欽州零售運營管理招聘
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欽州 零售運營管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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服裝導(dǎo)購
4000-8000元2024-11-09王尚華服裝導(dǎo)購的崗位職責主要包括接待顧客、提供服務(wù)、銷售商品、維護商品陳列、處理顧客投訴、收集市場信息、完成銷售統(tǒng)計工作以及執(zhí)行促銷活動。
1、接待顧客并提供服務(wù):服裝導(dǎo)購的首要任務(wù)是接待顧客的咨詢,了解顧客的需求,并提供良好的顧客服務(wù)。這包括解答顧客的疑問,提供產(chǎn)品信息和建議,以及根據(jù)顧客的需求和偏好推薦適合的產(chǎn)品。
2、銷售商品:導(dǎo)購員需要完成商品的銷售,包括達成銷售、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,并按照規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。
3、維護商品陳列:導(dǎo)購員負責商品的陳列管理、維護和清潔工作,包括商品的上架、下架及補貨等工作,以及對貨架進行定期的盤點、整理與更新。
4、處理顧客投訴:導(dǎo)購員需要解決顧客的投訴和問題,確保顧客的不滿意得到妥善處理。這要求導(dǎo)購員具備良好的溝通和問題解決能力。
5、收集市場信息:導(dǎo)購員需要收集競爭對手的產(chǎn)品、價格、市場活動等信息,并向主管匯報。此外,他們還需要按照促銷計劃實施促銷活動,包括促銷產(chǎn)品及贈品的設(shè)計、制作及發(fā)放管理。
6、完成銷售統(tǒng)計工作:導(dǎo)購員需要完成日、周、月(如銷售、補貨、盤點)報表等工作,定期向上級主管進行工作總結(jié)。
7、執(zhí)行促銷活動:導(dǎo)購員通常也參與銷售促銷活動,鼓勵顧客購買商品。他們可以提供促銷信息、優(yōu)惠券或會員卡等,以吸引顧客購買更多商品。
8、其他任務(wù):導(dǎo)購員還需要完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),并堅決實行專賣店的各項零售政策。
服裝導(dǎo)購的工作環(huán)境和職責因店鋪類型和規(guī)模而異,但核心職責是提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),促進銷售,并維護店鋪的形象和運營。 -
靈山專賣店店長 崗位職責:
1、全面主持店面的管理工作,根據(jù)公司下達的各項任務(wù),做好門店指標的個人分解,并帶領(lǐng)團隊完成;
2、負責門店商品的需貨、上柜、陳列、銷售等工作,以及銷售記錄、盤點、賬目核對等;
3、定期對店員進行產(chǎn)品知識、銷售技巧等相應(yīng)技能培訓(xùn);
4、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的的各種矛盾;
5、維護門店形象做好清潔衛(wèi)生工作,做好每月的排班工作;
6、銷售小天才電話手表、步步高家教機及詞典筆;
任職資格:
1、高中及以上學歷,有門店運營經(jīng)驗,學歷可放寬要求,有較強管理、溝通能力。
2、熱愛零售行業(yè),有1年以上零售門店管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、溝通能力良好,為人正直,有責任心,親和力強,能夠承受較大的工作強度和工作壓力;
4、年齡35歲以下。
工薪:底薪+補貼+提成+節(jié)假日福利+公司福利(業(yè)績決定收入高低,提成獎勵不封頂)
綜合工資4000—6000 -
零售主管
4000-8000元2024-11-03施少杰【銷售管理】
1、每月根據(jù)公司制定的銷售計劃及發(fā)展戰(zhàn)略,進行銷售數(shù)據(jù)分析,制定銷售策略及激勵方案,輔助及推動門店完成終端銷售目標,保證終端門店良性運作;
2、定期跟進銷售進度,追蹤目標達成情況,對問題門店進行有效分析并制定改善方案,協(xié)調(diào)資源進行解決;
3、關(guān)注產(chǎn)品銷售走勢、資源情況和終端政策,作出相應(yīng)的市場預(yù)測和規(guī)劃,協(xié)助區(qū)域管理,實現(xiàn)目標達成;
【市場活動】
4、基于公司及市場情況,根據(jù)不同節(jié)日、季節(jié)、銷售節(jié)點制定促銷活動方案、政策,推動促銷活動的有效實施;
5、?定期對經(jīng)營目標、計劃、銷量進行核查分析,及時調(diào)整終端促銷活動策劃,確保完成零售目標;
6、尋找更多異業(yè)合作資源,結(jié)合門店活動計劃,開展多種形式的促銷活動
7、評估促銷活動的效果,完善促銷管理流程,不斷調(diào)整及提升活動的質(zhì)量,以保證促銷政策的真正實行;
【門店支撐】
8、通過定期巡店的方式,對公司門店進行現(xiàn)場運營管理,提升門店銷售流程標準化水平與顧客接待服務(wù)質(zhì)量;
9、通過產(chǎn)品培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)、促銷活動以戰(zhàn)代訓(xùn)等方式協(xié)助門店進行人員基礎(chǔ)能力建設(shè);
10、定期進行市場調(diào)研,收集分析門店周邊商圈市場數(shù)據(jù)、行業(yè)異動、友商發(fā)展等環(huán)境信息,優(yōu)化經(jīng)營策略; -
電商平臺運營經(jīng)理
2000-7000元2024-11-03劉上武職責: 1、負責本公司電商平臺(天貓/京東/淘寶/阿里巴巴/政采云以及自有平臺)前期上線籌備; 2、制定店鋪的整體運營策略、推廣策略,提高店鋪點擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率; 3、對店鋪運營各項指標與結(jié)果性目標負責 …… 提供直通車鉆石展位等營銷推廣工具的最優(yōu)投放方案; 8、制定營銷方案,促進商品銷售快速增長,增加影響力、美譽度、優(yōu)化店鋪及商品排名; 9、研究整理每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù):流量數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理 …… 、客戶管理,發(fā)掘隱含內(nèi)在問題并及時處理并進行經(jīng)營策略的疏導(dǎo); 10、對爆款商品提出企劃建議并執(zhí)行實施。 …… ,精通各個渠道及推廣方法,對天貓發(fā)展趨勢、店鋪運營鏈條具有極其清晰的認識; 4、熟悉天貓網(wǎng)商品排序、網(wǎng)店評分、店鋪運營等各種操作規(guī)則,對店鋪促銷活動有較強的策劃與組織能力; 5、較強的市場分析及預(yù)測能力 …… 、邏輯能力強,思維條理清晰; 6、負責店鋪廣告圖片主題策劃,與文案美工協(xié)同完成廣告圖片的設(shè)計和投放、對頁面的調(diào)整和改版; 7、熟悉新零售概念模式,有從零運作過快消品電商經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
