梧州批發(fā)公司招聘招聘
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梧州 招聘 招聘
職位。好工作,上桂聘
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人力資源部門經(jīng)理
8000-10000元2024-11-12馮女士行政人力資源部門經(jīng)理的崗位職責(zé):
一、人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定人力資源規(guī)劃,并予實(shí)施。
2、參與公司重大人事決策,提供建議和支持。
二、招聘與配置
1、參與制定招聘計(jì)劃并組織實(shí)施。
2、組織招聘,包括面試、篩選、錄用等環(huán)節(jié)。
3、建立和維護(hù)合適的招聘渠道。
4、負(fù)責(zé)新員工的入職管理。
三、培訓(xùn)與發(fā)展
1、組織培訓(xùn)。
2、開展新員工入職培訓(xùn)。
3、提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會和晉升渠道,促進(jìn)員工與公司共同發(fā)展。
四、績效管理
1、擬稿績效制度及辦法,并落實(shí)及執(zhí)行。
2、提出意見和建議。
五、薪酬福利管理
1、擬稿薪酬相關(guān)制度并實(shí)施。
2、薪酬調(diào)查和分析。
六、員工關(guān)系管理
主導(dǎo)處理員工投訴和勞資糾紛等
七、制度建設(shè)與流程優(yōu)化
制定和完善公司人力資源管理制度和流程。
八、其他工作
上級交辦的其他事項(xiàng)。
需具備條件:
一、教育
學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,及人力資源管理師二級以上。
專業(yè)要求:人力資源、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
二、工作經(jīng)驗(yàn)
工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗蓿阂话阋笥卸嗄耆肆Y源工作經(jīng)驗(yàn),如8年以上,其中在人力資源經(jīng)理崗位上的工作經(jīng)驗(yàn)不少于5年。
具體經(jīng)驗(yàn)要求:具備招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等模塊的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。
三、專業(yè)技能與知識
熟悉人力資源模塊:對現(xiàn)代人力資源各大模塊(如招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬等)有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
法律法規(guī)知識:熟悉國家和地方相關(guān)的勞動(dòng)法律法規(guī),使公司的人力資源政策合法合規(guī)。
心理學(xué)知識:具備一定的心理學(xué)知識。
四、個(gè)人能力與素質(zhì)
有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)組織能力、責(zé)任心強(qiáng)。
五、其他要求
年齡:35-48歲。 -
高級營銷經(jīng)理
10000-15000元2024-11-12馮女士行政工作內(nèi)容:
一、市場分析與戰(zhàn)略規(guī)劃:
1、進(jìn)行市場調(diào)研,分析目標(biāo)市場的趨勢、競爭對手情況、客戶需求和偏好等。
2、制定長期和短期的營銷戰(zhàn)略,確保企業(yè)目標(biāo)與市場需求相匹配。
3、確定產(chǎn)品定位、定價(jià)策略、促銷活動(dòng)和渠道布局。
二、營銷策略制定與執(zhí)行:
1、根據(jù)市場分析結(jié)果,設(shè)計(jì)并執(zhí)行全面的營銷計(jì)劃,包括數(shù)字營銷、傳統(tǒng)廣告、公關(guān)活動(dòng)、內(nèi)容營銷等。
2、監(jiān)督營銷活動(dòng)的實(shí)施,確保按時(shí)、按質(zhì)、按量完成。
3、管理營銷預(yù)算,確保資源有效分配并達(dá)到最佳投資回報(bào)率。
三、品牌管理與提升:
1、負(fù)責(zé)品牌形象的塑造和維護(hù),通過多渠道傳播提升品牌知名度和美譽(yù)度。
2、制定并執(zhí)行品牌傳播策略,包括社交媒體營銷、線上線下活動(dòng)策劃等。
3、監(jiān)測品牌聲譽(yù),及時(shí)應(yīng)對負(fù)面信息,維護(hù)品牌形象。
