融安職場(chǎng)問(wèn)答

  • 多地禁止 60 歲以上男性及 50 歲以上女性從事建筑作業(yè),融安的超齡農(nóng)民工未來(lái)路在何方?

    15*******86
    2022-03-29
    3個(gè)回答
    23人關(guān)注
提交答案

全部回答 已有 3人回答

  • 13*******94 2022-03-29
    他們?yōu)槭裁戳鄽q還要在工地上當(dāng)農(nóng)民工呀?難道是因?yàn)橄矚g嗎? 難道他們不喜歡跳廣場(chǎng)舞、走街串巷找老朋友聊天下棋嗎? 好奇怪哦,他們竟然就喜歡在工地上賣(mài)命干活。還得要國(guó)家強(qiáng)制下崗才愿意回去休息。果然工農(nóng)階級(jí)就是有力量、就是有覺(jué)悟,不愧是國(guó)家的主人。 反觀有些年輕人就不如父輩了,年紀(jì)輕輕的996都受不了叫苦連天,你看看風(fēng)吹不到雨淋不到,在空調(diào)屋里寫(xiě)寫(xiě)字打打電腦還那么多埋怨。讓加班就要加班費(fèi)、讓生孩子也不聽(tīng)話,整天嚷嚷著躺平。真是垮掉的一代。
  • 13*******19 2022-03-29
    公共服務(wù)所擔(dān)憂的大齡民工在工地出現(xiàn)意外的問(wèn)題通過(guò)這個(gè)禁令解決了,那么大齡民工所擔(dān)憂的問(wèn)題通過(guò)什么解決呢?自己去想辦法。 類(lèi)似做法之前也有,比如提倡子女與老人同住,也是把計(jì)劃生育初期事實(shí)上提出的公共服務(wù)來(lái)兜底的養(yǎng)老責(zé)任私人化,重新分?jǐn)偟矫恳粋€(gè)家庭。但這僅僅是個(gè)提倡,并沒(méi)有強(qiáng)制性。 老齡化的大勢(shì)不可逆,并且公共服務(wù)體系已經(jīng)有了甩包袱的苗頭。面對(duì)這種形勢(shì),除了呼吁解決公共服務(wù)和社會(huì)保障不公平的問(wèn)題,作為個(gè)人還是要盡量避免不必要的負(fù)債。公司是有限責(zé)任公司,但個(gè)人是無(wú)限責(zé)任個(gè)人。老后工作還債且通縮是最?lèi)毫拥那闆r,一旦陷入后就無(wú)法自救了
  • 13*******10 2022-03-29
    現(xiàn)在一些農(nóng)村居民養(yǎng)老金不足、除外出務(wù)工外無(wú)有效收入來(lái)源的問(wèn)題,有關(guān)方面當(dāng)然清楚。正是公共服務(wù)和社會(huì)保障體系不足(不公平)問(wèn)題導(dǎo)致了工地大齡民工的存在。 其實(shí)絕不僅是工地。去年前年家里裝修,用的工人的平均年齡大概在50歲,有幾個(gè)自述已經(jīng)60歲以上了。 但在這些問(wèn)題尚未得到解決前就先實(shí)施工地民工超齡清退,打著“為你好”的旗號(hào),只享受民工紅利而拒絕接受大齡民工出現(xiàn)意外情況導(dǎo)致的后果。 與前幾年運(yùn)用農(nóng)民工紅利取得基礎(chǔ)建設(shè)的重大成果相比,這樣做不僅有“用人朝前不用人朝后”的意味,更大的問(wèn)題是把本該由公共服務(wù)兜底的養(yǎng)老責(zé)任私人化(大齡農(nóng)民工務(wù)工的唯一的動(dòng)力基本就是做養(yǎng)老儲(chǔ)蓄),把養(yǎng)老問(wèn)題交給每一個(gè)具體的大齡農(nóng)民工及其家庭自行承擔(dān)。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶(hù)幫助
用戶(hù)協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶(hù)端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP