職位描述

工作簡(jiǎn)介及其它要求:
一、崗位職責(zé)
1.協(xié)助營(yíng)銷經(jīng)理編制全年年度銷售計(jì)劃,進(jìn)行有效的銷售預(yù)測(cè),分解月、季度指標(biāo)至各項(xiàng)目,指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)。
2.負(fù)責(zé)根據(jù)銷售實(shí)際情況反饋編制各階段的銷售促銷策略,完成《階段性營(yíng)銷小結(jié)》。
3.參予營(yíng)銷口內(nèi)的各項(xiàng)目策劃前期市場(chǎng)調(diào)研,地塊產(chǎn)品定位論證,招投標(biāo),價(jià)格制定,貨量節(jié)奏等需要協(xié)調(diào)的各項(xiàng)目事項(xiàng)。
4.回款工作的跟進(jìn)。
5.配合策劃部完成階段性營(yíng)銷活動(dòng)和分析報(bào)告。
6.銷售團(tuán)隊(duì)的日常管理工作。
7.市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息的收集及培訓(xùn)工作。
8.完成片區(qū)公司年度銷售任務(wù)。
二、任職要求
1.熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)流程、熟悉項(xiàng)目銷售流程、對(duì)房地產(chǎn)法律法規(guī)具有一定的認(rèn)識(shí)、熟悉地產(chǎn)營(yíng)銷管理工作。
2.三年以上房地產(chǎn)銷售管理工作。
3.具有豐富的地產(chǎn)專業(yè)知識(shí),熟悉地產(chǎn)開(kāi)發(fā)流程。
4.具有豐富的銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
5.具備較強(qiáng)的責(zé)任心、協(xié)調(diào)溝通能力。
6.抗壓能力強(qiáng)、善于調(diào)整心態(tài)、具有包容心及耐心。
工作地:玉林容縣

公司簡(jiǎn)介

									廣西容縣家圓置業(yè)投資有限公司位于玉林容縣實(shí)力雄厚的房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)企業(yè),成功打造了容縣富康、幸福兩個(gè)知名系列6個(gè)盤共近50多萬(wàn)平方的地產(chǎn)樓盤,公司用地儲(chǔ)備良好可保持10年連續(xù)開(kāi)發(fā)不間斷,資金充余。已有成熟的地產(chǎn)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)近50人,現(xiàn)為適應(yīng)公司發(fā)展要求,需要以下精英人士加入:								

上班地點(diǎn)

