桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 本科以上 制藥 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2024-09-24
韋女士
HR
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)參與與監(jiān)督全組人員實(shí)施潔凈區(qū)(室)環(huán)境監(jiān)測(cè),對(duì)公司質(zhì)量部潔凈區(qū)微生物數(shù)(沉降菌、浮游菌、表面微生物)監(jiān)測(cè)結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià)并出具檢驗(yàn)記錄及年度回顧報(bào)告。
2.負(fù)責(zé)參與與監(jiān)督全組人員按照規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程對(duì)原輔料、成品、內(nèi)包材料等進(jìn)行樣品的無菌或微生物檢查,以及細(xì)菌內(nèi)毒素檢查。
3.負(fù)責(zé)參與與監(jiān)督全組人員對(duì)生活飲用水、純化水、注射用水的微生物限度與細(xì)菌內(nèi)毒素檢驗(yàn)項(xiàng)目實(shí)施質(zhì)量監(jiān)測(cè),并對(duì)監(jiān)測(cè)結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià),出具檢驗(yàn)記錄。
4. 負(fù)責(zé)參與與監(jiān)督全組人員對(duì)分析檢查用菌種按規(guī)定進(jìn)行選育、復(fù)壯傳代和貯存并做好記錄。
5.負(fù)責(zé)參與監(jiān)督完成公司產(chǎn)品的無菌檢驗(yàn)方法學(xué)驗(yàn)證,完成每批培養(yǎng)基的靈敏度實(shí)驗(yàn)。負(fù)責(zé)參與與監(jiān)督完成公司產(chǎn)品的細(xì)菌內(nèi)毒素檢查、微生物檢查方法驗(yàn)證工作。
任職條件:
1.工作積極,責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心;
2.有微生物檢驗(yàn)及菌種鑒別經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)無菌室的工作,對(duì)滅菌設(shè)備有一定的了解。

電工主管

7000-10000元
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 3年以上 大專以上 制藥 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2024-09-24
韋女士
HR
經(jīng)驗(yàn)要求:
1.從事醫(yī)藥、化工類電氣管理工作3年以上;
2.熟悉掌握甲類車間電氣設(shè)備管理要求;
3.要求持有電工證
學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司共配電管理及運(yùn)維;
2.負(fù)責(zé)公司電氣設(shè)備年度維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃制定及執(zhí)行;
3.負(fù)責(zé)電氣類技改項(xiàng)目規(guī)劃及實(shí)施;
4.負(fù)責(zé)電工班組管理,績(jī)效目標(biāo)制定及達(dá)成;
5.熟悉行業(yè)規(guī)范,制定公司電氣類管理制度并制定。

