興安安全培訓(xùn)招聘（有年終獎）
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興安 安全培訓(xùn) 招聘
（有年終獎）職位。好工作，上桂聘
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業(yè)務(wù)員
4000-8000元
2024-11-13
唐先生老板崗位職責(zé)：
1、負責(zé)產(chǎn)品銷售，積極尋找并開發(fā)新客戶，建立和維護良好的客戶關(guān)系。
2、制定個人銷售計劃，完成銷售目標，確保銷售業(yè)績的穩(wěn)步增長。
3、深入了解客戶需求，收集市場反饋，為公司產(chǎn)品改進和營銷策略調(diào)整提供建議。
薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成，上不封頂
福利待遇：五險、項目提成、年終獎、節(jié)日福利等諸多福利
本崗位有廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會
晉升路徑：銷售→銷售經(jīng)理→銷售總監(jiān)
任職要求：
1、能接受出差，有駕照，會基本的電腦操作
2、有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、具備良好的溝通能力、談判技巧和客戶服務(wù)意識、
3、誠實守信，責(zé)任心強，能吃苦耐勞，具備良好的團隊合作精神和職業(yè)道德。 -
銷售總監(jiān)
6000-12000元
2024-11-13
唐先生老板工作職責(zé)：
1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定并實施市場銷售策略、銷售計劃及市場布局，確保銷售目標的達成。
2、領(lǐng)導(dǎo)并管理銷售團隊，培訓(xùn)、考核及激勵，提升團隊整體業(yè)務(wù)能力和凝聚力。
3、主導(dǎo)公司產(chǎn)品的市場推廣活動，包括展會、促銷、廣告等，提高產(chǎn)品知名度和銷量。同時，負責(zé)大客戶的開發(fā)與維護，促成大額銷售合同的簽訂。
4、密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)及競爭對手情況，進行市場調(diào)研與分析，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。預(yù)測市場趨勢，及時調(diào)整銷售策略。
6、負責(zé)銷售預(yù)算的制定與控制，監(jiān)控銷售成本，提高銷售利潤率。
薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成，上不封頂
福利待遇:五險、年終獎、節(jié)日福利、項目提成等諸多福利
任職要求：
1、有1年以上銷售管理工作經(jīng)驗，有過食品相關(guān)管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
2、熟悉農(nóng)產(chǎn)品市場趨勢，具備敏銳的市場洞察力和判斷力。
3、出色的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力和談判技巧，能夠帶領(lǐng)團隊克服挑戰(zhàn)，達成目標。
4、具備良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。 -
質(zhì)檢員
3500-5500元
2024-11-13
唐先生老板崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司質(zhì)量標準和供應(yīng)商協(xié)議，對進廠的原輔材料進行質(zhì)量檢驗。
2、對生產(chǎn)過程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行實時監(jiān)控，檢查工藝執(zhí)行情況，確保生產(chǎn)過程符合質(zhì)量規(guī)范，及時發(fā)現(xiàn)并糾正可能影響產(chǎn)品質(zhì)量的因素。
3、按照產(chǎn)品標準和企業(yè)內(nèi)控標準，對成品進行全面檢驗，確保出廠產(chǎn)品質(zhì)量達標。
4、對檢驗中發(fā)現(xiàn)的不合格品進行標識、隔離，并按公司規(guī)定流程進行處理，同時協(xié)助相關(guān)部門分析不合格原因，制定糾正預(yù)防措施。
任職資格
1、具有1年以上食品行業(yè)檢驗工作，并且持有食品檢驗員資格證書優(yōu)先。
2、熟悉食品安全法律法規(guī)、食品檢驗標準及方法，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。
3、力素質(zhì)：責(zé)任心強，細致認真，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神
4、身體健康，無食品行業(yè)禁忌疾病。 -
手機充電器制造廠
4300-5200元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-13
廖主管經(jīng)理上六休一，八點對八點，每天只加兩小時，每周休息一天，保證充足的休息時間，帶薪培訓(xùn)。 -
普工
5500-7000元
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-13
劉主管人事經(jīng)理公司主要生產(chǎn)手機零配件、藍牙耳機、充電寶等電子產(chǎn)品 企業(yè)現(xiàn)招聘以下崗位，崗位自選：組裝工，包裝工，貼標簽，測試，掃描，倉庫搬運工。（工作簡單輕松，容易上手，無需工作經(jīng)驗，一看就會） 試用期一個月左右20-22/小時 上班時間早八晚六，加班就晚八。大小周，月休4-6天 轉(zhuǎn)正底薪2500-3000 每月設(shè)有績效獎，優(yōu)秀員工獎，包吃包住，有五險一金+崗位補貼，綜合工資5500-7000左右. -
語文教師（興安縣）
4000-5000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-11
吳老師股份及其他補貼等； 2、日工作7小時制；每周正常休息1.5天，法定節(jié)假日均休息； 3、員工享有年休假、五險一金； 4、每年2-3次全校旅游； 5、節(jié)日發(fā)放相關(guān)福利；電影節(jié)福利； 6、優(yōu)秀人員推薦出外培訓(xùn) -
桂林大型工廠招實習(xí)生/社會工/小時工
4500-5500元
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-11
徐主管招聘桂林手機殼廠招實習(xí)生，社會工，小時工 全坐班，上六休一，每周休息一天，帶薪培訓(xùn) 員工工價 ：17/小時。 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機殼，手機充電器 【年齡要求】16—47歲，禁止學(xué)生工。
約 7 個崗位
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興安安全培訓(xùn)招聘（有年終獎）最新投遞
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文小姐投遞了 桂林壯美農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2024-11-13 -
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桂林 生產(chǎn)安全員招聘工資
￥
4416
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K，最多人拿：4K
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5.6%2K
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22.2%3K
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27.8%4K
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22.2%5K
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22.2%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷36.8%
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高中10.5%
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中專10.5%
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大專26.3%
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本科15.8%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占36.8%，高中占10.5%，中專占10.5%，大專占26.3%，本科占15.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗63.2%
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1-3年31.6%
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5-10年5.3%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占63.2%，1-3年占31.6%，5-10年占5.3%。
相關(guān)企業(yè)
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建筑/農(nóng)業(yè)
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培訓(xùn)
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農(nóng)業(yè) 30-50人 -
生態(tài)土雞，生態(tài)土雞蛋，生態(tài)香豬，土豬。。。。。。
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食品
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貨物運輸信息咨詢服務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：從事藝術(shù)培訓(xùn)的營利性民辦培訓(xùn)機構(gòu)（除面向中小學(xué)生開展的學(xué)科類、語言類文化教育培訓(xùn)）；從事語言能力培訓(xùn)的營利性民辦培訓(xùn)服務(wù)機構(gòu)（除面向中小學(xué)生開展的學(xué)科類、語言類文化教育培訓(xùn)）；從事科技培訓(xùn)的營利性民辦培訓(xùn)機構(gòu)（除面向中小學(xué)生開展的學(xué)科類、語言類文化教育培訓(xùn)）；中小學(xué)生校外托管服務(wù)；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；招生輔助服務(wù)；面向家長實施的家庭教育咨詢服務(wù)；教育教學(xué)檢測和評價活動；圖書管理服務(wù)；組織文化藝術(shù)交流活動；體驗式拓展活動及策劃（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：食品經(jīng)營（銷售預(yù)包裝食品）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食用農(nóng)產(chǎn)品零售；日用品銷售；日用百貨銷售；廚具衛(wèi)具及日用雜品零售；酒店管理；五金產(chǎn)品零售；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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“肥仔戀”牌黃豆辣椒醬系列產(chǎn)品的生產(chǎn)銷售
