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田東優(yōu)秀銷售招聘

共找到 2條 田東 優(yōu)秀銷售 招聘 職位。好工作,上桂聘
22小時(shí)前
侯鐵濱
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)本市場各項(xiàng)制度的執(zhí)行以及計(jì)劃的制定,保證本市場各項(xiàng)工作的制度化、規(guī)范化運(yùn)行;負(fù)責(zé)公司銷售計(jì)劃的制定和實(shí)施;
2、為了全面完成集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售目標(biāo),對本市場的銷售業(yè)務(wù)進(jìn)行管理;
3、為進(jìn)一步提高工作效率,對本市場員工的業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)進(jìn)行提升;
4、指導(dǎo)、參與市場的開拓、渠道管理等日常工作。
5、組織對公司客戶的售后服務(wù),與公司業(yè)務(wù)部進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通;
6、訪問客戶,聽取客戶意見,展示公司形象和能力,拉近與客戶距離。
任職要求:1、學(xué)歷要求:大學(xué)以上學(xué)歷,市場營銷、銷售管理、企業(yè)管理等專業(yè)畢業(yè);
2、工作經(jīng)驗(yàn):具有五年以上從事銷售管理工作的經(jīng)驗(yàn);
3、個(gè)人技能:熟練的交流和較強(qiáng)的表達(dá)能力,對電子辦公軟件熟練使用;
4、工作能力:具有一定抗壓能力,有較強(qiáng)的市場開拓和銷售能力;
5、團(tuán)隊(duì)管理:具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,以往銷售業(yè)績良好;
崗位福利:底薪4000加績效工資,銷售提成,購買五險(xiǎn)等。
職位詳愩
工作內(nèi)容:
1、結(jié)合公司經(jīng)營戰(zhàn)略,形成可落地的戰(zhàn)略解碼及市場策略,確保在城市端落地執(zhí)行。
2、負(fù)責(zé)開拓城市的外賣市場,為城市份額、訂單量及gmv等指標(biāo)負(fù)責(zé)。
3、根據(jù)公司目標(biāo),制定城市年度、季度及月度業(yè)績指標(biāo),并近有效的目標(biāo)分解,通過日常的過程管理,驅(qū)動團(tuán)隊(duì)達(dá)到最終結(jié)果。以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,搭建、補(bǔ)充并管理市場團(tuán)隊(duì)。
4、根據(jù)市場戰(zhàn)略,制定部門發(fā)展及人才培養(yǎng)、激勵(lì)政策等,從而提升公司團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定及業(yè)績結(jié)果。
5、正向傳遞公司的企業(yè)文化,保證團(tuán)隊(duì)正確踐行公司文化價(jià)值觀。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,26-35歲,優(yōu)秀者可放寬條件;
2、具備互聯(lián)網(wǎng)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),5年以上業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn);
3、具備有數(shù)據(jù)分析能力,以及市場戰(zhàn)略能力;
4、具備超強(qiáng)的責(zé)任感,抗壓能力以及對待工作晉升的渴望
約 2 個(gè)崗位
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百色田東縣 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 14.3%
    2K
  • 14.3%
    3K
  • 21.4%
    4K
  • 35.7%
    5K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 7.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
百色田東縣銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

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    100%
百色田東縣銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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