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梧州長洲區(qū)客戶維護招聘

共找到 18條 梧州 長洲區(qū) 客戶維護 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-02
彭女士
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司的新老客戶開發(fā)與銷售,完成公司下達的銷售任務(wù);
2、負(fù)責(zé)公司渠道客戶的開發(fā)及維護工作,精裝交付的小區(qū)駐點等,尋找潛在客戶及維護客戶;
3、邀約客戶預(yù)約上門體驗,與設(shè)計師合作為客戶提供專業(yè)的設(shè)計方案,積極提升客戶體驗服務(wù);
4、有效進行客戶關(guān)系的維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系;
二、任職資格
1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限;
2、語言組織表達能力強,吃苦耐勞,有團隊合作精神,經(jīng)驗不限,應(yīng)屆畢業(yè)生皆可;
3、具有較強的抗壓能力,工作積極主動,喜歡挑戰(zhàn)性工作,對工作充滿熱情
無責(zé)底薪+提成+上門客戶獎勵+成交額外獎金+完成當(dāng)月個人業(yè)績額外獎勵+年終獎勵
2024-11-02
馮女士
行政
崗位職責(zé)
1、依據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求,對食用油、排粉、面餅等商品進行規(guī)劃,分析市場定位,制定各渠道開發(fā)計劃,產(chǎn)品組合,價格體系,促銷策略等。
2、市場調(diào)研與分析:負(fù)責(zé)深入調(diào)研目標(biāo)市場,分析消費者需求、競爭對手動態(tài)及市場趨勢,為公司制定銷售策略提供數(shù)據(jù)支持。
3、銷售策略制定:根據(jù)市場調(diào)研結(jié)果,制定品類銷售策略,包括產(chǎn)品定位、價格策略、渠道布局等,以提升市場份額和品牌影響力。
4、銷售渠道拓展:負(fù)責(zé)開發(fā)和拓展新的銷售渠道,包括線上電商平臺、線下零售商、分銷商等,確保產(chǎn)品能夠覆蓋更廣泛的市場。
5、客戶關(guān)系管理:與現(xiàn)有客戶保持良好溝通,維護客戶關(guān)系,同時積極開發(fā)新客戶,擴大客戶群體。
6、產(chǎn)品推廣:組織并參與產(chǎn)品推廣活動,如展會、促銷活動、新品發(fā)布會等,提升產(chǎn)品知名度和市場接受度。
7、銷售目標(biāo)制定與分解:根據(jù)公司整體銷售目標(biāo),制定品類銷售目標(biāo),并將其分解到各個銷售團隊和個人,確保目標(biāo)的達成。
8、銷售過程監(jiān)控:對銷售過程進行實時監(jiān)控,包括銷售進度、客戶反饋、市場變化等,及時發(fā)現(xiàn)問題并采取措施解決。
9、銷售數(shù)據(jù)分析:定期分析銷售數(shù)據(jù),包括銷售額、銷售量、銷售渠道貢獻度等,為銷售策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,五年以上快消品、零售、電商等相關(guān)行業(yè)的銷售經(jīng)驗,其中至少3年以上銷售管理或品類開發(fā)經(jīng)驗。
2、熟悉食用油、排粉、面餅等品類的市場操作和梧州市場者優(yōu)先
3、具備敏銳的市場洞察力和分析能力,能夠準(zhǔn)確把握市場需求和競爭態(tài)勢。
4、優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧,能夠與不同層級的客戶建立良好關(guān)系。
5、良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠運用銷售數(shù)據(jù)進行策略調(diào)整和優(yōu)化。
6、具備良好的客戶服務(wù)意識,能夠為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。
本銷售崗位分為三種:
第一種、流通類。
工作內(nèi)容:
1、老客戶維護、新客戶開發(fā)。
2、日常下單、售后(服務(wù)),及各類相應(yīng)問題的處理。
3、市場(客戶)拜訪、信息收集(含競品)。
4、公司重點品類推廣及業(yè)績達成。
第二種、品牌-超市渠道類。
工作內(nèi)容:
1、老客戶日常維護(從拜訪→店特→快訊→陳列→貨款→到→售后等系列事件的處理)。
2、開發(fā)新社區(qū)生鮮/超市/團購等生意增長點。
3、完成公司相關(guān)業(yè)績和其它考核任務(wù)。
第三種、品牌-餐飲渠道類。
工作內(nèi)容:
1、對餐飲渠道前期調(diào)研工作的開展。
2、按照公司的政策開發(fā)餐飲客戶。
(具體工作內(nèi)容及崗位要求,以及薪酬面聊)
