崗位職責(zé):
1、參加部門工作會議;
2、擬定設(shè)備操作、維護規(guī)程制度;
3、負(fù)責(zé)設(shè)備維護外協(xié)工作;
4、參加設(shè)備事故調(diào)查,提交事故調(diào)查報告;
5、負(fù)責(zé)與技術(shù)監(jiān)督局、供電公司聯(lián)系,辦理相關(guān)證照事宜;
6、提出設(shè)備培訓(xùn)方案,組織設(shè)備維修人員、相關(guān)管理人員進行培訓(xùn)與考核;
7、負(fù)責(zé)組織討論電氣設(shè)備檢修方案并提交;
8、負(fù)責(zé)不合理設(shè)備的改進方案;
9、負(fù)責(zé)編制設(shè)備管理臺賬與設(shè)備文件的管理;
10、負(fù)責(zé)項目技改設(shè)備接收;
11、負(fù)責(zé)特種設(shè)備年檢及臺賬登記工作;
12、負(fù)責(zé)向技術(shù)研發(fā)部經(jīng)理報告工作情況。
任職要求:
1.4年以上設(shè)備管理經(jīng)驗;
2.設(shè)備維修保養(yǎng)知識、設(shè)備安全操作知識、設(shè)備原理工作結(jié)構(gòu)知識;
3.悉辦公軟件、平面制圖軟件;
4.具有較強的親和力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、分析能力、理解力:
5.本科及以上學(xué)歷,設(shè)備相關(guān)專業(yè)。
1、協(xié)助綜合管理經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作 2、協(xié)助綜合管理經(jīng)理進行內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務(wù) 3、協(xié)助審核、修訂公司各項管理規(guī)章制度,進行日常行政工作的組織管理 …… 各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行 5、辦理公司員工社保 6、辦理公司證照年審 7、參與公司行政采購 8、對外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待,對內(nèi)接待來訪、接聽來電、咨詢及傳遞信息工作 9、協(xié)助辦理人員面試接待、會議、公司集體活動組織與安排
約 2 個崗位

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