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欽州辦公設(shè)備公司it技術(shù)招聘

共找到 16條 欽州 it技術(shù) 招聘 職位。好工作，上桂聘
職責：
一、管理職責
1、分管公司政務(wù)產(chǎn)品研發(fā)、信息系統(tǒng)集成工程建設(shè)項目。
2、規(guī)劃分管領(lǐng)域的整體發(fā)展，統(tǒng)籌業(yè)務(wù)部門在該領(lǐng)域的工作開展。
3、協(xié)助總經(jīng)理拓展數(shù)字政務(wù)市場。
4、協(xié)助總經(jīng)理完成公司年度經(jīng)營目標。
5、完成上級主管部門領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。
二、技術(shù)職責
1、作為公司內(nèi)跨專業(yè)技術(shù)專家，負責牽頭公司的技術(shù)體系建設(shè)、規(guī)劃工作。
2、統(tǒng)籌公司內(nèi)橫向的技術(shù)資源整合，代表公司參與對外技術(shù)交流。
3、負責牽頭制定公司技術(shù)人才隊伍建設(shè)規(guī)劃。
4、負責統(tǒng)籌公司層面的知識工程建設(shè)和管理工作，組織開展專業(yè)知識沉淀、分享與培訓。
要求：
1、候選人具備過硬的政治素養(yǎng)，良好的職業(yè)操守。
2、至少在數(shù)字信息化行業(yè)公司任職中層及以上崗位滿5年。
3、全日制本科學歷，計算機、通信、機電等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
4、年齡要求25歲以上40歲以下，研究生學歷放寬至45歲。
5、主持完成過信息系統(tǒng)工程或電子與智能化工程800萬元以上項目不少于2項。
三、聘用流程
1、采取結(jié)構(gòu)化面試，包含但不限于工作履歷、組織語言、外在形象、心理素質(zhì)、身體條件、專業(yè)技能、應變能力等內(nèi)容。
2、面試者需準備PPT，介紹關(guān)于個人情況、入職后工作開展的計劃、重點介紹自己已經(jīng)完成的項目（一到兩個）。
3、薪資洽談。
4、背景調(diào)查。
5、提報中國（廣西）自由貿(mào)易試驗區(qū)欽州港片區(qū)數(shù)字化發(fā)展管理中心審批錄用。
加分條件：
1、35歲以下，面試額外加3分。
2、全日制研究生學歷，面試額外加3分。
3、具有電子與智能化工程相關(guān)專業(yè)高級職稱或機電工程專業(yè)一級注冊建造師職業(yè)資格，面試額外加5分。
2024-11-12
趙祖強
1、電腦、打印機、復印機、監(jiān)控、門禁維修維護。
2、有責任心，吃苦耐勞，服從安排。
3、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2024-11-11
工作內(nèi)容：
1.負責日常公務(wù)用車、接待
2.負責車輛的日常保養(yǎng)、清潔、維護及相關(guān)車輛信息登記、記錄
3.領(lǐng)導交辦的事務(wù)
職位要求:
1.相貌端正，無不良嗜好，懂商務(wù)接待禮儀；
2.C1及以上駕照，駕駛技術(shù)熟練，熟悉貴陽市內(nèi)路況；
3.較強的溝通協(xié)調(diào)能力,反應靈敏，吃苦耐勞；
4.適應長期出差，服從管理，責任心強。
5.性格開朗，懂得協(xié)調(diào)自己的心態(tài)，主動意識高，上進努力；
6.熟練使用Word,excel等辦公軟件，會使用智能手機；
7.工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神
薪資范圍：4000-5000，包吃，交五險
2024-11-11
8.負責在風電項目施工過程中，提供技術(shù)支持，解決技術(shù)難題，協(xié)調(diào)問題，確保工程質(zhì)量。 9.負責管控所有施工活動符合國家安全生產(chǎn)和質(zhì)量標準，定期檢查并提供改進措施。 …… 10.負責管理項目供應商供貨，確保材料和設(shè)備按時供應，并符合技術(shù)規(guī)格。 11.負責監(jiān)控項目成本，實施成本節(jié)約措施，確保項目在預算內(nèi)完成。 12.負責監(jiān)督項目的環(huán)境保護措施，確保遵守相關(guān)環(huán)境法。
2024-11-11
和單位工程安全策劃； 9.監(jiān)督檢查現(xiàn)場安全文明施工狀況；監(jiān)督并指導安全監(jiān)理工作； （一）任職條件 1.學歷：全日制?？萍耙陨衔幕潭?； 2.專業(yè)：安全管理、土木工程、電氣工程及其自動化等相關(guān)專業(yè)； 4.技術(shù)資質(zhì)