注:應(yīng)聘人員必須會開手動擋和自動擋業(yè)務(wù)車輛。
試用期:1至3個月(一般時間不超過3個月,能力強的1到2個月)
餐補:外出走市場和拜訪客戶有午餐餐補20元/天。
保險:公司為員工購買社保和團體意外險。
生日福利:200元+1袋米(需是做滿試用期后的員工)。
中秋福利:月餅1盒,25公斤大米1袋,5升花生油1瓶(需是中秋前一周入職的人員)。
工齡獎:做滿1年以上有工齡獎。
薪酬結(jié)構(gòu):固定底薪+績效工資+業(yè)績提成+各類補貼+其它獎金
2024-11-02
劉小姐
1、負(fù)責(zé)二手車查勘、報價、留檔 2、二手車網(wǎng)站拍賣工作與維護、更新 3、跟蹤潛在客戶及銷售支持工作 4、領(lǐng)導(dǎo)交代其他事宜 中專以上學(xué)歷,汽車相關(guān)專業(yè),有4S店工作經(jīng)驗者優(yōu)先!
2024-11-02
伍女士
1、負(fù)責(zé)項目招商工作和商戶開發(fā),完成公司下達的招商任務(wù); 2、掌握公司加盟、招商政策及流程,負(fù)責(zé)接受加盟意向、進場意向的客戶咨詢,并做好相關(guān)記錄,完成商場出租率績效指標(biāo); 3、開展市場調(diào)研分析,搜集商戶資料信息 …… ,維護更新數(shù)據(jù)庫; 4、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)品類招商的過程,向上級匯報招商情況; 5、協(xié)調(diào)客戶投訴處理工作,確保客戶滿意度; 6、完成上級安排的其他相關(guān)工作任務(wù)。
2024-11-02
伍女士
1.制定和實施招商計劃,包括市場調(diào)研、潛在客戶開發(fā)、商務(wù)談判等。 2.與相關(guān)商家、客戶建立合作關(guān)系,擴大招商渠道。 3.提供專業(yè)的招商咨詢和解決方案,為入駐商家提供全方位的服務(wù)支持。 …… 5.維護和更新招商數(shù)據(jù)庫,確保信息的準(zhǔn)確性和及時性。
2024-11-02
廣西梧州市新興二路137號對外加工區(qū)
1、負(fù)責(zé)公司各種品質(zhì)制度的訂立與實施,維護并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系,并確保其有效運行; 2、負(fù)責(zé)進料、在制品、成品品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗規(guī)程的制訂與執(zhí)行、監(jiān)督下屬員工工作,推進業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化; 3、負(fù)責(zé)公司品質(zhì)異常的仲裁及處理 …… 、協(xié)助業(yè)務(wù)部門對客戶投訴與退貨的調(diào)查原因分析及改善措施擬定,參與產(chǎn)品生產(chǎn)、工藝流程 的審核工作,以確保其符合品質(zhì)保證的要求和質(zhì)量; 4、負(fù)責(zé)全員品管的推行,對各部門工作進行內(nèi)部質(zhì)量稽核,配合技術(shù)部門進行新產(chǎn)品試制及質(zhì)量控制
5、客戶關(guān)系管理:與現(xiàn)有客戶保持良好溝通,維護客戶關(guān)系,同時積極開發(fā)新客戶,擴大客戶群體。 6、產(chǎn)品推廣:組織并參與產(chǎn)品推廣活動,如展會、促銷活動、新品發(fā)布會等,提升產(chǎn)品知名度和市場接受度。 …… 8、銷售過程監(jiān)控:對銷售過程進行實時監(jiān)控,包括銷售進度、客戶反饋、市場變化等,及時發(fā)現(xiàn)問題并采取措施解決。 …… 4、優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧,能夠與不同層級的客戶建立良好關(guān)系。 5、良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠運用銷售數(shù)據(jù)進行策略調(diào)整和優(yōu)化。 6、具備良好的客戶服務(wù)意識,能夠為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。
1、負(fù)責(zé)發(fā)送傳單、電話訪問的方式維護、邀約客戶,促進客戶來訪及成交任務(wù); 2、負(fù)責(zé)渠道拓展工作,挖掘客戶資源,開展市場調(diào)研; 3、吃苦耐勞,勤學(xué)肯干; 4、3500元/月--3800元/月(底薪)
本業(yè)務(wù)員崗位分為三種: 第一種、業(yè)務(wù)員(流通類) 工作內(nèi)容: 1、老客戶維護、新客戶開發(fā)。 2、日常下單、售后(服務(wù)),及各類相應(yīng)問題的處理。 3、市場(客戶)拜訪、信息收集(含競品)。 …… 第二種、銷售業(yè)務(wù)員/主管(品牌-超市渠道) 工作內(nèi)容: 1、老客戶日常維護(從拜訪→店特→快訊→陳列→貨款→到→售后等系列事件的處理)。 2、開發(fā)新社區(qū)生鮮/超市/團購等生意增長點。 …… 2、按照公司的政策開發(fā)餐飲客戶。 (具體工作內(nèi)容及崗位要求,以及薪酬面聊)
