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田林銷售招聘

共找到 17條 田林 銷售 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-09
陸帆鵬
1. 招聘優(yōu)秀的銷售專員數(shù)名,歡迎有激情、有韌勁、有目標的你加入我們的大家庭。我們承諾提供一流的培訓和職業(yè)發(fā)展機會,幫助你快速成長。
5000-8000
2.工作內(nèi)容,通過短視頻,地推,電話等方式推廣公司產(chǎn)品。
3.娛樂直播招聘:如果你擅長娛樂表演、有幽默感、能夠吸引觀眾,那么這個職位就是為你準備的。我們需要一位能夠活躍直播間氣氛、給觀眾帶來愉悅體驗的主播。免費培訓會根據(jù)您個人喜好定制您專屬的直播方式,男女不限。
6000-1w
4.可兼職可長期,地點可在家、戶外都可以。
2024-11-09
林敏
工作職責:
1.負責樓盤現(xiàn)場客戶的接待、接聽購房咨詢電話、促進客戶成交手續(xù);
2.客戶《商品房買賣合同》簽約,房款回款跟進。
3.辦理換、退房和更名事務(wù),按公司規(guī)范完成銷售變更。
任職要求:
1、2年以上房地產(chǎn)經(jīng)驗
2、具有善溝通、良好的表達能力;
3、形象好,氣質(zhì)佳、五官端正;
4、能吃苦,服從安排,有積極進取的精神;
福利待遇:
1、底薪3000元/月;
2、公司可提供免費食堂和宿舍;
3、完成任務(wù),額外巨額獎勵;
4、國家法定節(jié)假日+生日福利等
2024-11-09
林敏
職位描述
客服管理
崗位職責
1、負責客服組日常業(yè)務(wù)開展;
2、負責銷售合同網(wǎng)簽備案及管理;
3、負責產(chǎn)權(quán)證的辦理;
4、負責客戶關(guān)系管理和維護。
5、負責銀行業(yè)務(wù)對接。
6、負責客服工作的培訓和團隊管理工作
任職要求
1、熟悉客服工作流程和規(guī)范及房地產(chǎn)法律法規(guī)和基本建筑知識;
2、有3年以上房地產(chǎn)公司客服工作經(jīng)驗,有同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉客戶服務(wù)標準;能獨立處理業(yè)主等其他投訴工作;
4、有良好的語言表達能力和溝通能力及分析判斷能力,思路敏捷,辦事條理清晰;
5、工作穩(wěn)重踏實、責任心強、具有吃苦耐勞的精神,能承受較大的工作壓力;
6、身體健康,形象良好,口頭表達能力較強。
2024-11-09
林敏
工作職責: 1、帶領(lǐng)銷售團隊完成小組月度/年度銷售任務(wù); 2、完成個人銷售月度/年度銷售任務(wù); 3、負責現(xiàn)場來電、來訪客戶的接待并促進成交,對未成交的來訪客戶進行跟進和分析;負責與老業(yè)主保持日常聯(lián)系及關(guān)系維護 …… ; 4、對客戶提供良好的認購、簽約和后續(xù)銷售服務(wù); 5、協(xié)助銷售經(jīng)理做好銷售管理工作,如督查銷售代表儀容儀表、銷售服務(wù)質(zhì)量、銷售數(shù)據(jù)提報、案場公共環(huán)境、物業(yè)保潔服務(wù)等; 6、組織對合作單位、潛在客戶進行拜訪 …… 7、對每日、每周、每月來電、來訪、未成交、成交客戶資料的分析,并協(xié)助銷售經(jīng)理完成每月周報、月報; 任職要求: 1、大專及以上學歷,市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè); 2、房地產(chǎn)企業(yè)2年以上銷售經(jīng)驗 …… ,1年以上同等職位銷售管理經(jīng)驗,有寫字樓、商鋪、公寓等商業(yè)地產(chǎn)/專業(yè)市場銷售經(jīng)驗; 3、熟悉房地產(chǎn)銷售流程和銷售現(xiàn)場管理: 4、樂觀、自信的性格、承壓能力強,強烈的銷售目標感。
崗位職責: 1.為客戶提供專業(yè)的裝修咨詢服務(wù); 2.邀約客戶到公司進行洽談、為客戶講解戶型設(shè)計; 3.協(xié)助店長、導(dǎo)購促成銷售,為客戶講解設(shè)計方案的大意; 4.及時與客戶溝通、落實方案,確定方案后核算報價
2024-11-04
周維
賣場家電銷售 要求:20~38歲(會電腦打字)
2024-11-03
羅晨宇
工作職責: 1、參加工程的銷售策略和推廣方案的執(zhí)行,擬定銷售規(guī)劃,執(zhí)行并反 應(yīng); 2、制定銷售規(guī)劃,監(jiān)視治理工程的銷售進度,確保完成公司要求達成 的銷售目標; 3、全面監(jiān)視銷售中心工作人員的行為標準 …… ,執(zhí)行相關(guān)治理條例,完善 銷售治理制度;掌握并治理部門的整體業(yè)務(wù)進展,并對現(xiàn)場售樓處進展治 理; 4、開展銷售人員的專業(yè)力量培訓,以有效完成公司銷售經(jīng)營目標: 5、反應(yīng)市場信息,定期分析評估銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料 …… ,提交銷售 報告; 6、維護并開拓客戶,建立常常性聯(lián)系渠道。
1負責制定、分解業(yè)績目標計劃,帶領(lǐng)團隊完成銷售目標. 2.負責年度銷售的預(yù)測,目標制定及分解 3.有熟悉房地產(chǎn)銷售技巧,具有一定的地產(chǎn)銷售策劃能力
