欽州門店店員招聘
共找到
4條
欽州 門店店員 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
-
店長(華為萬象城店)
7000-14000元【崗位職責(zé)】
1)作為門店總負(fù)責(zé)人,激勵團隊取得卓越績效;
2)負(fù)責(zé)運營管理,開展樓面管理,達(dá)成門店運營目標(biāo);
3)負(fù)責(zé)銷售管理,提升連帶率與客流轉(zhuǎn)換率,孵化新品銷售能力,實現(xiàn)營業(yè)額、盈利目標(biāo);
4)負(fù)責(zé)服務(wù)管理,為顧客提供最佳購物體驗,通過活動與服務(wù)提升消費者滿意度;
5)負(fù)責(zé)團隊管理,實現(xiàn)店員管理的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,構(gòu)建人才梯隊;
6)負(fù)責(zé)合作伙伴管理:負(fù)責(zé)與合作伙伴的相互協(xié)調(diào),實現(xiàn)規(guī)則、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一。
【崗位要求】
1)學(xué)歷要求:大專及以上;
2)3年及以上大中型零售店面管理經(jīng)驗;
3)具備門店經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成能力,有獨立開展多業(yè)務(wù)模塊運營能力;
4)具備構(gòu)建高效團隊與人才梯隊管理能力;
5)堅持以消費者為中心,敢于擔(dān)責(zé),具備靈活學(xué)習(xí)、高效溝通能力,具備處理復(fù)雜問題與不確定問題能力;具備良好零售業(yè)界洞察力與創(chuàng)新能力。
華為(萬象城店) -
靈山專賣店店長 崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,根據(jù)公司下達(dá)的各項任務(wù),做好門店指標(biāo)的個人分解,并帶領(lǐng)團隊完成; 2、負(fù)責(zé)門店商品的需貨、上柜、陳列、銷售等工作,以及銷售記錄、盤點、賬目核對等 …… ; 3、定期對店員進行產(chǎn)品知識、銷售技巧等相應(yīng)技能培訓(xùn); 4、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的的各種矛盾; 5、維護門店形象做好清潔衛(wèi)生工作,做好每月的排班工作; 6、銷售小天才電話手表、步步高家教機及詞典筆 …… ; 任職資格: 1、高中及以上學(xué)歷,有門店運營經(jīng)驗,學(xué)歷可放寬要求,有較強管理、溝通能力。 …… 2、熱愛零售行業(yè),有1年以上零售門店管理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、溝通能力良好,為人正直,有責(zé)任心,親和力強,能夠承受較大的工作強度和工作壓力; 4、年齡35歲以下。
-
服務(wù)員
3000-4000元為客人提供最佳服務(wù); 4.善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點; 5.配合領(lǐng)班工作,服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團結(jié)及善于幫助同事工作收銀; 6、隨時保持店內(nèi)外整潔、各類設(shè)備器具清潔及維護; 7、熟悉并配合門店工作流程 …… 福利待遇:1、綜合工資:2800-4000、全勤,績效3、員工聚餐4、 職位晉升路線:店員-領(lǐng)班-主管-店長-督導(dǎo) -
藥店定點維護員
3000-8000元崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)多家門店的產(chǎn)品促銷工作;2、完成公司交待的日常工作任務(wù);3、門店店員的貼柜培訓(xùn)、老板客情的維護、產(chǎn)品庫存的跟蹤。
約 4 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
欽州 店員/營業(yè)員招聘工資
¥
2741
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
-
42.2%2K
-
46.3%3K
-
8.8%4K
-
1.4%5K
-
1.4%6K-8K
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
欽州店員/營業(yè)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗99.3%
-
1-3年0.7%
欽州店員/營業(yè)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.3%,1-3年占0.7%。