欽州it銷售經(jīng)理招聘
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欽州 it銷售經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
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銷售主管
4000-9000元1、待遇:4K以上不封頂加提成
2、有副食、快消品的工作經(jīng)驗
3、良好的團隊精神,做事積極主動
4、有責(zé)任心,敢于挑戰(zhàn)高薪 -
銷售信息員
3000-5000元負責(zé)把銷售訂單錄入系統(tǒng),及時向廠家反饋信息 2 負責(zé)銷售庫存統(tǒng)計,匯總及分析,并將信息及時通知銷售經(jīng)理及總經(jīng)理 3 負責(zé)商品車入庫出庫工作 4 負責(zé)問題車輛信息反饋 5 負責(zé)其他相關(guān)銷售信息的接收與反饋工作 -
銷售經(jīng)理
4000-9000元銷售柳汽乘龍系列商用車 1、開發(fā)潛在目標客戶,按時完成汽車銷量指標 2、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務(wù)等 3、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù) 4、負責(zé)對已成交客戶進行汽車使用情況的跟蹤服務(wù) 5、做好與客戶之間的溝通工作,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,提高客戶滿意度 工作地點:新一中旁欽州南北二級公路(金華路口對面) 工作時間:早8點-下午5點30 一周一休 -
銷售經(jīng)理
10000-15000元聘營銷精英,營銷資源團隊,儲備干部管理人才,待遇豐厚,福利多多,條件你開,有想法的私我!要求:有娛樂精神,積極充滿正能量,性格活潑開朗。聯(lián)系電話:*********** 黃總 -
酒店銷售經(jīng)理
3000-8000元形象氣質(zhì)佳,具有較強的溝通能力,有責(zé)任心,熟練掌握電腦操作,有團隊精神,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先! -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-8000元1.善于交際 2.踏實、敬業(yè),積極樂觀向上,有關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先 3.底薪+業(yè)務(wù)提成+帶薪休假+年底獎金+不定期團建+帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí) -
銷售主管/銷售經(jīng)理
2000-6000元1、運用線上線下方式尋找有潛在需求的客戶群體,并針對客戶需求介紹公司產(chǎn)品, 2、同時做好客戶跟進工作,及時有效進行回訪跟蹤,最終達成合作; 3、不斷學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品內(nèi)容及專業(yè)知識,可從專業(yè)角度給予客戶合理的產(chǎn)品建議; 4、與團隊管理層及成員相互配合,完成個人及團隊工作目標,并不斷總結(jié)經(jīng)驗; 5、建立個人客戶檔案,培養(yǎng)牢固的客戶關(guān)系,促進已合作客戶轉(zhuǎn)介紹其它客戶資源。 -
九牧衛(wèi)浴銷售經(jīng)理
5000-10000元1,欽北防市場,小牧優(yōu)品衛(wèi)浴專賣店的招商工作 2,開發(fā)新客戶網(wǎng)點,維護已有渠道 3,有上進心,做事有條理 -
銷售經(jīng)理
2000-6000元介紹醫(yī)療項目,推薦保健套餐 -
銷售經(jīng)理
3000-7000元管理團隊及產(chǎn)品市場推廣 -
新能源汽車銷售經(jīng)理
5000-10000元3、有較強的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn); 4、良好的溝通和表達能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力,心理素質(zhì)佳; 5、良好的團隊協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識; 6、有銷售經(jīng)驗或市場營銷專業(yè)優(yōu)先; 7、有一年以上銷售經(jīng)理經(jīng)驗 -
汽車銷售經(jīng)理
4000-9000元負責(zé)門店銷售運營管理工作。 -
銷售經(jīng)理
6000-11000元組建團隊,通過網(wǎng)絡(luò)、地推等方式推廣APP -
攝影/攝影師
3000-8000元崗位職責(zé): 1、及時回復(fù)本公司自媒體賬號粉絲私信或評論,線上解答顧客的問題,幫助顧客預(yù)約看車、試駕; 2、促成粉絲轉(zhuǎn)化,收集顧客資料,并及時反饋給銷售經(jīng)理; 3、與團隊積極配合,對粉絲的問題進行整理分析 -
銷售經(jīng)理
3000-4000元店面日常運營,具有優(yōu)秀的營銷技巧,較強市場策劃能力和運作 -
銷售經(jīng)理