店經(jīng)理(華為萬象城店)
8000-16000元2024-11-01廖思海【崗位職責】 1)開展樓面管理,制定行動計劃,實現(xiàn)營業(yè)額、盈利目標; 2)門店模塊管理的責任人,統(tǒng)籌門店模塊工作開展,確保門店順暢運營; 3)帶領(lǐng)團隊為消費者提供最佳購物體驗,通過優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品與服務(wù)提升消費者滿意度 …… ; 4)樓面團隊的指導(dǎo)者,給予專業(yè)的輔導(dǎo)和反饋,提升團隊士氣,促進員工成長; 5)協(xié)同合作伙伴的管理,實現(xiàn)規(guī)則、標準統(tǒng)一; 【崗位要求】 1)學歷要求:大專及以上; 2)2年及以上零售店面管理經(jīng)驗 …… ; 3)具備門店經(jīng)營目標達成能力,有參與多業(yè)務(wù)模塊運營經(jīng)驗; 4)具備建立高效團隊與人才梯隊能力; 5)堅持以消費者為中心,敢于擔責,具備靈活學習、高效溝通能力,具備計劃協(xié)調(diào)、解決復(fù)雜問題的能力。 -
店長(華為萬象城店)
7000-14000元2024-11-01廖思海【崗位職責】 1)作為門店總負責人,激勵團隊取得卓越績效; 2)負責運營管理,開展樓面管理,達成門店運營目標; 3)負責銷售管理,提升連帶率與客流轉(zhuǎn)換率,孵化新品銷售能力,實現(xiàn)營業(yè)額、盈利目標; …… 4)負責服務(wù)管理,為顧客提供最佳購物體驗,通過活動與服務(wù)提升消費者滿意度; 5)負責團隊管理,實現(xiàn)店員管理的規(guī)范化、標準化,構(gòu)建人才梯隊; 6)負責合作伙伴管理:負責與合作伙伴的相互協(xié)調(diào),實現(xiàn)規(guī)則、 …… 【崗位要求】 1)學歷要求:大專及以上; 2)3年及以上大中型零售店面管理經(jīng)驗; 3)具備門店經(jīng)營目標達成能力,有獨立開展多業(yè)務(wù)模塊運營能力; 4)具備構(gòu)建高效團隊與人才梯隊管理能力; 5)堅持以消費者為中心 …… ,敢于擔責,具備靈活學習、高效溝通能力,具備處理復(fù)雜問題與不確定問題能力;具備良好零售業(yè)界洞察力與創(chuàng)新能力。 -
餐飲公司總經(jīng)理(欽保餐飲)
15000-20000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
2024-10-31馬經(jīng)理HR一、崗位職責 1.完成集團下達的各項經(jīng)濟目標和任務(wù),全面統(tǒng)籌欽保餐飲公司的管理和運營,實現(xiàn)經(jīng)營目標。 …… 2.制定管理目標和經(jīng)營戰(zhàn)略,包括制定各種規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程,規(guī)定各級管理人員和員工的崗位職責,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行,制定市場拓展計劃。。 …… 二、任職資格 1.有食品加工廠、商業(yè)零售、餐飲行業(yè)、酒店管理行業(yè)相關(guān)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.擅長團隊建設(shè)和提高員工凝聚力。 3.有5年以上同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
約 7 個崗位
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
欽州相關(guān)熱門崗位
零售運營管理運營管理團隊運營管理運營經(jīng)理保險運營經(jīng)理運營主管區(qū)域運營業(yè)務(wù)管理經(jīng)理門店運營管理經(jīng)營管理連鎖管理餐飲運營管理業(yè)務(wù)運營管理企業(yè)運營管理運營管理主管經(jīng)營主管互聯(lián)網(wǎng)運營管理品牌運營管理樓層經(jīng)理運營維護主管運營經(jīng)理/主管營運經(jīng)理區(qū)域運營管理園區(qū)運營運營推廣經(jīng)理汽車后市場運營經(jīng)營主任企業(yè)運營策劃運營團隊主管運行主管運營維護經(jīng)理區(qū)域門店運營運營管理人員區(qū)域營運經(jīng)理運營督導(dǎo)主管平臺運營經(jīng)理平臺運營主管運營高級經(jīng)理景區(qū)管理運營督導(dǎo)經(jīng)理
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欽州 運營經(jīng)理/主管招聘工資
¥
4636
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
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9.1%2K
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36.4%3K
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18.2%4K
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18.2%5K
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9.1%8K-1W
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9.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
欽州運營經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
欽州運營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。