環(huán)保工程師

4000-6000元
桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 1人 本科以上 制藥 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
2024-09-24
韋女士
HR
一、工作職責(zé):
1. 設(shè)備設(shè)施類,涉及設(shè)備采購(gòu),預(yù)防性維護(hù),檢維修,報(bào)廢等設(shè)備全生命周期的管理,保證環(huán)保運(yùn)行正常。
2. 技改項(xiàng)目類,涉及項(xiàng)目管理過程中技術(shù)優(yōu)化,安全管理,資料整理等全流程參與,輸出操作規(guī)程及人員培訓(xùn)。
3. 現(xiàn)場(chǎng)提升,污水站目視化管理,降本增效等。
4. 環(huán)保合規(guī)性,涉及排污許可證及環(huán)評(píng)等相關(guān)辦理及執(zhí)行,確保公司合法合規(guī)運(yùn)行及生產(chǎn)。
5. 培訓(xùn)及班組協(xié)調(diào),提升公司環(huán)保意識(shí),涉及法律法規(guī),操作,技能提升等;協(xié)調(diào)安排污水處理班組排班,協(xié)調(diào)解決班組工作中提出的需求及困難。
桂林-永福縣 20人 企業(yè)管理 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-09-24
盧女士
人事
1. 桂林永福工廠新產(chǎn)線招聘長(zhǎng)白班女工20人 【人員要求】女,年齡52歲以下 【工資待遇】產(chǎn)線統(tǒng)一計(jì)件工資,節(jié)假日福利,月綜合工資3000~6000一個(gè)月,多勞多得 包住包工作餐 【工作內(nèi)容】生產(chǎn),質(zhì)檢,打包等工作,工作簡(jiǎn)單 【工作時(shí)間】08:00-20:00,長(zhǎng)白班 月休2-4天 【工作地點(diǎn)】永福蘇橋
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 1年以上 22-35歲 大專以上 紙業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-23
呂先生
人力主管
主要負(fù)責(zé)公司外貿(mào)相關(guān)事務(wù)
市場(chǎng)開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃; 2、組織擬定公司業(yè)務(wù)、經(jīng)營(yíng)管理的各種規(guī)定、制度,內(nèi)部機(jī)構(gòu)的設(shè)置; 3、負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的拓展(大型公建、高速公路、高鐵、水利港口、房建、市政、路橋等)及行業(yè)研究,并做出項(xiàng)目可行性研究分析報(bào)告 …… ,為項(xiàng)目承接提供決策; 4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目業(yè)務(wù)承接的商務(wù)洽談、擬定合同、合同評(píng)審等工作; 5、負(fù)責(zé)建立暢通的項(xiàng)目拓展渠道,挖掘和追蹤各區(qū)域項(xiàng)目市場(chǎng)信息; 6、負(fù)責(zé)與相關(guān)企業(yè)及政府部門的溝通協(xié)調(diào); …… 任職資格: 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,工民建、市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類等相關(guān)專業(yè),35-45歲; 2、具有10年以上大型施工總承包企業(yè)或基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)企業(yè)項(xiàng)目承接及市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn), 5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn); …… 3、熟悉施工總承包項(xiàng)目運(yùn)作、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等相關(guān)流程,并了解過程中涉及的各類項(xiàng)目管控風(fēng)險(xiǎn); 4、對(duì)施工總承包、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)企業(yè)的發(fā)展具備獨(dú)特的觀點(diǎn)、較強(qiáng)的商業(yè)判斷力和敏銳的商業(yè)觸覺; 5、熟悉建筑行業(yè)成本控制
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 1人 3年以上 大專以上 建筑 生物科技
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-09-18
鄧女士
招聘專員
崗位要求: 1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等專業(yè),大專及以上學(xué)歷;有執(zhí)業(yè)藥師資格證優(yōu)先考慮; 2、具有三年以上藥品相關(guān)行業(yè)質(zhì)量管理的工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉質(zhì)量管理體系的建立及完善; 4、具有良好的溝通協(xié)謂能力、組織和項(xiàng)目管理能力

銷售經(jīng)理

5000-8000元
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 2人 機(jī)械制造
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
2024-09-12
鄧小姐
3.根據(jù)市場(chǎng)和區(qū)域特點(diǎn)制定銷售策略,實(shí)地拜訪潛在客戶,緊密跟進(jìn)項(xiàng)目,促成交易。 4.做好客戶回訪工作,與客戶建立維護(hù)良好關(guān)系。 5.建立客戶檔案資料。
桂林-永福縣 5人 22-35歲
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-09-11
羅經(jīng)理
人事經(jīng)理
工作職能: 1、學(xué)習(xí)并掌握產(chǎn)品知識(shí),為消費(fèi)者提供專業(yè)、熱情的服務(wù),幫助顧客提供最恰當(dāng)?shù)慕鉀Q方案; 2、維護(hù)好所屬區(qū)陳列,為消費(fèi)者提供良好的購(gòu)物環(huán)境; 3、服從組織安排,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成上級(jí)交代的任務(wù)。 崗位要求: 1、18歲以上,性格開朗、形象佳,熱愛銷售工作 2、為人誠(chéng)信、有責(zé)任心和敬業(yè)精神,善于與人溝通,有較強(qiáng)的語言表達(dá)、應(yīng)變能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3、對(duì)HD、手機(jī)、平板、筆記本等電子產(chǎn)品銷售感興趣; 4、有上進(jìn)心,對(duì)職業(yè)規(guī)劃清晰。 【晉升通道】: 1、 內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道 管理通道:銷售顧問—主管(店長(zhǎng))—主任(店總)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理...
約 9 個(gè)崗位

永福項(xiàng)目招聘最新投遞

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桂林 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:4K
  • 1.1%
    2K
  • 18.2%
    3K
  • 21.9%
    4K
  • 18.2%
    5K
  • 19.3%
    6K-8K
  • 9.6%
    8K-1W
  • 11.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    54.3%
  • 高中
    3.2%
  • 中專
    3.2%
  • 大專
    29.8%
  • 本科
    9.6%
桂林項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占54.3%,高中占3.2%,中專占3.2%,大專占29.8%,本科占9.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    55.3%
  • 1-3年
    32.4%
  • 3-5年
    11.2%
  • 5-10年
    1.1%
桂林項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占55.3%,1-3年占32.4%,3-5年占11.2%,5-10年占1.1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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