欽州安全培訓(xùn)招聘(有節(jié)日禮物)
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欽州 安全培訓(xùn) 招聘
(有節(jié)日禮物)職位。好工作,上桂聘
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城市經(jīng)理(欽州)
5000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 提成
- 定期體檢
- 通訊補(bǔ)貼
5小時(shí)前黃女士HR崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與銷(xiāo)售渠道的建設(shè);
2、管理區(qū)域市場(chǎng),并完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)與管理目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)分銷(xiāo)服務(wù),做好客戶(hù)資源的維護(hù);
4、與客戶(hù)保持良好的溝通,及時(shí)反饋市場(chǎng)信息;
5、在具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)技能與管理能力的情況下,進(jìn)行相關(guān)銷(xiāo)售管理工作;
6、其他相關(guān)工作。
任職資格
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn);
2、良好的職業(yè)素養(yǎng),積極向上,擁有正面的價(jià)值觀,認(rèn)可芳恩企業(yè)文化;
3、勤奮踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng);
4、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力;
5、執(zhí)行力強(qiáng);
6、具備綜合分析市場(chǎng)的能力;
7、能適應(yīng)出差;
8、該崗位其他相關(guān)要求。
待遇:底薪4500-6000+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)勵(lì)+階段性激勵(lì),五險(xiǎn)一金
工作地:欽州 -
工藝技術(shù)(技術(shù)管理方向)
7000-10000元·14薪2024-11-12陳宏領(lǐng)(一)基本要求
1.全日制研究生及以上學(xué)歷;
2.船舶、結(jié)構(gòu)力學(xué)、土木、橋梁鋼結(jié)構(gòu)等專(zhuān)業(yè);
3.熟悉海洋裝備建造流程與標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;
4.能夠熟練操作CAD等制圖軟件;
5.具備良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、分析判斷能力、決策能力;
6.思維敏捷,邏輯性強(qiáng),在工作中能夠做到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)實(shí)。
(二)崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)編制各類(lèi)技術(shù)工藝文件;
2.負(fù)責(zé)處理施工過(guò)程中工藝技術(shù)問(wèn)題,指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查施工人員正確執(zhí)行圖紙;
3.負(fù)責(zé)日常工藝紀(jì)律巡查,參與不合格品審理工作;
4.對(duì)關(guān)鍵件、重要件工序質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控指導(dǎo);
5.負(fù)責(zé)與技術(shù)部門(mén)的協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題的工作;
6.參與推廣新工藝、新技術(shù)、新材料,提高產(chǎn)品質(zhì)量;
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
(三)福利待遇
相關(guān)薪酬制度按照公司標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,月度工資7000-10000元,14薪,具體面談;繳納五險(xiǎn)一金,提供員工宿舍,配備空調(diào)、電視、洗衣機(jī)等配套設(shè)施。享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日。 -
焊接工程師
5500-7500元·14薪2024-11-12陳宏領(lǐng)(一)基本要求
1.全日制本科以上學(xué)歷;
2.具備2年以上焊接工藝經(jīng)驗(yàn),熟悉中厚板焊接;
3.具有良好的職業(yè)素養(yǎng),踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)精神;
4.持有IWE證書(shū)。
(二)崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)焊接工藝開(kāi)發(fā),完成新材料、新工藝的驗(yàn)證、評(píng)定工作,形成焊接工藝評(píng)定報(bào)告及作業(yè)規(guī)范;
2.負(fù)責(zé)公司內(nèi)焊接工序質(zhì)量、效率的提升等;
3.負(fù)責(zé)公司內(nèi)在建產(chǎn)品的焊接工藝文件編制;
4.密切關(guān)注國(guó)內(nèi)外焊接領(lǐng)域動(dòng)態(tài),針對(duì)公司現(xiàn)狀和生產(chǎn)需要,提出焊接研究項(xiàng)目并組織實(shí)施。
5.負(fù)責(zé)焊工培訓(xùn)及焊工取證等工作。
6.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
(三)福利待遇
相關(guān)薪酬制度按照公司標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,月度工資為5500-7500元,14薪,具體面談;繳納五險(xiǎn)一金。提供員工宿舍,配備空調(diào)、電視、洗衣機(jī)等配套設(shè)施。享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日。 -
集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展部總經(jīng)理
15000-19000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-31馬經(jīng)理HR一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃和集團(tuán)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制定。 2.負(fù)責(zé)督促集團(tuán)各部門(mén)、各子公司完成年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和目標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌集團(tuán)的績(jī)效考核管理與經(jīng)營(yíng)分析工作。 4.負(fù)責(zé)集團(tuán)投資項(xiàng)目落地與配合園區(qū)招商引資工作,投資規(guī)劃與合作談判。 5.負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的投后服務(wù),做好投資風(fēng)險(xiǎn)管控工作。 6.負(fù)責(zé)集團(tuán)基金業(yè)務(wù)板塊的籌備、開(kāi)拓與管理等工作。 7.負(fù)責(zé)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。 二、任職資格 1.學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷。 2.工作經(jīng)驗(yàn)要求: ①具備投資經(jīng)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)4年以上; ②具備集團(tuán)企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn)4年以上; ③具備團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)8年以上; ④具備績(jī)效管理工...
約 4 個(gè)崗位
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