四、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與培訓(xùn):
1、組建并管理高效的營銷團(tuán)隊(duì),包括招聘、培訓(xùn)、績效考核和激勵(lì)。
2、提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力和創(chuàng)新能力,鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員持續(xù)學(xué)習(xí)和成長。
3、建立團(tuán)隊(duì)文化,促進(jìn)跨部門合作,提高整體工作效率。
五、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:
1、利用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)測營銷活動(dòng)的效果,包括網(wǎng)站流量、轉(zhuǎn)化率、客戶留存率等關(guān)鍵指標(biāo)。
2、根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整營銷策略,優(yōu)化廣告投放、內(nèi)容創(chuàng)作和用戶體驗(yàn)。
3、定期進(jìn)行營銷效果評估,提出改進(jìn)建議,推動(dòng)營銷效率和效果的提升。
六、客戶關(guān)系管理:
1、建立和維護(hù)客戶關(guān)系管理系統(tǒng)(CRM),提高客戶滿意度和忠誠度。
2、通過個(gè)性化營銷、客戶關(guān)懷和售后服務(wù)等手段增強(qiáng)客戶粘性。
3、分析客戶數(shù)據(jù),挖掘潛在需求,為產(chǎn)品和服務(wù)創(chuàng)新提供方向。
七、創(chuàng)新與合作:
1、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和新技術(shù)發(fā)展,探索新的營銷工具和渠道,如人工智能、大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈等。
2、與其他行業(yè)伙伴建立合作關(guān)系,共同開展?fàn)I銷活動(dòng),擴(kuò)大品牌影響力。
需具備的條件:
一、教育背景與專業(yè)技能
1、學(xué)歷及專業(yè):本科及以上學(xué)歷,市場營銷、商務(wù)管理、廣告?zhèn)髅降认嚓P(guān)專業(yè)背景。
2、專業(yè)技能:具備豐富的市場營銷知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟悉各種市場營銷工具和渠道;精通數(shù)據(jù)分析,能夠利用數(shù)據(jù)分析工具對營銷活動(dòng)進(jìn)行效果評估和優(yōu)化;良好的文案撰寫和策劃能力,能夠獨(dú)立完成營銷方案的制定和實(shí)施。
二、工作經(jīng)驗(yàn)與業(yè)績要求
1、工作經(jīng)驗(yàn):5年以上市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年以上在高級管理職位上的工作經(jīng)驗(yàn)。
2、業(yè)績要求:具備過往成功的營銷案例和業(yè)績證明,能夠展示在以往工作中取得的銷售業(yè)績和市場拓展成果。
三、個(gè)人素質(zhì)與領(lǐng)導(dǎo)力
1、個(gè)人素質(zhì):性格開朗,善于溝通,具備較強(qiáng)的服務(wù)意識和抗壓能力;良好的邏輯思維能力和表達(dá)能力,能夠清晰地闡述營銷策略和方案,敏銳的市場洞察力和創(chuàng)新能力,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)市場機(jī)會并制定相應(yīng)的營銷策略。
2、領(lǐng)導(dǎo)力:具備出色的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠組建并管理高效的營銷團(tuán)隊(duì)。
3、協(xié)作和溝通能力:具備良好的跨部門協(xié)作和溝通能力,能夠與其他部門建立緊密的合作關(guān)系。
四、其他要求
1、具備線下零售、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)、渠道營銷、整合營銷、廣告/公關(guān)營銷等相關(guān)技能。
2、熟練使用日常辦公軟件,如Word、Excel、PPT等。 -
cad繪圖專員
6000-11000元2024-11-12李經(jīng)理招聘CAD/犀牛繪圖設(shè)計(jì),首飾設(shè)計(jì),男女不限,??萍耙陨蠈W(xué)歷,熟練使用CAD或3D繪圖軟件!有從事過設(shè)計(jì)行業(yè)者優(yōu)先考慮!
