興業(yè)直播數(shù)據(jù)分析招聘

一、工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)店鋪整體運(yùn)營和日常管理，優(yōu)化店鋪及商品排名，
優(yōu)化產(chǎn)品關(guān)鍵詞、產(chǎn)品詳情頁，統(tǒng)籌公司抖音小店的店鋪
運(yùn)營工作,為店鋪GMV負(fù)責(zé);
2、制定店鋪運(yùn)營政策，包括但不限于：架構(gòu)規(guī)劃，流量規(guī)劃以及關(guān)鍵運(yùn)營指
標(biāo)如店鋪點(diǎn)擊率瀏覽量轉(zhuǎn)化率；
3.整理分析運(yùn)營的各項數(shù)據(jù)，出具店鋪運(yùn)營分析報告，并提出合理化解決方案；
4.負(fù)責(zé)監(jiān)控日、周、月及年度運(yùn)營結(jié)果，發(fā)現(xiàn)問題及時查處，對銷售和利潤目標(biāo)負(fù)責(zé)。
二、招募政策
公司提供運(yùn)營的一切技術(shù)與服務(wù)有完善的培訓(xùn)及全程的跟進(jìn)指導(dǎo)
具體合作項目及事宜到公司詳談
三、招募要求
1、有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗或意識的優(yōu)先
2、有1年以上抖音直播電商經(jīng)驗或商品卡運(yùn)營經(jīng)驗
3、有一定的思維邏輯愿意為自己事業(yè)付出
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠熟練掌握操作流程。
5、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、溝通能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、項目工作整體把控能力；
6、具有戰(zhàn)略眼光、全局視野和決策能力；
7、有團(tuán)隊或者組建團(tuán)隊的能力，有管理經(jīng)驗；
8、屬于長期項目，尋志同道合者，共謀趨勢紅利。