2024-11-05覃女士人事經(jīng)理上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時間 [生產(chǎn)產(chǎn)品]手機充電器,小風扇 [年齡要求]16-53歲 [員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學,全部坐班工作 【空調(diào)配置
約 12 個崗位
按行業(yè):
永福相關(guān)熱門崗位
永福員工招聘(有公積金)最新投遞
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劉先生投遞了 廣西瑞達智能科技有限公司 的 招包裝工長白班 職位2024-11-12
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鄧小姐投遞了 廣西科倫制藥有限公司 的 行政專員 職位2024-11-11
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韋先生投遞了 桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務服務部 的 比亞迪直正式工 職位2024-11-11
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歐先生投遞了 廣西志恒人力資源服務有限公司 的 桂林汽配廠大齡工可安排啦 職位2024-11-11
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龐小姐投遞了 廣西科倫制藥有限公司 的 行政專員 職位2024-11-11
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廖小姐投遞了 廣西科倫制藥有限公司 的 行政專員 職位2024-11-11
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桂林永??h 普工/操作工招聘工資
¥
3930
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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4.3%2K
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47%3K
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32.5%4K
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11.1%5K
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4.3%6K-8K
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0.9%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷79.7%
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初中12.7%
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高中5.9%
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大專1.7%
桂林永福縣普工/操作工招聘需要什么學歷?不限學歷占79.7%,初中占12.7%,高中占5.9%,大專占1.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗93.2%
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應屆畢業(yè)生0.8%
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1-3年5.9%
桂林永??h普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.2%,應屆畢業(yè)生占0.8%,1-3年占5.9%。