2024-11-11
蔣先生
能解決計算機常見硬件故障；熟悉常用驅(qū)動的安裝、升級與使用；熟悉電腦系統(tǒng)修復、重裝、備份的操作；有一定的電子維修基礎(chǔ)； 3、具有強烈的職業(yè)素質(zhì)意識，有較強的自我提升，良好的語言表達溝通能力，良好的團隊合作精神，追求完美和技術(shù)高峰的欲望
2、技術(shù)職責 a)解決目前公司已使用技術(shù)框架中存在的問題并進行有效優(yōu)化 b)負責培訓公司軟件開發(fā)人員的整體開發(fā)技能 c)負責公司軟件構(gòu)件庫的搭建、第三方控件的選型 【任職要求】 1、本科及以上學歷 …… 2、深厚的技術(shù)背景和行業(yè)背景，精通相關(guān)領(lǐng)域國際和國內(nèi)技術(shù)標準。 3、能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢和業(yè)務(wù)發(fā)展動向，對關(guān)鍵技術(shù)有自己獨到的見解。 …… 7、熟悉分布式系統(tǒng)的設(shè)計和應用，熟悉分布式、緩存、消息、搜索、推薦等機制；能對分布式常用技術(shù)進行合理應用，解決問題
2、熟練各種辦公軟件，熟悉弱電集成各子系統(tǒng)的圖紙審核、安裝調(diào)試、使用操作 3、具有良好的項目工程量和預算評估能力 4、有團隊合作精神，有獨立解決問題的能力，有良好的溝通表達能力，組織協(xié)調(diào)能力，技術(shù)學習能力
2024-11-11
（二）任職條件 1.學歷：全日制?？萍耙陨衔幕潭?； 2.專業(yè)：工程造價管理相關(guān)專業(yè)； 4.技術(shù)資質(zhì)：技師及以上技能資質(zhì)，或本專業(yè)相關(guān)執(zhí)業(yè)資格； 5.工作經(jīng)歷：具有5年及以上本專業(yè)管理工作經(jīng)歷，
能解決計算機常見硬件故障；熟悉常用驅(qū)動的安裝、升級與使用；熟悉電腦系統(tǒng)修復、重裝、備份的操作；有一定的電子維修基礎(chǔ)； 3、具有強烈的職業(yè)素質(zhì)意識，有較強的自我提升，良好的語言表達溝通能力，良好的團隊合作精神，追求完美和技術(shù)高峰的欲望
【崗位職責】 1、負責項目前端任務(wù)開發(fā)，文檔編寫； 2、負責需求前端部分的技術(shù)方案設(shè)計和實現(xiàn)； 3、與項目其他開發(fā)人員緊密配合，完成產(chǎn)品開發(fā)。
及時匯報項目上的各種情況； 二、崗位職責 1、負責日常桌面常用軟件、系統(tǒng)、業(yè)務(wù)平臺、視頻會議管理系統(tǒng)的維護； 2、負責打印機、傳真機、掃描儀、復印機及辦公電腦等設(shè)備的安裝與維護； 3、撰寫運維技術(shù)文檔
2024-11-11
辛振華
1、負責公司RPA項目的技術(shù)工作，包括項目需求分析、框架設(shè)計、模塊劃分、流程開發(fā)和編碼、解決項目過程中遇到的問題； 2、負責RPA產(chǎn)品實施或測試前期的業(yè)務(wù)調(diào)研、業(yè)務(wù)整理工作； 3、負責項目過程中技術(shù)文檔或方案的編寫工作
2024-11-11
劉上武
崗位職責： 1、嚴格遵守公司的各項管理制度及工作流程； 2、了解客戶遇到的疑難問題及客服專員反饋的問題； 3、定期對簽約客戶進行全面的巡檢及維護工作，填寫《巡檢單》《維修單》； 4、對客戶的維修設(shè)備進行測試，并跟進維修結(jié)果，將已維修好的配件及設(shè)備及時為客戶進行調(diào)試安裝； 5、對客戶進行售后相關(guān)知識的培訓； 6、積極參加上級組織的例會； 7、聽取客戶對我公司售后服務(wù)態(tài)度、質(zhì)量、建議與意見，并做好記錄; 8、服務(wù)人員應舉止文明，禮貌待人，積極、熱情、主動服務(wù)，和用戶建立良好的關(guān)系； 9、建立產(chǎn)品維修檔案和維修記錄； 10、嚴格遵守公司及本部門的保密制度； 11、完成上級交辦的...
【崗位職責】 1、負責項目前端任務(wù)開發(fā)，文檔編寫； 2、負責需求前端部分的技術(shù)方案設(shè)計和實現(xiàn)； 3、與項目其他開發(fā)人員緊密配合，完成產(chǎn)品開發(fā)。
2024-11-01
3、組織制訂、修訂本單位安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程。 4、組織制定本單位安全生產(chǎn)工作計劃,并組織實施。 5、督促落實本單位安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)教育制度。
約 16 個崗位

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