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梧州績效管理招聘

共找到 2條 梧州 績效管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-02
梧州市萬秀區(qū)扶典村
崗位職責:
1、根據(jù)石場的需求及崗位任職條件,協(xié)助招聘計劃,組織面試、復試,完成人員配備。
2、負責公司的績效考核、員工激勵、以及內(nèi)部溝通協(xié)調(diào),保證公司人力資源供給和人力資源高效率。
3、領導公司行政人事服務管理工作。
4、組織擬訂、建立完善公司各項管理規(guī)章制度。
任職資格:
1、大專以上學歷,專業(yè)不限。
2、5年以上同等崗位工作經(jīng)驗,熟悉人力資源管理知識,熟練掌握招聘和績效模塊的操作。
3、熟練使用PPT、word、excel等辦公軟件。
4、具有良好的領導能力、團隊協(xié)助能力、判斷與決策能力;人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力。
福利待遇:
月休4天,購買社保,包吃住,有年終獎。
2024-11-02
伍女士
1、負責項目招商工作和商戶開發(fā),完成公司下達的招商任務;
2、掌握公司加盟、招商政策及流程,負責接受加盟意向、進場意向的客戶咨詢,并做好相關記錄,完成商場出租率績效指標;
3、開展市場調(diào)研分析,搜集商戶資料信息,維護更新數(shù)據(jù)庫;
4、統(tǒng)籌負責品類招商的過程,向上級匯報招商情況;
5、協(xié)調(diào)客戶投訴處理工作,確??蛻魸M意度;
6、完成上級安排的其他相關工作任務。
任職要求:
1、形象氣質(zhì)佳,男女不限,年齡20-38周歲,大專及以上學歷;
2、兩年以上商場招商經(jīng)驗,從事過商場招商,運營管理等行業(yè)人員優(yōu)先;
3、具備良好的品牌認知能力,有一定溝通談判能力,工作責任心強;
4、工作業(yè)務能力強,吃苦耐勞,積極樂觀,具有良好的團隊合作精神和人際交往能力。
薪資福利:
1、轉正購買五險,包工作餐;
2、行政班,月休四天;
3、享受帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、團隊活動等。
工作地址:梧州市長洲區(qū)新興二路130號大正商業(yè)廣場首層
約 2 個崗位
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梧州 薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 8.7%
    2K
  • 33.3%
    3K
  • 15.9%
    4K
  • 21.7%
    5K
  • 13%
    6K-8K
  • 1.4%
    8K-1W
  • 5.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
梧州薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
梧州薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。

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