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上思經(jīng)理招聘

共找到 6條 上思 經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
16小時(shí)前
梁青
行政人事專員
負(fù)責(zé)客戶開拓、簽約
負(fù)責(zé)客戶訂單跟進(jìn)、服務(wù)
負(fù)責(zé)客戶貨款對(duì)賬、跟催
16小時(shí)前
黃創(chuàng)新
執(zhí)行公司各項(xiàng)政策,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)
16小時(shí)前
謝威強(qiáng)
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)政企大客戶存量單位專屬維系與管理;
2.負(fù)責(zé)政企大客戶的拓展;
3.負(fù)責(zé)創(chuàng)新業(yè)務(wù)的拓展和管理。
崗位要求:
1、具有較高的事業(yè)心和責(zé)任感;
2、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及處理復(fù)雜問題和突發(fā)事件的能力;
3、形象和職業(yè)信譽(yù)好;
4、具有一定的溝通表達(dá)能力和客戶服務(wù)意識(shí),吃苦耐勞,服從安排 。
5、用工性質(zhì)為緊密型外包性質(zhì),由人力資源公司安排至中國(guó)郵政上思縣分公司工作
防城港-上思縣 3人 1年以上 23-37歲 高中以上 電子 電器 服飾
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-11-07
黃女士
人事專員
負(fù)責(zé)餓了么?場(chǎng)市?開發(fā)、商?日戶?常拜訪、客情?護(hù)維?商戶?公與?司的關(guān)系、活?洽動(dòng)?談、線?店上?鋪運(yùn)營(yíng)、線下店?物鋪?料覆蓋、周末地推活動(dòng)?領(lǐng)及?導(dǎo)安排?其的?他工作; 想咨詢的請(qǐng)直接加微信: 一七七七七零一三二三二
確保所轄項(xiàng)目的良性運(yùn)作;制定本項(xiàng)目月度,季度及年度營(yíng)銷任務(wù)與營(yíng)銷可行性方案,負(fù)責(zé)計(jì)劃執(zhí)行及策略調(diào)整;對(duì)所轄營(yíng)銷隊(duì)伍適時(shí)培訓(xùn);與客戶溝通收集項(xiàng)目信息及意見反饋并根據(jù)情況調(diào)整;帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。
2024-11-02
董女士
崗位職責(zé): 1、生產(chǎn)管理:為了水泥磨系統(tǒng)的高產(chǎn)運(yùn)行,在公司、部門規(guī)章制度指引下,協(xié)助部門主管經(jīng)理對(duì)三臺(tái)水泥磨進(jìn)行日常生產(chǎn)組織、處理工藝故障,使水泥磨系統(tǒng)工藝故障停機(jī)減少,磨機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)率提升,產(chǎn)能得到充分發(fā)揮
約 6 個(gè)崗位

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防城港 薪酬績(jī)效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
  • 9.7%
    2K
  • 29%
    3K
  • 30.6%
    4K
  • 14.5%
    5K
  • 6.5%
    6K-8K
  • 3.2%
    8K-1W
  • 6.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.4%
  • 大專
    1.6%
防城港薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,大專占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.4%
  • 1-3年
    1.6%
防城港薪酬績(jī)效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,1-3年占1.6%。
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