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玉林-博白縣
工作周期:長(zhǎng)期兼職 每周工期:無(wú)要求 工作時(shí)間:不限 工作時(shí)段:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時(shí)間:2024-09-01 (工作地點(diǎn):博白縣) 崗位要求: 1、年齡在20至45歲之間,電梯工作經(jīng)驗(yàn)豐富者可以適當(dāng)放寬年齡限制; 2、要求能夠吃苦耐勞,有電梯維保、安裝經(jīng)驗(yàn),有電梯維修操作證優(yōu)先; 3、態(tài)度良好,服從公司統(tǒng)一安排,上進(jìn)心強(qiáng); 4、有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,擅于團(tuán)隊(duì)合作; 5、抗壓能力強(qiáng),敢于挑戰(zhàn)高薪;崗位職責(zé):負(fù)者轄區(qū)內(nèi)電梯的維修保養(yǎng),用戶關(guān)系的維護(hù)。 工資待遇:3000-12000元 注:公司注重人才培養(yǎng),一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(xùn)(有多年工作經(jīng)驗(yàn)的師傅—對(duì)- 一帶教)及公平廣闊的發(fā)展空間,(上崗不收取任何費(fèi)用); 晉升方向:見(jiàn)習(xí)維保-維保專員一維保組長(zhǎng)-維保主管-維保部經(jīng)理(年薪八萬(wàn)以上)
龔璐瑤
玉林-玉州區(qū)
負(fù)責(zé)玉林及周邊縣城小區(qū),家裝公司,建材行業(yè)市場(chǎng)的零售商,批發(fā)商,分銷商的開(kāi)發(fā)銷售及維護(hù)。
謝海霞
玉林-福綿區(qū)
1.負(fù)責(zé)訂廂開(kāi)廂 2。配合公司管理人員工作 3。與客人建立良好的關(guān)系 4。整合包廂氣氛
陳科錦
玉林-玉州區(qū)
銷售經(jīng)理職位工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)組建銷售團(tuán)隊(duì)、培訓(xùn)銷售人員,市場(chǎng)拓展,品牌推廣宣傳,創(chuàng)造團(tuán)對(duì)業(yè)績(jī)等。每月有聚餐活動(dòng)或短途旅行,偶爾公司下午茶等。
嚴(yán)高珊
玉林-玉州區(qū)
玉林市玉東新區(qū)聚收寶信息咨詢部
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1.上門給客戶辦理信用卡,安裝刷卡機(jī),商家收 款二維碼,商家收銀系統(tǒng),中俄對(duì)接往來(lái)結(jié)算賬 戶… 2.達(dá)標(biāo)另外補(bǔ)貼油費(fèi)1000以上 3.公司內(nèi)部安裝專員5000-10000上不封頂 4.學(xué)歷不限,男女不限,年齡不限 5.工作時(shí)間:09:00-16:00,周末雙休 6.上班前到公司報(bào)到一下,時(shí)間自由,下班不用 報(bào)到。 7.工作地點(diǎn):玉林地區(qū) 注(工資底薪4000+獎(jiǎng)金,一個(gè)月最少有10000 元+以上) 工作要求:有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn),以上 職位,兼職,全職均可。
龐儼
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司太陽(yáng)能熱水器、 太空能熱水器、空氣能熱水器、各種商用家用熱水工程、光伏發(fā)電工程的經(jīng)銷商開(kāi)發(fā)、銷售及推廣; 2.負(fù)責(zé)總店日常銷售工作, 客戶挖掘及產(chǎn)品銷售; 3.負(fù)責(zé)經(jīng)銷商客戶維護(hù)、產(chǎn)品上樣、活動(dòng)價(jià)格轉(zhuǎn)達(dá)等。 任職要求: 1.男女不限,學(xué)歷不限, 21-45歲以內(nèi); 2.接觸過(guò)并熟悉電器行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.有上進(jìn)心和責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,性格積極陽(yáng)光。 4.反應(yīng)敏捷, 具有一定的表達(dá)以及溝通能力,能與客戶建立良好的合作伙伴關(guān)系; 5.熱愛(ài)銷售、喜歡銷售、喜歡挑戰(zhàn)高薪; 目前總店在玉林玉州區(qū),玉林附近鄉(xiāng)鎮(zhèn)有相應(yīng)經(jīng)銷店
劉運(yùn)新
銷售經(jīng)理
5000-10000元
玉林-容縣
容縣富居家具城
家具/家電/工藝品/玩具
負(fù)責(zé)店面的正常運(yùn)營(yíng)管理,包括(業(yè)績(jī)管理,人員管理,店面管理)銷售目標(biāo)的分解并完成公司的銷售指標(biāo),完成公司的年度目標(biāo)分發(fā)到每個(gè)季度每個(gè)月 任職要求:有三年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,家居建材管理者優(yōu)先 崗位福利:買社保,年終獎(jiǎng)
蔣謀剛
玉林-玉州區(qū)
任職要求: 1. 中專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè); 2. 具備5年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn),有成功的銷售業(yè)績(jī); 3. 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力; 4. 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和銷售策略制定能力; 5. 具備較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)和客戶關(guān)系維護(hù)能力; 6. 具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫能力,能夠與國(guó)外客戶進(jìn)行溝通和合作。 以上是銷售經(jīng)理職位描述,希望對(duì)您有所幫助。
關(guān)杰文
銷售經(jīng)理
8000-10000元
玉林-北流市
1、推廣公司產(chǎn)品,挖掘需求客戶、積累客戶,完成各項(xiàng)銷售指標(biāo); 2、為客戶提供專業(yè)的汽車銷售咨詢服務(wù); 3、陪同客戶看車、介紹產(chǎn)品方案,收集客戶資料; 4、與客戶建立良好的協(xié)作關(guān)系,跟進(jìn)售后服務(wù),提高客戶滿意度。 【任職資格】: 1、主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極,有汽車銷售或信貸工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于面對(duì)挑戰(zhàn); 3、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力,心理素質(zhì)佳。 【福利待遇】: 1、 單位簽訂正式勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)一金; 2、 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,提供專業(yè)培訓(xùn); 3、無(wú)責(zé)任底薪+提成+獎(jiǎng)金,業(yè)績(jī)提成上不封頂。 賣1臺(tái)車:底薪+提成=6000元/月(稅前,未含獎(jiǎng)勵(lì)和獎(jiǎng)金) 賣2臺(tái)車:底薪+提成=11000元/月(稅前,未含獎(jiǎng)勵(lì)和獎(jiǎng)金) 賣3臺(tái)車:底薪+提成=16000元/月(稅前,未含獎(jiǎng)勵(lì)和獎(jiǎng)金) 賣4臺(tái)車:底薪+提成=21000元/月(稅前,未含獎(jiǎng)勵(lì)和獎(jiǎng)金) 賣5臺(tái)車:底薪+提成=26000元/月(稅前,未含獎(jiǎng)勵(lì)和獎(jiǎng)金) 賣6臺(tái)車:底薪+提成=31000元/月(稅前,未含獎(jiǎng)勵(lì)和獎(jiǎng)金) 賣7臺(tái)車:底薪+提成=36000元/月(稅前,未含獎(jiǎng)勵(lì)和獎(jiǎng)金)
王亞南
銷售經(jīng)理
5000-10000元
玉林-玉州區(qū)
1.完成公司下達(dá)的任務(wù)與指標(biāo),為公司獲取足夠利益。2,協(xié)調(diào)人際關(guān)系,員工之間保持友好的合作關(guān)系,員工對(duì)客人保持優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度。3,活動(dòng)的執(zhí)行與實(shí)施,根據(jù)需求制定規(guī)劃,配合團(tuán)隊(duì)落實(shí)于行動(dòng)最終達(dá)成目標(biāo)。4,處理反饋回來(lái)的意見(jiàn)以及投訴,提升顧客的滿意度。 5,根據(jù)市場(chǎng)變化,提出合適的策略與建議。6,對(duì)員工進(jìn)行日常工作評(píng)估和考核,表彰優(yōu)秀員工,督促后進(jìn)員工。7,幫助員工提高工作效率,提供正面向上的引導(dǎo),以及知識(shí)技能技巧的教授。 8,店鋪環(huán)境的維護(hù)營(yíng)造舒適干凈的氛圍以及設(shè)備的維修處理,確保一切運(yùn)轉(zhuǎn)正常。9,即時(shí)解決工作問(wèn)題不拖拉,完成員工提出的合理需求.10,督促員工工作和監(jiān)督活動(dòng)流程,保證工作質(zhì)量以及活動(dòng)的順利完成。11,定時(shí)做好公司形象的宣傳活動(dòng),增強(qiáng)店鋪影響力,提升公司形象。
蔣翔
廣西容縣家圓置業(yè)投資有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西容縣家圓置業(yè)投資有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)/投資/中介
成立時(shí)間 8年(2016年1月18日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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