5000-10000元崗位職責(zé): 1.銷售戰(zhàn)略執(zhí)行:根據(jù)廠家下達的銷售任務(wù),結(jié)合本店年度目標,制定并執(zhí)行完成的年度、月度銷售計劃,進行目標分解和落實; 2.銷售指標落實:負責(zé)公司下達的年度、季度、月度的展廳、渠道、大客戶、數(shù)字化營銷各組的銷量、利潤、客戶滿意度等關(guān)鍵指標; 3.團隊績效考核:制定銷售部門各項關(guān)鍵指標(銷量、保險、裝潢、上牌率、個貸滲透率等)并對銷售顧問進行績效考核; 4.優(yōu)化業(yè)務(wù)流程:不斷完善管理制度、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,確保部門工作規(guī)范、有序、高效地開展; 5.經(jīng)營診斷與提高:指導(dǎo)下屬對客戶進行規(guī)范化管理,并對各種客戶及銷售數(shù)據(jù)進行系統(tǒng)分析、制定有效的管控措施,從而提高銷售團隊客戶的開拓能力和... -
汽車銷售經(jīng)理
5000-10000元崗位職責(zé): 1.銷售戰(zhàn)略執(zhí)行:根據(jù)廠家下達的銷售任務(wù),結(jié)合本店年度目標,制定并執(zhí)行完成的年度、月度銷售計劃,進行目標分解和落實; 2.銷售指標落實:負責(zé)公司下達的年度、季度、月度的展廳、渠道、大客戶、數(shù)字化營銷各組的銷量、利潤、客戶滿意度等關(guān)鍵指標; 3.團隊績效考核:制定銷售部門各項關(guān)鍵指標(銷量、保險、裝潢、上牌率、個貸滲透率等)并對銷售顧問進行績效考核; 4.優(yōu)化業(yè)務(wù)流程:不斷完善管理制度、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,確保部門工作規(guī)范、有序、高效地開展; 5.經(jīng)營診斷與提高:指導(dǎo)下屬對客戶進行規(guī)范化管理,并對各種客戶及銷售數(shù)據(jù)進行系統(tǒng)分析、制定有效的管控措施,從而提高銷售團隊客戶的開拓能力和... -
銷售經(jīng)理
4000-9000元店面銷售管理及日常活動方案設(shè)計 【職位問答】 · 該職位主要服務(wù)哪類客戶? 個人(To C) · 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗? 電話銷售經(jīng)驗、面銷/陌拜經(jīng)驗 · 該職位屬于哪類行業(yè)? 批發(fā)/零售 · 該職位負責(zé)銷售什么類型的產(chǎn)品或服務(wù)? 其他產(chǎn)品/服務(wù) · 該職位主要運用哪種銷售方式? 門店/柜臺銷售 -
銷售主管
5000-10000元汽車銷售,銷售團隊管理 【職位問答】 · 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗? 對企業(yè)/機構(gòu)(To B)銷售經(jīng)驗、快消品銷售經(jīng)驗、房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗、電話銷售經(jīng)驗、網(wǎng)絡(luò)營銷經(jīng)驗、金融產(chǎn)品銷售經(jīng)驗、面銷/陌拜經(jīng)驗、酒店銷售經(jīng)驗 · 該職位屬于哪類行業(yè)? 其他行業(yè) · 該職位負責(zé)銷售什么類型的產(chǎn)品或服務(wù)? 其他產(chǎn)品/服務(wù) · 該職位主要運用哪種銷售方式? 會展銷售、電話銷售、網(wǎng)絡(luò)銷售、門店/柜臺銷售、面銷/陌拜 -
家具銷售經(jīng)理
3000-4000元按照公司下達的銷售目標制定銷售計劃和銷售策略
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欽州 銷售經(jīng)理招聘工資
¥
5572
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 24K,最多人拿:5K
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5%2K
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15.1%3K
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13.8%4K
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33.3%5K
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18.2%6K-8K
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6.3%8K-1W
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8.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.4%
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大專0.6%
欽州銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,大專占0.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.4%
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1-3年0.6%
欽州相關(guān)熱門崗位
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