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梧州新媒體運(yùn)營(yíng)(公眾號(hào))招聘

共找到 3條 梧州 新媒體運(yùn)營(yíng)(公眾號(hào)) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-09-24
彭小姐
公司自有珠寶品牌品牌迷上鉆石MissDiamond,初創(chuàng),朝九晚六,品牌目前升級(jí)中(剛完成品牌視覺設(shè)計(jì)VI).
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)新媒體(小紅書、抖音、微信公眾號(hào)/視頻號(hào)等)平臺(tái)的整體策劃和運(yùn)營(yíng)推廣工作,包括但不限于賬號(hào)定位、制定賬號(hào)運(yùn)營(yíng)各階段目標(biāo)和內(nèi)容、IP賬號(hào)策劃、養(yǎng)號(hào)、吸粉、數(shù)據(jù)提升等工作;
2.有IP賬號(hào)孵化經(jīng)驗(yàn)、私域搭建、私域引流與私域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉IP賬號(hào)孵化玩法和私域粉絲變現(xiàn)玩法;
3.通過抖音、小紅書運(yùn)營(yíng)提高品牌的曝光度、增加品牌粉絲數(shù)量,提高品牌營(yíng)業(yè)額,促進(jìn)用戶轉(zhuǎn)化和流量變現(xiàn);
4.熟悉新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則和方法,做好活動(dòng)策劃和日常更新工作,提升粉絲活躍度和粘性,提高賬號(hào)點(diǎn)贊收藏;
5.根據(jù)內(nèi)容方向、日常選題、內(nèi)容素材的制作及呈現(xiàn)方式編撰發(fā)布內(nèi)容;
6.根據(jù)商品人群特性,結(jié)合熱門話題,抓住不同的內(nèi)容重點(diǎn);
7.挖掘和分析用戶使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受,有效提升用戶關(guān)注度、粉絲數(shù)、活躍度;
8.負(fù)責(zé)各類種草和商品攻略的文案,配合品牌信息流等投放進(jìn)行內(nèi)容策劃,協(xié)同電商部完成整體運(yùn)營(yíng)銷售任務(wù);
9.負(fù)責(zé)新媒體賬號(hào)日.周.月流量數(shù)據(jù)匯總及分析;
10.關(guān)注和分析同競(jìng)品情況,做出相應(yīng)內(nèi)容規(guī)劃;
崗位要求:
1.本科以上學(xué)歷,廣告學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、中文或新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)或有時(shí)尚行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2.3年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),具備圖文和短視頻內(nèi)容創(chuàng)作及拍攝能力、有良好的營(yíng)銷策劃、文案撰寫能力、創(chuàng)意策劃能力和數(shù)據(jù)分析能力
3.良好的審美,熱愛時(shí)尚,有新媒體運(yùn)營(yíng)或品牌推廣成功項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)案例者優(yōu)先
4.網(wǎng)感好,對(duì)熱點(diǎn)保持高度敏感并能融入自己的觀點(diǎn),擅長(zhǎng)使用互聯(lián)網(wǎng)語(yǔ)言,熟悉微信、微博、小紅書、知乎、抖音、快手、B站等各大主流新媒體平臺(tái)的運(yùn)作方法
5.善于溝通、樂于分享與協(xié)作,有耐心、有韌性、有責(zé)任心、有強(qiáng)迫癥、能承擔(dān)壓力
6.用戶共情能力、運(yùn)營(yíng)策劃能力、內(nèi)容創(chuàng)作能力、文案能力、設(shè)計(jì)排版能力和數(shù)據(jù)分析能力
福利待遇:
1、薪資架構(gòu):底薪+績(jī)效(每半年做得好有調(diào)薪機(jī)會(huì))
2、福利待遇:享受部門晉升制度;
3、文娛活動(dòng):下午茶、生日party,不定時(shí)聚餐等。
2024-09-24
趙百科
1、大專及以上學(xué)歷
2、新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉新媒體公眾號(hào)的運(yùn)作流程,可以獨(dú)自運(yùn)營(yíng)公眾號(hào)、抖音等新媒體平臺(tái);
3、熱愛寫作,擁有深厚的文學(xué)功底,具有原創(chuàng)編輯能力(中文、新聞、廣告學(xué)等專業(yè)優(yōu)先);
4、有創(chuàng)意,有激情,工作主動(dòng),有責(zé)任感,執(zhí)行力強(qiáng);
5、熱衷于各類網(wǎng)絡(luò)社交平臺(tái),對(duì)網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題較了解。
工作內(nèi)容
1、新媒體運(yùn)營(yíng):公眾號(hào)、抖音等新媒體平臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù),推送優(yōu)質(zhì)文案,線上活動(dòng)策劃等方式提高關(guān)注度。
