欽州管理人員招聘
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欽州 管理人員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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洗碗工
2000-3000元2024-11-10陳國敏崗位職責(zé):有責(zé)任心,服從管理人員安排 -
酒店運(yùn)營總監(jiān)
5000-8000元2024-11-04劉經(jīng)理1.全權(quán)負(fù)責(zé)處理酒店的一切事務(wù),帶領(lǐng)全體員工努力工作,完成酒店所確定的各項(xiàng)目標(biāo)。
2.制定酒店經(jīng)營方向和管理目標(biāo),包括制定一系列規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程,規(guī)定各級管理人員和員工的職責(zé),并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。制定酒店一系列價(jià)目,如房價(jià)、餐飲價(jià)等。對本行業(yè)各種動向有高度的敏感性,制定市場拓展計(jì)劃,帶領(lǐng)銷售部進(jìn)行全面的推廣銷售。詳細(xì)閱讀和分析每月報(bào)表,檢查營業(yè)進(jìn)度與營業(yè)計(jì)劃完成情況,并采取對策,保證酒店經(jīng)營業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。
3.建立健全酒店的組織系統(tǒng),使之合理化、精簡化、效率化。主持每周的總經(jīng)理辦公會。
4.檢查情況匯報(bào),并針對有關(guān)問題進(jìn)行重點(diǎn)講評和指示。傳達(dá)政府或董事會的有關(guān)指示、文件、通知,處理好人際關(guān)系,協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,使酒店有一個高效率的工作系統(tǒng)。
5.健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度。閱讀分析每日、每月賬目,監(jiān)督財(cái)務(wù)部門做好成本控制、財(cái)務(wù)預(yù)算等工作,檢查分析每月營業(yè)情況,檢查收支情況,檢查應(yīng)收賬款和應(yīng)付賬款。
6.有重點(diǎn)地定期巡視公眾場所及各部門工作情況,檢查服務(wù)質(zhì)量,并將巡視結(jié)果傳達(dá)至有關(guān)部門。
7.安排酒店的維修保養(yǎng)工作。
8.與各界人士保持良好的公共關(guān)系,樹立酒店形象,并代表酒店出面接待重要貴賓。
9.指導(dǎo)訓(xùn)導(dǎo)工作。培養(yǎng)人才,提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。
10.以身作則,關(guān)心員工,獎罰分明,使酒店有高度凝聚力,并要求員工以高度熱情和責(zé)任去完成好本職工作。
11.負(fù)責(zé)酒店管理人員的錄用,考核部門經(jīng)理,決定酒店機(jī)構(gòu)設(shè)置,員工編制及獎懲、晉升工作。 -
酒店餐飲部經(jīng)理
4000-5000元2024-11-04劉經(jīng)理1.全權(quán)負(fù)責(zé)處理酒店餐飲部的一切事務(wù),帶領(lǐng)餐飲部員工努力工作,完成酒店所確定的各項(xiàng)目標(biāo)。
2.制定酒店餐飲部經(jīng)營方向和管理目標(biāo),包括制定一系列規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程,規(guī)定餐飲部管理人員和員工的職責(zé),并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。詳細(xì)閱讀和分析每月報(bào)表,檢查營業(yè)進(jìn)度與營業(yè)計(jì)劃完成情況,并采取對策,保證酒店經(jīng)營業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。
3.建立健全酒店餐飲部的組織系統(tǒng),使之合理化、精簡化、效率化。主持每周的總經(jīng)理辦公會。
4.有重點(diǎn)地定期巡視餐飲部各崗位工作情況,檢查服務(wù)質(zhì)量,并將巡視結(jié)果傳達(dá)至相關(guān)部門。
5.指導(dǎo)訓(xùn)導(dǎo)工作。培養(yǎng)人才,提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。
6.以身作則,關(guān)心員工,獎罰分明,使酒店有高度凝聚力,并要求員工以高度熱情和責(zé)任去完成好本職工作。
7、有酒店的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
抖音直播運(yùn)營
5000-6000元2024-11-03金建堅(jiān)崗位職責(zé): 抖音運(yùn)營管理人員 任職要求: 1、熟悉抖音團(tuán)購、抖音直播操作 2、熟練掌握短視頻剪輯,拍攝 3、短視頻內(nèi)容文案編輯 4、熟練掌握抖音,視頻號運(yùn)營 5、攝影攝像,修圖,摳圖技術(shù)熟練 -
服務(wù)員
5000-8000元2024-11-03田鵬程崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)會所所有客戶及商務(wù)領(lǐng)導(dǎo)用餐的接待; 2、接受管理人員分配的服務(wù)工作; 3、負(fù)責(zé)開餐前的準(zhǔn)備工作以及衛(wèi)生,保證酒店用餐環(huán)境整潔; 4、做好餐前、餐中、餐后服務(wù)以及收尾工作; -
生產(chǎn)車間管理人員
