田林其他房地產(chǎn)職位招聘

工作職責:
1、帶領(lǐng)銷售團隊完成小組月度/年度銷售任務(wù);
2、完成個人銷售月度/年度銷售任務(wù);
3、負責現(xiàn)場來電、來訪客戶的接待并促進成交,對未成交的來訪客戶進行跟進和分析;負責與老業(yè)主保持日常聯(lián)系及關(guān)系維護;
4、對客戶提供良好的認購、簽約和后續(xù)銷售服務(wù);
5、協(xié)助銷售經(jīng)理做好銷售管理工作，如督查銷售代表儀容儀表、銷售服務(wù)質(zhì)量、銷售數(shù)據(jù)提報、案場公共環(huán)境、物業(yè)保潔服務(wù)等;
6、組織對合作單位、潛在客戶進行拜訪、拓展;
7、對每日、每周、每月來電、來訪、未成交、成交客戶資料的分析，并協(xié)助銷售經(jīng)理完成每月周報、月報;
任職要求:
1、大專及以上學歷，市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè);
2、房地產(chǎn)企業(yè)2年以上銷售經(jīng)驗，1年以上同等職位銷售管理經(jīng)驗，有寫字樓、商鋪、公寓等商業(yè)地產(chǎn)/專業(yè)市場銷售經(jīng)驗;
3、熟悉房地產(chǎn)銷售流程和銷售現(xiàn)場管理:
4、樂觀、自信的性格、承壓能力強，強烈的銷售目標感。

職位描述
客服管理
崗位職責
1、負責客服組日常業(yè)務(wù)開展;
2、負責銷售合同網(wǎng)簽備案及管理;
3、負責產(chǎn)權(quán)證的辦理;
4、負責客戶關(guān)系管理和維護。
5、負責銀行業(yè)務(wù)對接。
6、負責客服工作的培訓和團隊管理工作
任職要求
1、熟悉客服工作流程和規(guī)范及房地產(chǎn)法律法規(guī)和基本建筑知識;
2、有3年以上房地產(chǎn)公司客服工作經(jīng)驗，有同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉客戶服務(wù)標準;能獨立處理業(yè)主等其他投訴工作;
4、有良好的語言表達能力和溝通能力及分析判斷能力，思路敏捷，辦事條理清晰;
5、工作穩(wěn)重踏實、責任心強、具有吃苦耐勞的精神，能承受較大的工作壓力;
6、身體健康，形象良好，口頭表達能力較強。