興安個人客戶經(jīng)理招聘(有節(jié)日禮物)
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興安 個人客戶經(jīng)理 招聘
(有節(jié)日禮物)職位。好工作,上桂聘
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興安/全州業(yè)務(wù)員/銷售代表
4000-7000元2024-09-24唐小姐人事職位描述
1、主要負(fù)責(zé)所劃分區(qū)域(興安,全州)渠道銷售,促銷活動,維護(hù)老客戶,開發(fā)新客戶;
2、負(fù)責(zé)品牌渠道的拓展,建立,管理,監(jiān)控;
3、完成公司制定的銷售目標(biāo),完成公司任務(wù);
4、快速處理客戶售后問題;
5、定期收集市場信息,并及時匯總和分析;
6、服從上級交辦的其它事宜。
相關(guān)要求:
1、中專及以上學(xué)歷,20-35歲,有C1駕照能熟練駕駛,有1年以上業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、較強的溝通能力,思維反應(yīng)敏捷,有較強的拓展客戶能力;
3、能適應(yīng)短期出差,對推廣銷售工作有較高的熱情和興趣;
4、具備較強的學(xué)習(xí)能力,良好的應(yīng)變能力;
5、無紋身,無賭博行為,無犯罪記錄,個人征信良好。
【公司福利】
1、 帶薪培訓(xùn)+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+話補+交補
2、 入職后可獲得免費培訓(xùn),有名師一對一指導(dǎo);
3、 有機(jī)會成為公司股東,享受股東分紅;
4、 只要你想賺錢,你就是我們等的人,只要你有想法就不要劃走;
5、歡迎加入我們的大家庭,一起努力,一起成長,一起沖上人生巔峰。
晉升空間:業(yè)務(wù)區(qū)域經(jīng)理 -----公司股東
工作時間:8小時工作制 -
藥店營業(yè)員(興安區(qū)域)
2500-5000元2024-09-23王麗梅部長負(fù)責(zé)藥店商品銷售引導(dǎo),完成店內(nèi)日常工作,協(xié)助店長做好門店管理。
1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售;
2、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨等日常營業(yè)工作;
3、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
將有用的服務(wù)送達(dá)至每一位顧客
公司桂林市、全州、興安、靈川、灌陽,均可安排工作。將有用的服務(wù)送達(dá)至每一位顧客
入職要求:
18-38歲之間,身體健康, 具有良好的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞,為人正值
有相關(guān)工作經(jīng)驗或醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,以門店藥品銷售為主
上班時間(兩班倒):根據(jù)門店營運情況而定:
上班時間8:00-15:00 15:00-22:00
公司桂林市、全州、興安、靈川、灌陽,均可安排工作。詳情來電,
約 2 個崗位
興安相關(guān)熱門崗位
興安個人客戶經(jīng)理招聘(有節(jié)日禮物)最新投遞
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胡先生投遞了 廣西眾托電子商務(wù)有限公司 的 興安/全州業(yè)務(wù)員/銷售代表 職位2024-09-20
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彭先生投遞了 廣西眾托電子商務(wù)有限公司 的 興安/全州業(yè)務(wù)員/銷售代表 職位2024-08-26
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蔣先生投遞了 廣西眾托電子商務(wù)有限公司 的 興安/全州業(yè)務(wù)員/銷售代表 職位2024-08-24
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歐小姐投遞了 廣西眾托電子商務(wù)有限公司 的 興安/全州業(yè)務(wù)員/銷售代表 職位2024-08-17
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張小姐投遞了 廣西眾托電子商務(wù)有限公司 的 興安/全州業(yè)務(wù)員/銷售代表 職位2024-05-31
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黃先生投遞了 廣西眾托電子商務(wù)有限公司 的 興安/全州業(yè)務(wù)員/銷售代表 職位2024-05-06
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桂林 客戶經(jīng)理招聘工資
¥
4691
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 13K,最多人拿:3K
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12.3%2K
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24.7%3K
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21%4K
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13.6%5K
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15.4%6K-8K
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9.3%8K-1W
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3.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷52.4%
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初中3%
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高中6.7%
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中專6.7%
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大專26.8%
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本科4.3%
桂林客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占52.4%,初中占3%,高中占6.7%,中專占6.7%,大專占26.8%,本科占4.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗65.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.8%
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1-3年28.7%
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3-5年3%
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5-10年0.6%
桂林客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占65.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.8%,1-3年占28.7%,3-5年占3%,5-10年占0.6%。