3000-4000元2024-11-03陳成培本公司主要生產(chǎn)膠合板,位于欽州市欽北區(qū)大寺鎮(zhèn)。 1、本崗位是培養(yǎng)公司儲備干部,未來晉升和升職加薪空間很大,應(yīng)屆生優(yōu)先。 2、吃苦耐勞,不怕臟不怕累,能適應(yīng)車間高溫環(huán)境。 3、服從安排,有團(tuán)隊(duì)精神,努力學(xué)習(xí),盡快熟悉車間各工段技術(shù)要領(lǐng)。 4、按生產(chǎn)計(jì)劃的要求,安排及監(jiān)督本工段工人的工作,保質(zhì)保量。 -
餐飲部經(jīng)理
3000-5000元2024-11-03高秀美2.制定酒店餐飲部經(jīng)營方向和管理目標(biāo),包括制定一系列規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程,規(guī)定餐飲部管理人員和員工的職責(zé),并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。 -
安全員
4000-5000元2024-11-02dpdl6688@163.com電力相關(guān)專業(yè)畢業(yè),從事電力工程管理行業(yè)3年以上 3.負(fù)責(zé)安全管理制度的建立與監(jiān)督實(shí)施,參與項(xiàng)目安全保證體系的建立,負(fù)責(zé)《職業(yè)健康安全管理計(jì)劃》、應(yīng)急救援預(yù)案的編制,督促并協(xié)助實(shí)施各類安全教育、考核、負(fù)責(zé)組織總分包管理人員入場安全培訓(xùn)工作 -
土建經(jīng)理
8000-10000元2024-11-02蘇女士按公司質(zhì)量管理體系工作和質(zhì)量方針要求實(shí)現(xiàn)工程質(zhì)量目標(biāo),負(fù)責(zé)組織對施工過程中的各種技術(shù)、質(zhì)量、安全、成本等相關(guān)工作情況的監(jiān)督和管理; ⑺ 合理統(tǒng)籌安排好項(xiàng)目工程的勞動力、材料、機(jī)械等文明施工管理工作; ⑻ 負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理人員 -
造價(jià)概算預(yù)算員
4000-7000元2024-11-02黃工2、負(fù)責(zé)審核工程分包、勞務(wù)層的預(yù)結(jié)算; 3、對現(xiàn)場管理人員上報(bào)的圖紙外零星工程進(jìn)行復(fù)核; 4、及時(shí)向甲方辦理相關(guān)簽證、申報(bào)工程進(jìn)度款; 5、根據(jù)現(xiàn)場設(shè)計(jì)變更和簽證及時(shí)調(diào)整預(yù)算; 5、建好公司預(yù)結(jié)算及進(jìn)度報(bào)表臺帳 -
餐飲公司總經(jīng)理(欽保餐飲)
15000-20000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2024-10-31馬經(jīng)理HR2.制定管理目標(biāo)和經(jīng)營戰(zhàn)略,包括制定各種規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程,規(guī)定各級管理人員和員工的崗位職責(zé),并監(jiān)督貫徹執(zhí)行,制定市場拓展計(jì)劃。。
約 11 個崗位
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
欽州相關(guān)熱門崗位
倉管員/倉庫管理員管理人員安全管理人員酒店管理人員項(xiàng)目管理人員工程管理人員施工管理人員工程項(xiàng)目管理人員公司管理人員生產(chǎn)管理人員餐飲管理人員團(tuán)隊(duì)管理人員運(yùn)營管理人員質(zhì)量管理人員項(xiàng)目現(xiàn)場管理人員現(xiàn)場管理人員車間管理人員餐廳管理人員銷售管理人員施工現(xiàn)場管理人員庫存管理物資管理倉庫倉庫保管倉儲管理員倉管倉庫管理庫管員倉儲物流貨品管理倉庫管理員收貨物料管理現(xiàn)場主管倉儲物流管理庫管其他供應(yīng)鏈職位現(xiàn)場管理主管物料倉管員倉管員發(fā)貨主管倉管兼叉車
欽州管理人員招聘最新投遞
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黃先生2024-10-16
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欽州 倉庫管理員招聘工資
¥
3842
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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5.3%2K
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42.1%3K
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21.1%4K
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26.3%5K
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5.3%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.4%
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大專2.6%
欽州倉庫管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,大專占2.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.4%
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1-3年2.6%
欽州倉庫管理員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.4%,1-3年占2.6%。