2:工作內(nèi)容 負責接待展廳客戶,拓展新客戶,整車銷售。 3:崗位要求 具有良好的組織溝通能力和社交能力。 形象良好,身體健康,服務(wù)態(tài)度意識強。 …… 具有一定的汽車產(chǎn)品知識和銷售行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 待遇:底薪+提成+績效+年終獎[禮物][禮物][禮物] 工作地點:田林縣三小對面 聯(lián)系電話:***********微信
2024-11-03
張繼發(fā)
1.負責市場開發(fā)、客戶維護和行業(yè)銷售; 2.負責所在行業(yè)的產(chǎn)品推廣、推廣、銷售銷售指標; 3.制定個人銷售計劃,拜訪客戶并按計劃開發(fā)新客戶; 4.收集和搜索客戶數(shù)據(jù)并建立客戶檔案; 6.了解和把握市場動態(tài)
2024-11-03
羅晨宇
4、根據(jù)公司要求制定銷售計劃,完成銷售任務(wù),做好相關(guān)客戶服務(wù)工作,并向公司提供市場及客戶反饋信息。 任職要求: 1、男女不限,品行端正,吃苦耐勞。
2024-11-03
羅晨宇
崗位職責: 1、參與銷售考核政策的制定; 2、 負責項目的銷售策略和推廣方案的執(zhí)行; 3、負責制定銷售任務(wù),監(jiān)督管理項目的銷售進度,確保完成公司要求達成的銷售目標; 4、全面監(jiān)督銷售中心工作人員的行為規(guī)范 …… ,執(zhí)行相關(guān)管理條例,完善銷售管理制度; 5、 協(xié)調(diào)各部門與公司其他部門之間的工作; 6、 負責對銷售中心的日常管理工作進行指導(dǎo)培訓,定期召開業(yè)務(wù)和管理會議; 7、 監(jiān)督和考評銷售主管和銷售人員的業(yè)績搜集其他競爭項目相關(guān)信息 …… ,為項目下一步銷售目標做準備; 8、組織銷售團隊學習公司、部門制度、房地產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī)及本項目其他后來確定的相關(guān)銷售資料等。
2024-11-03
羅晨宇
職責描述: 1、完成業(yè)務(wù)現(xiàn)場銷售各環(huán)節(jié)支持、服務(wù)工作; 2、與銷售部、策劃部等部門密切合作,實現(xiàn)銷售業(yè)績目標的達成; 3、 銀行對接:與銷售人員及信貸經(jīng)理緊密溝通,保證按揭貸款的放款速度及貸款在途過程中的跟進
2024-11-03
羅晨宇
職責描述: 1、完成業(yè)務(wù)現(xiàn)場銷售各環(huán)節(jié)支持、服務(wù)工作; 2、與銷售部、策劃部等部門密切合作,實現(xiàn)銷售業(yè)績目標的達成; 3、 銀行對接:與銷售人員及信貸經(jīng)理緊密溝通,保證按揭貸款的放款速度及貸款在途過程中的跟進
2024-11-03
羅晨宇
成本控制能力; 4、具備房地產(chǎn)項目前期籌備,擅長土地拓展、可行性分析,項目定位、投資測算及項目運作策劃能力; 5、具備獨立決策和全面主持項目工程建設(shè)各項工作,對設(shè)計、報建、安全、質(zhì)量、進度、成本、銷售 …… 并組織實施、組建項目公司經(jīng)營團隊; (3)、參加項目前期的談判、簽約、可行性分析論證、策劃、項目和產(chǎn)品定位; (4)、全面負責項目包括投融資及現(xiàn)金流測算、前期手續(xù)、施工設(shè)計、造價、工期、質(zhì)量、安全、驗收、銷售
1位銷售經(jīng)理 3位銷售員
2024-11-03
羅晨宇
【任職要求】 1.高中以上學歷,市場營銷、工商企業(yè)管理、建筑相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄用; 2.善于溝通,反應(yīng)敏捷、表達能力強,有親和力; 3.有較好的溝通表團隊協(xié)作能力,較強的學習和適應(yīng)能力; 4.具有一定抗壓性,能夠接受工作中的挑戰(zhàn)和壓力; 5.身高162cm以上形象好,氣質(zhì)佳。 【崗位職責】: 1.負責來訪客戶的接待并達成交易、辦理認購、簽約、交房等商品房交易手續(xù); 2.負責來訪客戶資料的整理、提報并錄入公司營銷管理系統(tǒng); 3.負責以多種形式開拓客戶; 【薪資待遇】 1:5000月+提成,月休4天 2:提供員工食堂 工作地點:田林縣城
約 17 個崗位
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百色 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 15.5%
    2K
  • 35.9%
    3K
  • 15%
    4K
  • 22.1%
    5K
  • 5.2%
    6K-8K
  • 3.3%
    8K-1W
  • 3.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.8%
  • 高中
    0.2%
百色銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占99.8%,高中占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
百色銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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