2024-11-02
廣西壯族自治區(qū)梧州市長洲區(qū)迎賓路
協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解; 2、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 3、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系; 4、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶等 …… 行政管理等相關(guān)知識; 2、較強的系統(tǒng)思考能力、戰(zhàn)略分析能力、洞察商機能力、良好的責(zé)任心,及較高的事業(yè)心; 3、具有良好的商務(wù)禮儀素質(zhì),形象端莊得體,綜合素質(zhì)好,語言表達能力強; 4、有較強的對外公關(guān)能力和關(guān)系維護的能力

客服員

4000-5000元
2024-11-02
黃女士
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)客戶點火、安檢、量管、裝管、搶修、維修、抄表、燃?xì)饩咚拓浀壬祥T服務(wù)工作。 2.負(fù)責(zé)地上管道系統(tǒng)的供氣置換工作,保證客戶安全供氣。 …… 3.負(fù)責(zé)非居民客戶流量計等燃?xì)庠O(shè)備的清洗、維護保養(yǎng)、定期巡查、檢測、校驗工作。 任職條件: 1.大專以上,持有摩托車證,持有電工證優(yōu)先考慮 2.能適應(yīng)倒班工作。
2024-11-01
何沛岳
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶維護和銷售管理等工作。 2、完成公司下達的月銷售指標(biāo)。 3、藥品銷售經(jīng)驗者, 有交通工具者為優(yōu)先。 工作地點:瓊中
2024-11-01
何沛岳
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶維護和銷售管理等工作。 2、完成公司下達的月銷售指標(biāo)。 3、藥品銷售經(jīng)驗者, 有交通工具者為優(yōu)先。 工作地點:東方
2024-11-01
何沛岳
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶維護和銷售管理等工作。 2、完成公司下達的月銷售指標(biāo)。 3、藥品銷售經(jīng)驗者, 有交通工具者為優(yōu)先。 工作地點:臨高
2024-11-01
何沛岳
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶維護和銷售管理等工作。 2、完成公司下達的月銷售指標(biāo)。 3、藥品銷售經(jīng)驗者, 有交通工具者為優(yōu)先。 工作地點:三亞
2024-11-01
何沛岳
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶維護和銷售管理等工作。 2、完成公司下達的月銷售指標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)藥店/診所的開發(fā)與維護 4、藥品銷售經(jīng)驗者, 有交通工具者為優(yōu)先。 工作地點:萬寧
2024-11-01
何沛岳
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶維護和銷售管理等工作。 2、完成公司下達的月銷售指標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)藥店/診所的開發(fā)與維護 4、藥品銷售經(jīng)驗者, 有交通工具者為優(yōu)先。 工作地點:樂東區(qū)域
約 18 個崗位

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梧州長洲區(qū) 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 14%
    2K
  • 31.4%
    3K
  • 12.8%
    4K
  • 29.1%
    5K
  • 8.1%
    6K-8K
  • 2.3%
    8K-1W
  • 2.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
梧州長洲區(qū)銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
梧州長洲區(qū)銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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