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):電子商務(wù)·珠寶/首飾·互聯(lián)網(wǎng) -
平面設(shè)計(jì)
3000-5000元2024-11-12招聘要求: 1、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生; 2、大專以上廣告、藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè) 3、會使用photoshop、AI等設(shè)計(jì)工具,具有較好的美術(shù)功底、設(shè)計(jì)理念、創(chuàng)意能力,能準(zhǔn)確把握整體風(fēng)格設(shè)計(jì); -
奶茶店店員
2000-4000元2024-11-12謝立恩有一年以上工作經(jīng)驗(yàn) 有責(zé)任心、服從安排 職位招聘1-10人 -
后廚
2000-3000元2024-11-12張光強(qiáng)職位招聘1人 -
銷售 設(shè)計(jì) 售后 倉管
2000-7000元2024-11-12陳永泉鷹牌瓷磚、飛宇門窗、德諾特高端安全門現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展現(xiàn)誠意招聘以下崗位 1:設(shè)計(jì)師4人 2:導(dǎo)購6人 3:業(yè)務(wù)經(jīng)理2人 4:倉管2人 以上職位薪資,待遇***,男女不限 聯(lián)系人:******** -
招聘
3000-4000元2024-11-12陳永泉負(fù)責(zé)店面招聘工作,以及銷售工作 崗位職級 專員/助理 -
銷售總監(jiān)和店長
3000-8000元2024-11-12彭安車職位招聘1-2人 -
阿里巴巴國際站外貿(mào)業(yè)務(wù)員
5000-10000元2024-11-12潘林濤我是馬斯達(dá)洛克珠寶有限公司的創(chuàng)始人,感謝你點(diǎn)進(jìn)來查看這封真誠的招聘信息,我十分希望通過以下的文字,讓你能感受到我們公司的工作氛圍,我們尊重和珍惜每一個(gè)一起工作的小伙伴,我們的待遇在梧州屬于偏上游水平,五險(xiǎn)一金這種基操就不說了 -
攝影美工
4000-6000元2024-11-12黃春林有飾品寶石拍攝經(jīng)驗(yàn),熟悉單反使用,會拍短視頻,熟練使用PS 職位招聘1-3人 -
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3000-8000元2024-11-12艾赟【招聘職位】 汽車貼膜師傅 【崗位職責(zé)】 負(fù)責(zé)汽車玻璃的貼膜、車衣改色工作,確保貼膜質(zhì)量和效果; 對車輛進(jìn)行細(xì)致檢查,確保貼膜前車輛狀態(tài)良好; 根據(jù)客戶需求,提供專業(yè)的貼膜建議和解決方案; -
銷售員
3000-4000元2024-11-12龔煒負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù),售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作 職位招聘1人 -
體驗(yàn)專家(實(shí)習(xí)生/無經(jīng)驗(yàn)可帶)
3000-8000元2024-11-12歐陽品牌:長安系列(歐尚、啟源等),長安福特等 招兵買馬,招聘汽車銷售,有駕駛證會開車優(yōu)先考慮。善于溝通,人品正直,對汽車行業(yè)感興趣,有無銷售經(jīng)驗(yàn)都可以,待遇:底薪+提成,月入過萬不是夢,只要你肯干! -
首飾繪圖設(shè)計(jì)
7000-12000元2024-11-12李經(jīng)理招聘CAD/犀牛繪圖設(shè)計(jì),首飾設(shè)計(jì),男女不限,??萍耙陨蠈W(xué)歷,熟練使用CAD或3D繪圖軟件!有從事過設(shè)計(jì)行業(yè)者優(yōu)先考慮! -
車工
3000-6000元2024-11-12黃小姐有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 職位招聘1人 -
機(jī)械維修工程師
4000-5000元2024-11-12楊敏負(fù)責(zé)日常維修有電工證者優(yōu)先修、保養(yǎng) 職位招聘1人 -
銷售助理文員
3000-6000元2024-11-12高向宇招聘銷售助理主要工作范圍就是協(xié)助銷售人員配貨,開具銷售單,客戶跟蹤,客戶資源的整理。 要求學(xué)歷大專及以上文憑,能操作電腦辦公軟件。勤奮守信。 待遇每個(gè)月休四天(周日單休)。正常節(jié)假日休假。 -
叉車工
4000-5000元2024-11-12楊敏1,日常的叉車工作 2,倉庫進(jìn)出貨日常管理 職位招聘1人 -
實(shí)習(xí)生
2000元2024-11-12招聘人數(shù):1人 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)相關(guān)發(fā)票的審核整理 2.錄入系統(tǒng) 3.憑證的整理 4.辦理稅務(wù)的相關(guān)事宜 5.負(fù)責(zé)費(fèi)用報(bào)銷審核 6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜
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梁小姐投遞了 廣西梧州市愛麗社寶石貿(mào)易有限公司 的 首飾繪圖設(shè)計(jì) 職位2024-10-18
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