2、完成內(nèi)容創(chuàng)作、更新及維護(hù),增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度與活躍度;
3、對(duì)新媒體平臺(tái)與內(nèi)容進(jìn)行推廣、商務(wù)合作執(zhí)行及線上活動(dòng)策劃等,通過活動(dòng)傳播擴(kuò)大粉絲規(guī)模和粉絲活躍度;
4、通過數(shù)據(jù)分析,了解用戶特點(diǎn),進(jìn)行用戶運(yùn)營(yíng)與互動(dòng),提升用戶體驗(yàn)與參與度。
2024-09-20
朱雅風(fēng)
新媒體運(yùn)營(yíng)
一、崗位職責(zé)
1. 內(nèi)容策劃與創(chuàng)作
- 負(fù)責(zé)美妝相關(guān)內(nèi)容的策劃和撰寫,包括但不限于文案、圖文、視頻腳本等,確保內(nèi)容具有吸引力和獨(dú)特性。
- 結(jié)合美妝行業(yè)熱點(diǎn)和趨勢(shì),制定內(nèi)容策略,提升品牌在新媒體平臺(tái)上的影響力。
2. 社交媒體平臺(tái)管理
- 運(yùn)營(yíng)公司的社交媒體賬號(hào),如微信公眾號(hào)、微博、小紅書、抖音等,定期發(fā)布優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,增加粉絲數(shù)量和互動(dòng)率。
- 與粉絲進(jìn)行互動(dòng),回復(fù)評(píng)論和私信,建立良好的品牌形象和用戶口碑。
3. 活動(dòng)策劃與執(zhí)行
- 策劃并執(zhí)行線上線下的新媒體營(yíng)銷活動(dòng),如抽獎(jiǎng)、打卡、合作推廣等,提高品牌知名度和用戶參與度。
- 跟蹤活動(dòng)效果,分析數(shù)據(jù),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷優(yōu)化活動(dòng)方案。
4. 數(shù)據(jù)分析與報(bào)告
- 定期分析新媒體平臺(tái)的數(shù)據(jù),如粉絲增長(zhǎng)、閱讀量、轉(zhuǎn)發(fā)量、轉(zhuǎn)化率等,提供數(shù)據(jù)洞察和建議。
- 根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,提高運(yùn)營(yíng)效果和投入產(chǎn)出比。
5. 合作與資源拓展
- 與美妝博主、KOL、MCN 機(jī)構(gòu)等建立合作關(guān)系,進(jìn)行品牌推廣和內(nèi)容合作。
- 拓展新媒體資源,探索新的傳播渠道和合作機(jī)會(huì)。
二、任職要求
1. 大專及以上學(xué)歷,新聞、傳媒、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 至少2年新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有美妝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 熟悉各大新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和玩法,具備良好的文案撰寫和內(nèi)容創(chuàng)作能力。
4. 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)進(jìn)行策略調(diào)整。
5. 具有創(chuàng)新思維和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受一定的工作壓力。
6. 熟練使用圖片處理、視頻剪輯等相關(guān)軟件者優(yōu)先。
三、薪資福利
1. 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和績(jī)效獎(jiǎng)金。月薪4000+
2. 完善的福利體系,包括五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。
3. 良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍,豐富的美妝產(chǎn)品福利。
4. 提供專業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,廣闊的晉升空間。
約 3 個(gè)崗位
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梧州 新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 8%
    2K
  • 39.8%
    3K
  • 26.1%
    4K
  • 18.2%
    5K
  • 6.8%
    6K-8K
  • 1.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.9%
  • 大專
    1.1%
梧州新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,大專占1.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.9%
  • 1-3年
    1.1%
梧州新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,1-3年占1.1%。
企業(yè)服務(wù)
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